Opiniones Tecnol
Ambiente de trabajo
Comunicación
Oportunidades de promoción
Responsabilidades
Conciliación de la vida laboral y familiar
La empresa (grupo) es genial, pero el dueño debe deshacerse de las malas personas pues la falta de humanidad ahuyenta el talento.
Personalmente estaba cansada de que mis compañeros estuvieran de baja cada 2x3. Mal liderazgo en la mayoría de departamentos y personas malas.
Debe diferenciar a las personas de bien de los interesados que normalmente ostentan cargos importantes, aunque la mayoría de director@s son unos talentos excepcionales, alguno queda que genera mucha tensión entre sus inferiores, tensión y miedo.
También hay mucho cargo intermedio sin cualidades.
Lo que expongo es que hay que mejorar la plantilla y buscar buenos seres humanos
Innovación constante - Trabajar en Tecnol ofrece la oportunidad de participar en proyectos innovadores y estar a la vanguardia tecnológica.
Buen ambiente laboral - La empresa es conocida por fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y positivo entre sus empleados.
Crecimiento profesional - Tecnol proporciona oportunidades de desarrollo y formación continua para promover el crecimiento profesional.
Exigencia de alta disponibilidad - Se requiere una alta dedicación y, en ocasiones, disponibilidad fuera de horarios laborales.
Carga de trabajo - En determinadas épocas, la carga de trabajo puede ser intensa, lo que puede generar estrés.
Estructura jerárquica - Algunos empleados sienten que la toma de decisiones puede ser lenta debido a la burocracia interna.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
Las reseñas sobre Tecnol abarcan experiencias laborales variadas, desde satisfactorias y positivas hasta frustrantes y desalentadoras. Se mencionan aspectos como formación interna, buen ambiente de trabajo y compañerismo, pero también se señalan situaciones de maltrato, ambiente tóxico y falta de valoración hacia los empleados. ¿Alguien puede ofrecer más detalles sobre el ambiente laboral en Tecnol y cómo estas situaciones impactan en el desempeño de los empleados a largo plazo?
Y ahora pasando lista a la hora de entrada y salida.
Les pondrán un parte a los que se porten mal.
Cuando tienes Dolores de cabeza, puedes ponerte unos Paños calientes pero no mejorará. Si es Enero la cosa irá a peor, lo unico que salvaba al hijo de Martín era que quién aún amenazado por la Sierra le llevaba la Contra. El hijo de Fernando era su equilibrio, la persona más inteligente y resolutiva del grupo. Ha aparecido decapitado y tod@s l@s palmer@s se sienten felices., no saben que su incompetencia y su infamia ahora son evidentes, han tejido su mortaja.
Larga vida al hijo de Fernado, con nombre de Papa que de la Contra hace equilibrio.
Suerte tendrán donde vaya a enarbolar su talento.
A navegantes con cargos importantes y menos de tres meses en el grupo:
Au revouir, ha sido breve pero intenso.
A navegantes con más de 10 años en el grupo:
Au revoir, ha sido largo y con los bolsillos llenos de frustración. Suerte con la carga de haberos traicionado y renunciado a vosotros mismos.
La vida és mucho más.
Que alguien le quite la pistola! No va a quedar nadie!
Espero que se guarde la última bala (de plata)!
El vendedor muy apañado, sin embargo como tengas un problema con otro departamento prepárate, estás perdido. No recomiendo para nada comprar en esta empresa. Es nefasta, una vergüenza y más siendo cliente fijo. Para mí han terminado y por supuesto no los recomiendo. una estrella les doy porque no me deja poner menos
En tu reseña no explicas por qué no los recomiendas. ¿Podrías escribir una explicación?
SI ESTÁS PENSANDO ENTRAR, ¡NI SE TE OCURRA!
TE VAN A OFRECER CRECER Y DESARROLLARTE Y TE VAS A ENCONTRAR CON CHILLIDOS E INSULTOS POR PARTE DEL PRESIDENTE. ESTA MUY CRAZY. REAL.
MÁS VALE MORIR DE PIE QUE VIVIR DE RODILLAS (LITERAL).
cierto es y si no que se lo pregunten a los tantos que se ha ido de allí últimamente
¿Qué te prometieron exactamente antes de empezar a trabajar?
ME PROMETIERON DIRIGIR EL DEPARTAMENTO Y, NO SOLO NO TENÍA PODER DE DECISIÓN (TODO DEBÍA DECIDIRLO (eliminado por el administrador)), SINO QUE, RESULTA QUE SUS CAGADAS Y MALAS DECISIONES ERAN CULPA MÍA.
ESO SÍ, TENÑIA UN PLAN DE CARRERA QUE AUMENTABA DE LA MISMA FORMA MI SUELDO Y LA CANTIDAD DE INSULTOS QUE RECIBÍA.
INAGUANTABLE. HUID.
Ni tan mal... A mi me va muy bien, le consigo lo que necesita para el día a día y controlado. Lo malo es cuando le falta o se pasa
Sustituyeron al Director General y contrataron a otro, duró quince días exactos. El dueño todopoderoso se ha hecho cargo de la dirección y los trabajadores se van largando, van cayendo, pasan a mejor vida laboral.
El ambiente es tóxico e irrespirable, los únic@s que no están buscando trabajo són los palmeros de turno en la cresta de la ola, lo que no saben es que van directos a las rocas.
Muchos se van sin nada, solo por salud mental. La misma que le falta a quien toma todas las decisiones, humilla y deja marchar a la gente válida.
Tecnol y el resto del grupo tiene un problema de génesis.
Ánimo, a los que se quedan.
Huid, a los que pretenden entrar.
A los que quedáis, huid. Para los que queráis entrar, no mancheis vuestro currículum.
El ajedrez se compone de 16 fichas, las cuales todas juegan, todas tienen importancia…
Algo que no se ha visto nunca es que el Rey acabe con sus propias fichas para quedarse el solo en el tablero.
Al señor Rey le mando un consejo del que era un simple peón en su tablero.
Cuide todas sus fichas, sin hacer diferencias, porque es igual de importante un peón que un caballo… muchas partidas se han ganado solo por un peón.
Lo que nunca he visto es ganar un solo rey a las otras 16 fichas rivales.
Den posibilidad de comerse una zona como la costa de Denia. Me amargó la existencia Sr. (eliminado por el administrador) para seguir vendiendo. Lo bueno? No le den un Passat. Nos undio. Gran grupo..Gran (eliminado por el administrador) Lohaces. Lo raro era ni vender 12.000€ por comercial. Un saludo (eliminado por el administrador). (eliminado por el administrador)??? De hijo de p. Te po ne el señor (eliminado por el administrador). Puedes levantar empresas como te dio el señor (eliminado por el administrador) así???? Este hombre es inteligente y sigue como(eliminado por el administrador). Me llegó a decir que comete la (eliminado por el administrador) que yo hice. Grande Dr. (eliminado por el administrador). Le paraban los pies. Sobrevivió de los clientes que teniamos 8 comerciales.facturabamos 150,000€ mes. Miren los números por favor. Nos undio.. Ni que me falte para lo básico trabajaría con ustedes. Allí tienen alguna morralla.
Esa posible que un comercial facturara 20 mil euros en 1 solo mes?
sin hacer trampas, no
Lo que me parecía luminoso como París terminó siendo una Cueva.
Al FINAL estoy FELIZ de haber salido de ahí.
Por lo dicho, me imagino que fuiste empleado ¿sino es mucha molestia, puedes dar detalles de esa mala experiencia? eso nos daría un mejor contexto.
Por lo que dices no contemplas que sea mujer...
Primero hablas en singular pero cuando buscas la respuesta que os pueda dar un indicio, inconscientemente utilizas el plural. Por lo tanto, trabajas para esta empresa y con lo inmediato de tu respuesta, el comentario te afecta (aparte de tener de alta las notificaciones).
Dicho ésto, le encanta el olor de Napalm por la mañana...
Mejor contexto...? Para qué? Todos y cada uno le tenéis miedo al propietario, vuestra cobardía os convierte en mediocres.
Delante suyo lo aceptáis todo para a sus espaldas haceros los héroes e insultarle.
Vuestra relación con el trabajo no és sana....
No entraré jamás en París ni en una Cueva de noche. Cuestión de valores.
Ya tienes trabajo,
A ver quien escribe dando importancia a la gramática...
Quien utiliza puntos suspensivos...
Quien separa frases Quien usa esas expresiones. Quién? He hecho un mix de tod@s las que podrían ser sosoechos@s.
Lo podría haber escrito como tú pero sería aburrido
Realmente no entiendo como leyendo unas palabras te atrevas a suponer mi genero o que trabajo para Tecnol, es una apuesta arriesgada y hasta risible, por otro lado, me imagino que los otros dos usuarios que escribieron también tienen altas las notificaciones y finalmente cuando escribo en plural, es simplemente porque la respuesta servirá para todos y cada uno de los usuarios que lean esto ¿alguna otra suposición?
Contestar en 30 minutos a un comentario tan irrelevante (o no para uno) como el mío és por estar pendiente. Cuando pides detalles es por buscar pistas. Usas un nombre femenino porque los hombres tendeis a eso cuando buscáis el anonimato. Si enfoco mejor, poca gente en Tecnol utiliza "comentario risible" en lugar de "comentario que da risa". Lo único que me cuadra es la C.
Alguna otra pregunta? A partir de éste punto ya sabes la respuesta, Java.
Bueno, entonces solo tengo que decir que todo lo que comentas me da risa.
Te has cargado la empresa
Y en breve su reputación si nada cambia.
Es una buena empresa no entiendo esa inquina.
Gran empresa y honesta
Me parece una empresa seria, elige muy bien a sus directivos. De hecho sin ellos no existiria.
Ánimo
Suerte de ésta empresa en los momentos difíciles.
Y a todo ésto la sombra que no existe
Comienza a preocupar tanta opinión.
El grupo al que pertenece Tecnol tiene mucha experiencia.
Y hasta aquí, nada es lo que parece y nadie es invisible e impune. Cuando se alecciona, se trata al resto como seres inferiores, se ladra en lugar de hablar y se actúa con una prepotencia sublime. .Entonces pasa ésto, los gritos y faltas de respeto en Tecnol sólo se le permiten a una personá (quien lo conoce y aprecia lo trata como un transtorno explosivo).
Los imitadores fracasaran y así ha sido, casi unden la empresa.
Por cierto, parece que comienza a darse cuenta de la mediocridad que lo rodea.
Creo que es mejor ignorar los comentarios negativos. Por qué te gusta esta empresa? Me gustaría conocer sus aspectos positivos y si es posible un desarrollo laboral allí. Espero podamos comunicarnos de la mejor manera.
Disculpa pero no entiendo nada de lo que dices ni entiendo que aporta ésto. Esto es sencillo, si trabajas o has trabajado en esta empresa da información útil. Bien, mal o regular , si además razonas tu respuesta mucho mejor. Pero estas paridas y subterfugios sobran, si tienes un problema con la empresa busca el canal adecuado.
No hace falta ser Freud para ver que hay un trastorno ahí detrás. Algún trauma o despido reciente. Parece que de toda esta cantidad de comentarios, ya no negativos, psicodélicos diría yo, hay alguien que no se toma la medicación o que toma la que no es.
Tecnol es una buena empresa competitiva, no una escuela de EGB. (parece que algunos se quedaron en la G....
Y en la E ;)
Parece que trabajas para la empresa o me equivoco?
C. Como tú creas. La imaginación es poder. Much@s te han sufrido estos años, impusiste un régimen de miedo y humillación a tus subordinados. Ahora eres uno de ellos, suerte en tu futuro más próximo. Ser más papista que el Papa tiene sus consecuencias si no llegas ni a Obispo, siempre habrá Cardenales observando.
Qué más da si te equivocas esta vez, llevas años haciéndolo.
Ya no, viernes 13.!
Diana!
Viernes 13
Parece que las piezas se empiezan a caer. Los que se creian intocables empiezan a estar en el punto de mira. Mientras los que hacemos nuestro trabajo cada dia seguimos aguantando. Va a ser divertido ver caer a las piezas del ajedrez, tic tac "compañeros"
Probablemente a los que calificas de intocables sean tus superiores y te puedo asegurar una cosa antes de que caigan ellos caerás tu (si es que sigues ahí).
Desde luego en Tecnol no són funcionarios pero tampoco una mina de cobalto. Es una empresa competitiva en la que no obligan a nadie a continuar sinó quiere.
Más que a una mina, se parece a una plantación.
Sólo te ponen por contrato un preaviso de 2 meses que evidentemente si haces baja voluntaria se encargarán de restarlo de tu salario. Vaya, que si te vas tienes que pagarles con dinero. sudor y lágrimas.
Fatal!! Es una empresa de (eliminado por el administrador) Trabaje un mes y al pedir la liquidación, les debía dinero, me cobraron formación, precavido ( que se lo había dado) en fin, la empresa más gitana del mundo!! Ojito con la (eliminado por administrador), no entréis a trabajar ahí… os (eliminado por administrador)
Experiencia positiva. Si tienes ambición puedes llegar muy lejos.
Tengo muy buen recuerdo
Es mentira
Creo que confundes ambición con persona deleznable, trepa y sin cultura.
Jajjjajjajaj Esta reseña está claro que la escribió alguien de RR.HH que seguro que a día de hoy ya no trabaja en Tecnol. Nadie dura más de seis meses, si alguien supera ese periodo merece la medalla al trabajo por parte del Estado.
Acaso en Tecnol trabaja una sola persona o es que todos los trabajadores tienen esas caracteristicas que tu dices? Hablas en forma demasiado general, no creo que todos son malos jajaja o bueno confirmame a ver si sabes tanto.
Muy buena empresa de limpieza, pero de limpieza de sus trabajadores.
Un saludo especial a M.P. que se pensaba que tenía una gran función en la empresa y ahora en su lugar han puesto una planta decorativa, a continuar gritando... pero en tu CASA.
Me parto, que bueno, yo me sé de una a la que no van a invitar a cenar a casa estas navidades
Es cierto
Uno de los peores sitios en los que he trabajado, prefiero volver a poner copas en una discoteca que volver a trabajar allí. Si te miras las fotos del linkedin es facil ver como cambian mas de trabajadores que de bragas
Porque es verdad… lo peor de lo peor
Mi hija llegaba a casa llorando por culpa de Dirección.
Todos tenemos familia y somos padres.
Espero que el Karma actúe pronto.
esto es algo normal en la empresa. desde dirección es normal que menosprecien tanto ala persona como el trabajo que realiza. por eso si teneís pensado entrar en ella es necesario tener una fortaleza de hierro y que los comentarios no te afecten, es por ello que la empresa tiene cada vez mas bajas por depresión y estres debido al trato que ofrecen al empleado.
todos somos personas y podemos equivocarnos a la hora de gestionar, pero porque nos paguen un sueldo no tienen derecho a hacernos llorar o destrozarnos nuestra autoestima. es tan fácil como despedir a un trabajador que no trabaja con los valores o filosofía de la empresa.
pero esta bçva mas alla de que te equivoques o no con la forma de trabajar va con la frustración que tienen los directivos los cuales pagan sus malos días con los empleados. así, que si estas en la empresa y todavia no has podido salir por diversos motivos, espero que no te sigas llevando el trabajo a casa, ya que por el salario que estas recibiendo no merece la pena.
mucho ánimo a tod@s lo que estais en esa situacion, si se trabaja dura se consigue salir de allí aunque te manden firmar clausulas abusivas de penalizaciones por no dar los dos meses de antelación. si quieres entrara en la empresa revisa antes el convenio colectivo para saber a lo que te estas exponiendo.
un saludo,
No la recomiendo.
Es verdad
Bien! vamos progresando, esto se está pareciendo cada vez más a una empresa más normal. Horarios que cuadran con las horas por convenio, sueldos acorde a responsabilidades, fluye cada vez más la comunicación. Podríamos decir que progresa adecuadamente. A ver si es verdad todo esto y siguen así, mejorando cosas.
Lo que se empieza a notar las amenazas a los trabajadores que ponían malos comentarios, podríamos decir que progresan adecuadamente.
No es cierto, es uno de la empresa quien lo dice
Tecnol es una buena empresa para empezar carrera porque se puede aprender mucho.
Las opciones que mejor describen mi situación de empleo son: empleado de tiempo completo en una empresa grande.
Sí, volvería a aplicar a esta empresa.
Llevo unos meses en TECNOL, pero considero que TECNOL es una empresa donde puedes llegar a desarrollarte y crecer profesionalmente. Tienes todas las oportunidades y te ofrece un amplio abanico de salidas. Sin duda, estoy contento de trabajar en TECNOL. No la desprestigio para nada y lamento el resto de trabajadores que hayan tenido una mala experiencia. Tengo la sensación que los comentarios que se aplican en esta página no pretenden ser objetivos ni alertar , sino simplemente dañar la imagen de la marca.
Y con un mes trabajando,eres capaz de "visualizar" todo esto, en pocos sitios has trabajado y mucho menos en esta empresa, verás cuando el ",lobo" se quite el disfraz de "Caperucita".
Tecnol es una buena empresa para empezar carrera porque se puede aprender mucho.
Las opciones que mejor describen mi situación de empleo son: empleado de tiempo completo en una empresa grande.
Sí, volvería a aplicar a esta empresa.
Llevo unos meses en TECNOL, pero considero que TECNOL es una empresa donde puedes llegar a desarrollarte y crecer profesionalmente. Tienes todas las oportunidades y te ofrece un amplio abanico de salidas. Sin duda, estoy contento de trabajar en TECNOL. No la desprestigio para nada y lamento el resto de trabajadores que hayan tenido una mala experiencia. Tengo la sensación que los comentarios que se aplican en esta página no pretenden ser objetivos ni alertar como pretenden, sino simplemente dañar la imagen de la marca.
Los aumentos son poco frecuentes.
Bien...
Muy buena empresa.
Muy mala empresa.
Muy mal..
Hables con quien hables de la provincia de Tarragona te aconseja que no trabajes ahí.
Pregunten un poco.
Nuevo producto estrella tecnol: tq plan de escape i tq recorte