En 2011 CIENCIA Y PROGRESO en Madrid, la cultura de apoyo fomenta el sentido de valor en cada empleado. ¿Qué medidas se implementan para preservar esta cultura? ¿Se organizan actividades que refuercen el trabajo conjunto?
Desde hace un tiempo faltan informaciones de usuarios, ¡si todavía pasa algo en 2011 CIENCIA Y PROGRESO hacédnoslo saber!