Ambiente innovador - La empresa fomenta la creatividad y la innovación, ofreciendo un entorno dinámico en el que se pueden desarrollar nuevas ideas.
Proyectos interesantes - Los empleados han mencionado que trabajan en proyectos emocionantes y de vanguardia, lo que mantiene el trabajo variado y desafiante.
Buen equilibrio trabajo-vida - Se destaca un equilibrio positivo entre la vida laboral y personal, con políticas que apoyan la flexibilidad horaria.
Crecimiento profesional limitado - Algunos empleados han destacado que las oportunidades de crecimiento profesional y promoción pueden ser limitadas.
Altas expectativas - Se espera mucho de los empleados, lo que puede traducirse en una presión considerable para cumplir objetivos.
Recursos limitados - En ocasiones, los recursos para proyectos no son suficientes, lo que puede afectar la capacidad para implementar soluciones efectivas.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
¿Sientes que en Adding Technology no se valora el equilibrio laboral?
Del 0 al 5, califico la posibilidad de buscar otro trabajo en los próximos seis meses en: 2.
Adding Technology es una buena empresa para empezar carrera porque hay formación.
Si consideras que Adding Technology es buena empresa para empezar una carrera ¿por qué tu calificación da a entender que estás buscando otro empleo?
Empresa con sus luces y sus sombras.
Trabajé aquí poco más de 6 meses con contrato de prácticas
+ En todo momento te ofrecen formación gratuita aunque partas como principiante
+ Buen trato por parte de los compañeros
+ Carga de trabajo llevable , la presión no es excesiva
+ No necesitas mucha formación para entrar
+ Al acabar las prácticas siempre ofrecen contrato
- Da igual el tiempo que hayas pasado trabajando allí como prácticas universitarias o de grado, al acabar el primer año de contrato siempre es "en prácticas", cobrando menos claro
- Pagan lo mínimo, básicamente el primer año cobraras 1000€ y el segundo 1200€, no esperes plan de carrera ni subidas de sueldo, eso es todo
- Ninguna flexibilidad de horarios, la jornada es partida y hay 100% de presencialidad, solo puedes elegir entrar a las 9 en lugar de a las 8, no hay negociación de esas condiciones y olvídate de pedir jornada intensiva o reducción de horas , o tragas o a la calle
- Los (eliminado por administrador) son bastante bordes y les importas más bien poco
En resumen es una cárnica en la que dan buena formación y el ambiente de trabajo es correcto pero no os recomiendo pasar allí más de un año, os estancareis en sueldo, condiciones , formación y horarios.
Tal y como está el sector con un par de años de experiencia podéis encontrar ofertas mucho mejores, pero no está mal para empezar.
Buenas tardes mi nombre es Miguel, he sido programador por algunos años, navegando por internet me topé con Adding Technology por pura casualidad y me gustó todo lo que ofrecen, sin embargo me quedaron algunas dudas que si alguien me las puede resolver se lo agradecería. Tuve una mala experiencia trabajando con una empresa en la cual los jefes eran muy irrespetuosos, en Adding Technology alguna vez ha pasado o pasa esto? Prefiero prevenir que lamentar, muchas gracias de antemano por su respuestas
como desarrolladora en Adding Technology, es una empresa que respalda al 100% al empleado, busca generar el ambiente propicio para la eficacia, la creatividad esta a la orden del día, compañeros altamente profesionales que te inspiran a crecer. buen empleador.
Mi familia me dice que jamás se me cruce por la mente salirme de este trabajo, ellos me ven muy bien acá, y es verdad estoy muy bien. Desde que estoy aquí mi vida social y económica se ha elevado y se ha mantenido en alza.
¿Dirías que los objetivos en Adding Technology te motivan o te generan ansiedad?