Opiniones Arborea Intellbird Sociedad Limitada. en Villamayor
La jornada de trabajo en Arborea Intellbird Sociedad Limitada. es diurna.
Los aumentos son poco frecuentes.
Las posibilidades de desarrollo aquí son: escasas.
El empleado recibe el salario al final del mes.
Se puede obtener bonos: No.
Recomiendo esta empresa debido a: no recomiendo esta empresa.
Arborea Intellbird Sociedad Limitada. debería mejorar: Todo.
Trabajo en la empresa 2-3 años.
En la empresa no hay un buen equilibrio entre el trabajo y la vida.
La seguridad e higiene en Arborea Intellbird Sociedad Limitada. es insuficiente.
Lo que más me distrae mientras trabajo es/son las condiciones inadecuadas en la oficina.
Diría que el empleo en Arborea Intellbird Sociedad Limitada. es inestable debido a la rotación grande.
Te sales con la chaquetina de lana gris del mercadillo!!!
Una nefasta empresa, con prácticas abusivas y con rotación de personal mayor que su propia plantilla.
No hay incremento de sueldo, ni siquiera revaloriza ión del IPC.
UN (eliminado por el administrador) IGNORANTE.
Una nefasta empresa, con prácticas abusivas y con rotación de personal mayor que su propia plantilla.
No hay incremento de sueldo, ni siquiera revaloriza ión del IPC.
UN (eliminado por el administrador) IGNORANTE.
Buena empresa para trabajar y crecer
No te lo crees ni tú, borracho.
Que descontrol!!
Número uno en inspección
En inspección de trabajo. Que si van, la cierran.
Que Dios se apiade de quien tenga que trabajar con o para esta compañía.
Estuve de prácticas allí cuando la empresa era solo del ahora presidente. Además de no pagarme nada, ni para la gasolina (era un gasto mensual considerable), no me dio ni las gracias. Me pasé las prácticas preparando un excel con información de potenciales clientes (que fue lo que me pidió), fin. La empresa era simplemente un biólogo que dedicaba a comprar e integrar componentes de otros (que leía en un foro que tenían buena pinta) y los vendía como propios. No sé hasta qué punto es legal eso ni si seguirán haciéndolo, pero veo que por los comentarios, las malas prácticas de sus inicios se mantienen. 9 años después, puedo afirmar que es el peor sitio en el que he estado.
El jefe tiene manos eróticas: todo lo que toca lo jode.
Los que más dicen, menos hacen, más cobran y menos planifican.
Ni pagan lo que dicen, ni trabajan los que dicen, ni planifican lo que dicen.
El jefe es un tío muy rastrero
Pioneros
A la vanguardia de la tecnología
Un empresario que no hace equipo, paga miserablemente y las horas extra ni se pagan ni se compensan.
Y con esta empresa
Mucho cuidado con la empresa.
(eliminado por el administrador)
Aunque dicen que hay bono, no existe.
De palabra dicen que hay incremento salarial anual, realmente no hay.
El salario es de mucho menos de 2000 euros en 12 pagas (pero mucho menos), por lo que las pagas extra son prorrateadas.
Han llegado a no avisar para que fuéramos a viajes internacionales de inspección. A un compañero le avisaron el viernes para que fuera el lunes y dijo que era el cumpleaños de su madre el domingo, no se negaba a viajar pero debía estar el domingo en casa: le echaron ipso facto, diciendo que tiene mentalidad sindical, cuando él tiene mentalidad de (eliminado por el administrador)
Para el jefe, el tiempo de desplazamiento desde la oficina hasta los emplazamientos deben hacerse desde las 5 de la mañana y esas horas no se pagan. Ya no como horas extra, sino que ni siquiera se pagan.
Las de Administración echan la culpa de sus propias cargadas al resto. Y las cree hasta el jefe, y te lo echará en cara.
En una empresa tan pequeña, que en estos dos años han pasado por ella el más del doble de trabajadores. Eso dice mucho de la empresa y no bueno.
Empresas muy importantes y solventes como Asti e Iberdrola estaban en su consejo de administración, pero huyeron al ver lo que hacían.
El jefe es un vendehumos. Dice que el stitching es automático, e incluso la detección de daños en palas de aerogenerador machine learning, pero realmente es totalmente manual. Aunque hay programas gratis que lo primero lo hacen.
Tiene un lenguaje que copia de ingenieros, pero como no sabe lo que significa mezcla en la misma frase palabras antónimas sin darse cuenta. Es de vergüenza ajena verle hablar con verdaderos licenciados y diplomados.
El jefe dice que estudió Biología, aunque seguramente no pasara de primero. Tiene resentimiento hacia los ingenieros.
No da órdenes claras, sino repite frases muy rimbombantes vacías de contenido, propias de políticos. Aparentemente tiene dislexia y puede que síndrome de niño dictador, aunque ya tiene edad de ser calvo.
Las reuniones son largas y aburridas, monólogos de jefe al estilo cubano de Fidel. Las utiliza para subirse su autoestima, no para dar un rumbo a la empresa.
Aunque presume de su planificación estratégica, está no existe. Bueno, no existe ni planificación estratégica, ni táctica, ni operativa, ni programación.
Como se aturulla y no se organiza, pasa largas horas en su despacho haciendo 40 cosas y no acaba ninguna.
Echa muchísimas horas viendo internet para copiar los inventos de otros, pero luego los copia mal y terminan por: o no funcionar, o estrellados en el suelo al pilotar él.
(eliminado por el administrador)
Huid, ahora que podéis.
fxtcgn
El empresario quema a la gente y las de Administración (eliminado por el administrador) le ayudan.
(eliminado por el administrador)
Aunque dicen que hay bono, no existe.
De palabra dicen que hay incremento salarial anual, realmente no hay.
El salario es de mucho menos de 2000 euros en 12 pagas (pero mucho menos), por lo que las pagas extra son prorrateadas.
Han llegado a no avisar para que fuéramos a viajes internacionales de inspección. A un compañero le avisaron el viernes para que fuera el lunes y dijo que era el cumpleaños de su madre el domingo, no se negaba a viajar pero debía estar el domingo en casa: le echaron ipso facto, diciendo que tiene mentalidad sindical, cuando él tiene mentalidad de (eliminado por el administrador)
(eliminado por el administrador) Ya no como horas extra, sino que ni siquiera se pagan.
Las de Administración echan la culpa de sus propias cargadas al resto. Y las cree hasta el jefe, y te lo echará en cara.
En una empresa tan pequeña, que en estos dos años han pasado por ella el más del doble de trabajadores. Eso dice mucho de la empresa y no bueno.
Empresas muy importantes y solventes como Asti e Iberdrola estaban en su consejo de administración, pero huyeron al ver lo que hacían.
(eliminado por el administrador) Aunque hay programas gratis que lo primero lo hacen.
(eliminado por el administrador)
Las reuniones son largas y aburridas, monólogos de jefe al estilo cubano de Fidel. Las utiliza para subirse su autoestima, no para dar un rumbo a la empresa.
Aunque presume de su planificación estratégica, está no existe. Bueno, no existe ni planificación estratégica, ni táctica, ni operativa, ni programación.
Como se aturulla y no se organiza, pasa largas horas en su despacho haciendo 40 cosas y no acaba ninguna.
Echa muchísimas horas viendo internet para copiar los inventos de otros, pero luego los copia mal y terminan por: o no funcionar, o estrellados en el suelo al pilotar él.
(eliminado por el administrador)
Huid, ahora que podéis.
Es lo que esta empresa es.
Es lo que está empresa es.
Pregunta a los empleados:
Picadora de carne.
Pregunta a los empleados:
Picador a de carne.
Correcto.
La empresa ofrece: trabajo por obra y servicio
Mi calificación general dela empresa es 1.
Las ventajas aquí son: no hay ventajas.
Beneficios: No
Las mayores desventajas de ARBOREA INTELLBIRD son: empleador incompetente.
Se puede ganar aquí: menos de 2000 euros
¿Hay un sistema de bonificación justo en la empresa? - Definitivamente no.
Trabajo en la empresa 2-3 años.
Un día hábil es incluso 12 horas.
En la empresa ARBOREA INTELLBIRD se trabaja: terrible.
Buen sitio para trabajar,algunas cosas mejorables
¿Solo algunas?
Arborea es una buena empresa para trabajar.Mi experiencia fue positiva
Este mensaje sólo puede venir del jefe.
Miente más que habla.
Verdad, como la catedral de Salamanca.
El problema soy yo.
(eliminado por administrador)
Pago lo mínimo. Y si se descuidan, menos.
No convenzo, aburro y amenazo.
Posiblemente lo mejor que me ha pasado es que me echaran por decir la verdad y amenazarlas con denunciar a trabajo.
Aunque lo mejor fue la indemnización que pactaron para que no tengan una inspección de trabajo.
La empresa es cero recomendable.
Fue increíble que te echaran por pedir lo que pone en el contrato, no por pedir lo que pone el convenio colectivo.