Opiniones Bell Pel en Madrid
Ambiente laboral positivo - Muchos empleados destacan un ambiente de trabajo agradable y un equipo colaborativo.
Diversidad de tareas - Ofrece la oportunidad de trabajar en distintas áreas, lo que enriquece la experiencia laboral.
Posibilidades de crecimiento - Existe potencial para el desarrollo profesional y el ascenso dentro de la empresa.
Exigencias de tiempo - En ocasiones, puede requerirse trabajar horas extras para cumplir con los plazos.
Presión por cumplimiento de objetivos - Puede haber presión considerable para alcanzar los objetivos establecidos por la compañía.
Limitación en beneficios adicionales - Algunos empleados sienten que los beneficios adicionales podrían ser más generosos.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
Trabajé aquí hace unos años, he llegado a esta página sin conocerla por comentarios de ex compañeros que dicen las personas responsables que he escrito aún comentario que otro y no, este es el primero, y después de leer muchos de estos comentarios me doy cuenta que no soy la única que piensa así, subscribo todas y cada una de las palabras que muchas personas han escrito aquí. Ahora comento mi experiencia en la empresa, la mía personal, la cual no se empezó como debería, el mismo día de comenzar firmé mi contrato de 40h claro, pero luego querían que echase 11h diarias con media hora de comer, de lunes a viernes y el sábado hasta al mediodía, por el mismo sueldo, el mínimo interprofesional, al final llegamos a un acuerdo y solo eran algunos días entre semana, algo totalmente ilegal pero tragué. Yo persona que por aquel entonces fumaba no me dejaban salir a fumar, cuando mis compañeros si lo hacían en la puerta del trabajo, debe ser que hay diferentes categorías de empleados a la hora de poder echase un cigarro, me tenían 11 horas con media hora de comida sin descanso, totalmente ilegal y encima no te dejaban ni fumar como hacían simplemente los demás, alucinante. A parte de las horas extras entre semana cuando había feria hacías más horas extras, con lo cual pedí que fueran remuneradas y se me dijo que no, en tiempo libre, que sobraba gente en la empresa y lo mejor era tiempo libre por qué si no habría despidos, así que fui solo a una feria, el resto de años no, son del puño cerrado, te intentan ratonear todo lo que pueden y más.
En verano en sus instalaciones pasas mucho calor y en invierno mucho frío, unas temperaturas que son negligentes según recoge el estatuto de los trabajadores, ese estatuto que se piensan que es un libro para poner en la pata de una mesa para que no tenga cojera, pues ese mismo, te quejas y se ríen en tu cara, no son capaces de darte algo de ropa de trabajo para pasar esas temperaturas lo mejor posible, ya no pedía calefacción ni aire acondicionado, simplemente ropa de trabajo y ni eso han echo. Y bueno temas laborales muchos más me dejo pero bueno, luego he visto como hacían la vida imposible a compañeros que se han ido llorando a sus casas, críticas a compañeras por ser mujeres y pedir sus derechos como madres, o por ser mujer tienes que limpiar, en fin, gracias, gracias por ese despido, si llego a seguir ahí acabarían con mi salud. Poco más que añadir, aquí dejo mi única aportación en esta página web.
Por lo menos querian que no fumaras, es por tu bien jajajjajajaj, no mentira es una broma, que tiempo aguantaste en este trabajo?
Estuve cinco largos años hace ahora como seis años que no sigo en la empresa.
Si lo hacían por mi bien el no fumar pero aquí siempre a habido distinciones entre empleados, pero bueno, gracias a Dios que me salió otra cosa y sigo en ella desde entonces, no tiene color, mejor que no sigo allí.
entonces si lo hacian por tu bien que es lo que te molestaba en particular?
buena terraza y buenos calamares
Buena terraza y buenos calamares
Te venden en la entrevista un cuento que es una pesadilla. Son las peores condiciones como comercial que he visto en mi vida. Pedí en reiteradas ocasiones que se cumpliese mi contrato haciendo oídos sordos. Tratan a algunos compañeros mejor que a otros, siendo mejor tratados mejor remunerados haciendo la mitad de tu trabajo, los favoritismos están a la orden del día. He echado un ojo al hilo y muchos compañeros y ex compañeros piensan igual y no tienen pinta de cambiar, es una lástima, porque que pienses así de tu empresa da mucha pena pero si a ellos les da igual a mí más! Un saludo C, M y A caras guapas.
No cumplen con lo prometido. Soy ex trabajadora y puedo dar fe de ello, no se si el comentario de abajo se refiere a mi, pero escucha, hay mejor vida después de Bell pel, hazme caso, sal de ahí, no eches más horas no remuneradas cariño, ni tengas que aguantar a jefes hostiles que les huele el aliento.
llevo varios años trabajando en Bell Pel y siempre se ha intentado tener un buen ambiente de trabajo. Es cierto que ha habido varios excompañeros que te hacían la vida imposible y no generaban buenas vibraciones. Por eso digo lo de ex porque gracias a que no continuaron en la empresa estamos mucho más felices e intentando ayudarnos en todo. Somos más de 30 personas trabajando y si alguien no le renuevn o no continua el sabrá por que. A mi me han hecho fija hace 4 años
Hola Iria, tu comentario se lleva solo un par de minutos con el de Andrea, sois la misma persona? Mira que en Bell pel eso de ser bipolar está a la orden del día, que lástima!
Buenas vibraciones no las generais vosotros Cris cariño, las falsedades en la empresa están a la orden del día.
Buen ambiente
Haces más de 40 horas semanales y encima no remuneradas. Productos de dudosa calidad. Gerencia anticuada y maleducada. El ambiente es hostil y el compañerismo no lo conocen, el cuchicheo y el que te critiquen a las espaldas está a la orden del día. No puedes hacer amistad con algún compañero porque se creen que estás haciendo algún tipo de complot en contra de la empresa. En fin, no conocen límites laborales, te explotan y no se ponen ni colorados. Dedicar un poco más de tiempo en conocer al personal y como se sienten en la empresa antes de criticar.
No me ha gustado trabajar aquí, son unos incompetentes.
Cuidado aquí despiden por pedir tus derechos laborales.
Sí, me siento satisfecho con el monto de la remuneración.
Las posibilidades de desarrollo aquí son: grandes.
llevo siendo cliente muchos años y las personas que me te atienden son encantadoras telefónicamente.
Tienen un lío de tarifas increíble, depende de quien te atienda te ofrecen ofertas y precios diferentes. La seriedad no la conocen.
La nueva gerencia parece sacada de Mordor.
El empleado recibe el salario al comienzo del mes.
Los aumentos son poco frecuentes.
La cantidad de trabajo en Bell Pel requiere horas adicionales.
Contrato de formación, lo cual cotizas pero no tienes derecho a paro, el sueldo es malísimo y encima echas más horas de las que pone tu contrato.
Una buena inspección tendrían que mandarles.
Si te gusta entrar o salir de trabajar con ataques de ansiedad debido al mal trato de los gerentes, esta es tu empresa.
Si te gusta entrar o salir de trabajar con ataques de ansiedad debido al mal trato de los gerentes, esta es tu empresa.
Si te gusta entrar o salir de trabajar con ataques de ansiedad debido al mal trato de los gerentes, esta es tu empresa.
Si te gusta entrar o salir de trabajar con ataques de ansiedad debido al mal trato de los gerentes, esta es tu empresa.
No me gustó trabajar aquí
No me gustó trabajar aquí
No me gustó trabajar aquí
No me gustó trabajar aquí
No me gustó trabajar aquí
Lo que no es normal que cada vez que llega el jefe a la súper empresa todos los empleados andan con miedo/susto porque no saben cómo habrá pasado la noche el jefe y si les va a tocar aguantar cualquier sandez.
Para trabajar en una empresa de productos de peluquería los nuevos gerentes podrían usar esos productos a menudo... No digo nada.
Te venden en la entrevista futuro en la empresa pero luego te dicen que te van a echar porque les dices que te paguen las horas extras, un cachondeo vamos.
Gracias a Dios que me salió otro trabajo y les mandé a paseo.
Informe de la entrevista de trabajo para el puesto de Comercial:
La entrevista tuvo lugar en la sede de la empresa. Duración de la entrevista de trabajo: más de 1 hora. El candidato evaluó el nivel de la entrevista como: fácil. Las preguntas fueron fáciles. Número de etapas del reclutamiento: más de dos. El proceso de selección duró mucho tiempo. El candidato consiguió el trabajo. La empresa se puso en contacto después de la entrevista. La oferta fue encontrada a través del portal de empleo. Al postularse para el puesto, se requería adjuntar un currículum.
Una patata.
Pregunta a los empleados:
Me he encontrado por casualidad esta página de esta empresa en la que trabajé hace mucho y me representan los comentarios de la forma en la que se trabaja y en la que te tratan y parece que no han cambiado nada desde que me fui, parece haber ido a peor.
No van a cambiar nunca, que lástima.
Yo no confiaría.
Me he encontrado por casualidad esta página de esta empresa en la que trabajé hace mucho y me representan los comentarios de la forma en la que se trabaja y en la que te tratan y parece que no han cambiado nada desde que me fui, parece haber ido a peor.
No van a cambiar nunca, que lástima.
Yo no confiaría.
No volvería ni loca.