¿Cómo saber si le gustas a un compañero de trabajo? Señales y consecuencias
Cuando nos encontramos en ambientes sociales, es normal sentirse atraído por una o varias personas. Sin embargo, en entornos laborales las personas suelen reprimir este tipo de deseos para evitar consecuencias negativas. El ambiente, las reglas del trabajo y la necesidad de disimular muchas veces hacen que una atracción pase desapercibida. Por esta razón, te explicamos cómo saber si le gustas a un compañero de trabajo y todo lo que implica esta situación.
La mayoría de las personas permanece más tiempo en el trabajo que en sus propios hogares durante el día. De este modo, comparten muchas experiencias con sus compañeros de trabajo, lo cual favorece la creación de vínculos sociales. Si actualmente estás en una situación donde te atrae un compañero de trabajo, pero no sabes si es recíproco, aquí te explicamos cómo averiguarlo. Además, descubre si puede poner en riesgo tu trabajo y los derechos de trabajadores que te amparan.
Amor en el trabajo ¿Es conveniente?
El amor en el trabajo es más común de lo que piensas, en Madrid, Cantabria y cualquier parte del mundo. Sin embargo, no es una situación idílica enamorarse de alguien a quien verás al menos ocho horas al día. Este escenario puede resultar muy difícil de manejar, especialmente si este sentimiento no es correspondido. En primer lugar, debes saber que no eres el primero ni el último que piensa en mantener una relación sentimental con su compañero de trabajo.
Una encuesta realizada por Google, plantea que el 18% de las parejas se conocen en el trabajo. Además, tres de cada diez españoles han mantenido una relación con un compañero de trabajo. Las historias de amor en la oficina pueden parecer emocionantes al principio. Sin embargo, si la relación se afianza, puede verse afectada por el hecho de pasar la mayor parte del día juntos. Por esta razón, es bueno conocer los riesgos de mezclar lo personal con lo profesional.
Me gusta un compañero de trabajo ¿Qué hago?
Si empiezas a notar que entre tú y tu colega de trabajo hay más que una relación laboral, el primer paso es saber si eres correspondido. El riesgo de no ser correspondido es una realidad, pero mientras antes lo averigües, mejor. Además, debes conocer su situación personal y/o familiar antes de hacer alguna jugada. Asimismo, saber si la persona está abierta a mantener una relación sentimental es importante.
A partir de esta información, puedes valorar si esa persona tiene lo que buscas y si ambos persiguen el mismo tipo de relación. También es importante informarse sobre la política que tiene la empresa respecto a las relaciones personales o sentimentales entre empleados. Esto puede resultar un poco anticuado, pero en muchas empresas las relaciones entre trabajadores no están bien vistas.
Por esta razón, para evitar cualquier problema deberás ser muy atento y discreto con cada paso. Conviene conocer muy bien a la persona, así como determinar si existen afinidades en común antes de lanzarte a esta aventura. Sobre todo, también debes identificar a las personas tóxicas en el trabajo y que su opinión no afecte tu tranquilidad.
Señales de atracción entre compañeros de trabajo
Descubrir cómo saber si le gustas a un compañero de trabajo no es algo tan obvio. Aquí te mostramos cuáles son las señales que muchas veces pasan desapercibidas.
Te presta más atención que al resto
Cuando le gustas a un compañero de trabajo suele prestarte más atención que al resto. Además, es probable que busque cualquier momento para entrar en tu oficina o puesto de trabajo y charlar. Otra forma de saber si te da más atención es que te envíe mensajes privados por el chat de la empresa.
Sin embargo, pon mucha atención en diferenciar la amabilidad, del gusto y la atracción. Hay personas que por naturaleza son muy sociables y simplemente están dispuestos a ayudar a sus colegas. Ahora bien, si notas que busca hablar contigo o que muestra interés en ayudarte a ti, es una señal de que le atraes.
Quiere saber sobre tu vida privada
Cuando nos gusta alguien, naturalmente solemos hacer preguntas sobre la vida privada para descubrir afinidades y detalles personales. Es normal que un compañero de trabajo muestre interés por tus proyectos. Sin embargo, cuando esta atención se centra en tu vida privada, es posible que tenga otras intenciones.
Si le atraes a alguien del trabajo, querrá saber qué te gusta hacer, cuáles son tus pasatiempos, los lugares que frecuentas etc. Por supuesto, no faltarán las preguntas relacionadas con tu situación sentimental. Este interés en tu vida personal puede ser un gran indicio de que quiere algo más que una amistad.
Busca compartir tiempo contigo
Una clara señal de que le gustas a tu compañero de trabajo es que busque estar siempre cerca de ti. Esto quiere decir, que busque la forma de formar parte de los proyectos y eventos donde trabajes. Básicamente, quiere ir a donde tu vayas, por ejemplo, a reuniones, salidas grupales o conferencias, aunque esto no sea necesario.
Además, otra clara señal es que cuando compartan en un mismo espacio, busque estar cerca de ti. Por ejemplo, en las reuniones intentará sentarse a tu lado, al igual que durante la hora de almuerzo o descanso. También notarás que busca temas de conversación sobre cualquier cosa para hablar contigo. Inventará excusas para preguntarte sobre cualquier tema o saber tu opinión y lo que piensas en alguna conferencia o reunión.
Te mira y sonríe frecuentemente
La mirada no suele mentir y cuando se trata de atracción física puede decirnos muchas cosas. Por esta razón, la mirada es una de las señales a las que debes estar más atento. Si has pillado a esa persona observándote o sonriéndote en repetidas ocasiones, es posible que esté interesado. Sin embargo, es importante que sepas diferenciar las miradas por atracción o interés y las miradas normales.
Si estás haciendo una presentación o exponiendo un proyecto, es normal que esa persona te observe y te ponga atención. Sin embargo, si lo captas observándote sin razón aparente, esto demuestra que te encuentra interesante. También es necesario atender a la intensidad de la mirada, la frecuencia y si la sostiene o voltea cuando miras. Esto te dará detalles sobre su interés y personalidad:
- Si sostiene la mirada
En caso de que te mantenga la mirada durante un tiempo suficiente como para intimidarte, esto denota seguridad. Significa que está decidido y va por lo que quiere, solo que espera el momento adecuado para acercarse.
- Si quita la mirada
Cuando una persona no te sostiene la mirada o te observa vagamente, puede significar simple curiosidad. Quizás le gustas, pero no lo suficiente o aún no está completamente decidido a dar el primer paso. También es posible que sea una persona tímida y que si quieres averiguar más sobre su interés deberás acercarte tú.
Intenta contactarte fuera del trabajo
Una de las señales más poderosas para saber si le gustas a tu compañero de trabajo es que quiera localizarte fuera del horario laboral. Muchas veces pondrá excusas laborales irrelevantes o querrá simplemente quedar contigo para saber cómo estas. Si tu compañero de trabajo intenta contactarte por llamadas, WhatsApp y otro medio para hablar sin razones válidas, puede que le gustes y quiera compartir más contigo.
Te hace cumplidos con frecuencia
¡Cuidado con este detalle! En el trabajo es normal que se intercambien halagos o palabras de admiración hacia los logros de un compañero. Sin embargo, si estos cumplidos se dirigen al ámbito personal o físico, puede indicar que le gustas a esa persona.
Presta atención a los detalles
En la mayoría de los ambientes laborales, los compañeros de trabajo únicamente prestan atención a información laboral. Muy pocas personas prestan atención a los detalles que les cuentas, tanto en temas laborales como sobre tu vida. Por esta razón, si esa persona de la que sospechas recuerda detalles que le has contado, sobre proyectos o tu vida personal, quiere decir que le importas.
Ahora bien, hay que observar con detenimiento si esta actitud la reflejan también con otras personas. Hay compañeros de trabajo que simplemente son detallistas y están al pendiente de la vida de sus compañeros. Debes comparar el interés que muestra por ti y tus asuntos, con el que muestra hacia otros colegas.
¿Cómo saber si le gustas a un compañero de trabajo tímido?
No todas las personas son tan evidentes para demostrar que tienen interés en alguien. Muchas veces, la falta de confianza les obliga a reprimir estas señales. Incluso se puede llegar a un punto en el que dudas sobre si le agradas a esa persona. Para resolver la duda sobre cómo saber si le gustas a un compañero de trabajo tímido, necesitarás fijarte en su lenguaje corporal. A continuación, conoce las señales corporales más comunes a las que debes prestar atención:
- Busca el contacto visual, pero no lo mantiene por mucho tiempo.
- Inclina su cuerpo hacia ti, porque busca más proximidad y demuestra su interés.
- Observa tus labios cuando conversan. Esta señal es clave, ya que el deseo hace que se enfoque en tu boca cuando hablas.
- Realiza toques sutiles cuando interactúa contigo o busca constantemente el contacto físico.
¿Cómo saber si le gustas a un compañero de trabajo casado?
Gustarle a un compañero de trabajo casado es una situación que puede tornarse complicada más rápido de lo que imaginas. Para averiguar cómo saber si le gustas a un compañero de trabajo casado, necesitas fijarte en su lenguaje verbal y no verbal. Por su estado civil, estas personas tienden a disimular mucho más su atracción física. Entre las señales que debes tener en cuenta, podemos mencionar:
- Busca estar a solas contigo en espacios privados.
- Te busca constantemente con la mirada.
- Intenta no mencionar a su pareja o hijos.
- Demuestra nerviosismo o torpeza cuando estás cerca.
- Se interesa por tu vida amorosa.
- Te escribe sin intenciones laborales.
- Esconde su anillo de bodas o intenta disimularlo.
Señales de que le gustas a tu jefe
Una vez descubierto cómo saber si le gustas a un compañero de trabajo, es posible que repitas esta situación con tu jefe. Aquí te dejamos una guía con las señales que determinan si tu jefe puede estar más interesado en ti de lo que debería:
- Es más amable contigo que con el resto.
- Te hace regalos innecesarios.
- Lo pillas mirándote.
- Te llama o envía mensajes de texto sin motivo y fuera del horario laboral.
- Valora tu opinión por encima de la del resto.
- Te agrega a sus redes sociales.
- Se ríe de tus chistes.
- Te sugiere actividades fuera del trabajo.
- Se involucra en tus proyectos personales.
Parejas en el trabajo ¿Es legal?
En España no existe una ley que prohíba las relaciones laborales entre compañeros de trabajo. Las relaciones sentimentales en estos ámbitos están amparadas por el derecho a la intimidad. Esto significa que en el país es prácticamente imposible despedir a un trabajador o trabajadora. La excepción sería que existiese una cláusula explícita en el contrato que hable sobre este asunto.
En caso de no existir dicha cláusula, lo único a lo que puede aspirar la empresa es a velar para que la productividad no se vea afectada. Además, necesita mantener las condiciones de trabajo de estos empleados. Los trabajadores que escapan a este amparo pueden ser los altos directivos con contratos bajo un régimen distinto al del Estatuto de los Trabajadores. Sin embargo, este tipo de cláusulas en España sería nula.
Posibles consecuencias de tener una relación con un compañero de trabajo o jefe
Mezclar lo personal y profesional supone diferentes tipos de riesgo. Aquí te dejamos una idea de las consecuencias negativas de mantener una relación amorosa en el trabajo:
- Conflicto de poderes: el hecho de que una de las dos personas deba mandar sobre el otro puede convertirse en un problema. Es posible que uno de los dos no pueda llevar bien el hecho de recibir críticas sobre su trabajo. También es posible que al jefe le pueda costar separar su rango profesional de la vida personal.
- Exposición a las críticas: las críticas o cotilleos no se harán esperar. Esta situación puede ser muy incómoda. Por esta razón, muchas personas deciden mantener la situación en secreto hasta que se formalice y sea una relación seria.
- Poco tiempo individual: uno de los mayores desafíos de las parejas en el trabajo es pasar juntos tantas horas al día. Al principio será maravilloso y no querrán separarse, pero puede que, si la relación avanza y conviven juntos, necesites tiempo para ti y para compartir con otras personas.
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