Número de visitas al perfil: 476
Comprobar
Todas
Positivas
Negativas
Sin calificación
Últimas reseñas
Todas
Summarius 
16-07-2025 13:45
Pros:
  • Ambiente familiar - Cater-Line es conocida por tener un ambiente de trabajo cercano y familiar, lo que facilita la integración y el trabajo en equipo.

  • Flexibilidad horaria - Ofrecen una buena flexibilidad en cuanto a horarios, lo que permite a los empleados adaptar sus jornadas laborales a sus necesidades personales.

  • Oportunidades de aprendizaje - Existen oportunidades para el desarrollo profesional y el aprendizaje continuo dentro de la empresa.

Contras:
  • Beneficios limitados - Los beneficios adicionales pueden no ser tan atractivos en comparación con otras grandes empresas del sector.

  • Crecimiento limitado - Al ser una empresa más pequeña, las oportunidades de ascenso pueden ser más limitadas.

  • Altos niveles de exigencia - La carga de trabajo puede ser alta, especialmente durante períodos de alta demanda.

Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.

Anónimo
Fecha del acontecimiento 30-03-2023

Yo e trabajado 6 años con ellos y todo muy bien

Anónimo 33
Fecha del acontecimiento 04-11-2022

Un sitio fatal. (eliminado por el administrador). El sueldo es mucho más bajo, los horarios hasta que no se termine no te vas y el trabajo son todas rumanas y latinas hasta incluso se pelean en la sala de trabajo a gritos. A los españoles nos dicen unas cosas en la entrevista lo cual a los extranjeros no les dicen ya que si no no entrarías. Hacen bocadillos para Mercadona y(eliminado por el administrador)

Izadi

Eh pero que me has sorprendido tanto con el ambiente como con los productos caducados! Y en ningun momento alguien ha hecho un llamado de atencion a eso? Nadie se queja al respecto?

Anónimo33

Pues por lo que se ve todo el mundo lo sabe por qué lo guardan en las cámaras y todo el mundo lo ve y les da igaul

Izadi

Pero a quien te refieres con todo el mundo? Porque claramente al consumidor no le dará igual

Anónimo 33

Los 2 (eliminado por el administrador) que hay y sobre todo las (eliminado por el administrador) de las cabeceras que son las que guardan los productos en las cámaras y luego mandan a cualquiera a por ellos, lo saben todos los que trabajan.

Izadi

¿Cómo tratan a los trabajadores? ¿Hay horas extras? Tengo miedo de concer la respuesta, pero agradecería la información.

Anónimo33

Te tratan fatal y luego entre ellas están discutiendo.hasta que no terminas no sales así que imagínate y es de lunes a domingo y te lo dicen el día de antes la libranza

Anonimo
Fecha del acontecimiento 27-09-2024

Esta semana he tenido con ellos una experiencia pésimos como trabajadora de ellos

¡Empresario!

Empieza a gestionar el hilo de tu empresa.

Deja una opinión anónima sobre Cater-Line

Tu opinión es anónima
 
Ppp
Fecha del acontecimiento 10-04-2022
Encuesta

El mejor aspecto de Cater-Line es: no hay aspectos positivos.
No recomiendo la empresa.
El tiempo de respuesta de la empresa a los mensajes / correos electrónicos es: lento.

Arturo

Cuales son tus motivos para no recomendarla? Me ayudaría mucho que contaras que fue lo que te paso

anónimo

Tienes que estar tú llamando para arreglar tus papeles

Trabajador
Fecha del acontecimiento 06-12-2021

Comentario eliminado por el administrador por incumplimiento de las normas del foro

Albana

¿Qué es lo que le hace a los empleados que te parece tan malo? Puede que pronto trabaje allí y me gustaría saber mas sobre las condiciones

Trabajador

Explotación trabajan como esclavos y el q esta de encargado es muy malo y poco respetuoso,la empresa lo consiente todo y todo vale para tener la producción al dia .

Albana

¿Malo como encargado o como persona? De cualquier manera suena a un ambiente laboral pésimo. Me pregunto qué es lo que mantiene a la gente trabajando allí

Anónimo

Ser jefe, responsable o como quieras llamar a un puesto de responsabilidad, no da derecho a tratar a un nuevo trabajador como si en el minuto 1 ya sepa cómo se hace todo.
Ser jefe es formar al personal a su cargo y ya después exigir. No al revés.

Para ser jefe tiene que tener formación, educación y estar capacitado para ser jefe.

Cual quiera puede mandar, pero no todos saben mandar y ese encargado sólo sirve para chillar y hablar y tratar mal al personal, sólo eso.

Albana

Estoy totalmente de acuerdo con lo que has dicho. ¿Alguna vez intentaste hablarlo con los jefes que mencionas? Sé que suena contra intuitivo, pero a lo mejor ayudaría, uno nunca sabe...

Anonimo

Los jefes lo saben y lo consienten, con lo cual él está más crecido aún en las barbaridades que dice y hace.

Albana

Pero por qué lo consienten tanto? acaso es familia o tiene muchos años trabajando allí? porque para que le permitan tanto abuso

Anónimo33

Todo es cierto te tratan fatal y cuando quieres hablar con ellos te dicen que ahí tienes la puerta

¿Cómo es el ambiente de trabajo en Cater-Line?

Trabajador
Fecha del acontecimiento 02-12-2021
Encuesta

Esta empresa tiene empleados sin formación,(eliminado por el administrador), en el trabajo ,trabajadores sin formación previa(eliminado por el administrador) .Cuidado con los españoles q no son bien venidos en esta empresa que sólo está llena de extranjeros y no tienen ninguna formación ,(eliminado por el administrador)

anónimo

Comentario eliminado por el administrador por incumplimiento de las normas del foro

Laurie

Trabajadores sin formación? Y tu eres uno de ellos o que? :)

Anónimo

Laurie, no forman a nadie de los que entran nuevos, pero eso sí, cómo van a formar a nadie si el primero que no tiene formación es (eliminado por el administrador)

Mikela

¿por que no contratarian españoles? una manera de lidiar con estos casos es exponiendolos... todos tenemos derecho a una (eliminado por el administrador) laboral por igual, ademas. si el encargado te grita. lo justo seria gritar de vuelta?

Anónimo

Lo justo es que gente así, si no sabe convivir con el resto que no trabajen en trabajos grupales, que teletrabaje desde su casa y así nadie tiene que aguantar su menos precio y falta de educación

Mikela

Tienes razón! pero sigo sin entender por qué no contratan españoles? será porque al contratar a extranjeros pueden abusar más y explotarlos?

Anónimo

Un español conoce mejor los derechos que amparan a los trabajadores y no aguanta a que un (eliminado por el administrador) como ese te trate así y mucho menos intente abusar de su puesto para humillarte, porque rápido vas y pones una denuncia. No sé si ya te queda claro.

Un extranjero tampoco tendría que consentir ese trato, pero al final traga y se somete (imagino que no todos los extranjeros) y ese empresa está llena de gente que por necesidad no les quede más remedio que aguantar.

Yo dije NO y me fui.

Laurie

Si todo lo que comentáis es cierto, seguro que podéis recaudar pruebas fácilmente. Todo esto es denunciable ante la ITSS, especialmente el asunto de las carentes medidas de sanidad. ¿Hay alguna razón por la cual no se haya hecho nada al respecto aún?

Anónimo

Nunca hablé de sanidad, tampoco tengo que demostrar nada a nadie y a ti menos aún.
Quien entre, que sepa lo que hay

Anwil
Pregunta experta

¿Consideras que las puntuaciones bajas de Cater-Line son exageradas o reales?

saul
Pregunta experta

¿Te han sorprendido positivamente los precios de Cater-Line?

¿Quieres saber más sobre Cater-Line?

¡Consulta de forma anónima!