Opiniones Cater-Line

¿Cómo tratan a los trabajadores? ¿Hay horas extras? Tengo miedo de concer la respuesta, pero agradecería la información.

Te tratan fatal y luego entre ellas están discutiendo.hasta que no terminas no sales así que imagínate y es de lunes a domingo y te lo dicen el día de antes la libranza

Pero por qué lo consienten tanto? acaso es familia o tiene muchos años trabajando allí? porque para que le permitan tanto abuso

Todo es cierto te tratan fatal y cuando quieres hablar con ellos te dicen que ahí tienes la puerta

Si trabajáis cuidado que te (eliminado por el administrador) con el sueldo, con el contrato y luego no lo hacen legalmente.

¿En serio? Me asustaste. ¿Qué contrato ofrecen y cuánto pagan? Pagan a tiempo?

Te pagan 1000€ es mentira la nómina que te enseñan en la entrevista

¿Y cuánto es lo que te ofrecen en la entrevista? ¿Y cuál es su fundamentación para hacer ese engaño? Seguramente les preguntaste por qué tanta diferencia de sueldo en la entrevista y en la realidad.

En la entrevista te ofrecen casi 1200 y luego no llega ni a 1000€ te (eliminado por el administrador) por todos los lados

Vale pero si eso lo tienen por escrito puede que logren quejarse formalmente, no creen?

Tienes toda la razon

Cuales son tus motivos para no recomendarla? Me ayudaría mucho que contaras que fue lo que te paso

Tienes que estar tú llamando para arreglar tus papeles

¿Por qué sólo emplean a extranjeros? porque pueden pagarles menos dinero o qué? Qué injusto..

Por qué les pagan con alojamiento en hostales

Que no cumplan con las medidas de higiene en los servicios ni tengan Epis (mascarilla) con la que está cayendo me parece muy fuerte.

Y ahora, cómo pueden trabajar allí sin formación? Qué tipo de productos pueden salir de esas instalaciones si cada operari@, trabaja del modo que cree mejor, dónde están los estándares de calidad fijados por el cliente?

Terminando por la discriminacion por nacionalidad, está empresa tiene un caldo de cultivo profesional muy tóxico.

Me parece un despropósito de operativa

Trabajadores sin formación? Y tu eres uno de ellos o que? :)

Laurie, no forman a nadie de los que entran nuevos, pero eso sí, cómo van a formar a nadie si el primero que no tiene formación es el encargado. Sólo sabe tratar a la gente chillando y menospreciando.
Si quieres trabajar allí solo tienes que cumplir dos cosas no ser español y aguantar la explotación laboral y los desprecios de ese señor encargado.

¿por que no contratarian españoles? una manera de lidiar con estos casos es exponiendolos... todos tenemos derecho a una (eliminado por el administrador) laboral por igual, ademas. si el encargado te grita. lo justo seria gritar de vuelta?

Lo justo es que gente así, si no sabe convivir con el resto que no trabajen en trabajos grupales, que teletrabaje desde su casa y así nadie tiene que aguantar su menos precio y falta de educación

Tienes razón! pero sigo sin entender por qué no contratan españoles? será porque al contratar a extranjeros pueden abusar más y explotarlos?

Un español conoce mejor los derechos que amparan a los trabajadores y no aguanta a que un tirano como ese te trate así y mucho menos intente abusar de su puesto para humillarte, porque rápido vas y pones una denuncia. No sé si ya te queda claro.

Un extranjero tampoco tendría que consentir ese trato, pero al final traga y se somete (imagino que no todos los extranjeros) y ese empresa está llena de gente que por necesidad no les quede más remedio que aguantar.

Yo dije NO y me fui.

Si todo lo que comentáis es cierto, seguro que podéis recaudar pruebas fácilmente. Todo esto es denunciable ante la ITSS, especialmente el asunto de las carentes medidas de sanidad. ¿Hay alguna razón por la cual no se haya hecho nada al respecto aún?

Nunca hablé de sanidad, tampoco tengo que demostrar nada a nadie y a ti menos aún.
Quien entre, que sepa lo que hay

Toda la razón los 2 encargados que hay son unos prepotentes uno latino y uno rumano que te desprecian y te obligan a llevar mascarilla a los nuevos cuando ellos no la llevan