Ambiente de trabajo colaborativo - Muchos empleados destacan un ambiente de trabajo amistoso y de apoyo entre compañeros.
Aprendizaje y desarrollo - Hay oportunidades para aprender y desarrollarse profesionalmente dentro del centro.
Importancia del trabajo - Sentido de satisfacción al contribuir al bienestar de los pacientes.
Carga de trabajo elevada - Los empleados mencionan que a veces hay mucho trabajo, lo que puede ser desafiante.
Salarios mejorables - Algunos empleados opinan que los salarios no son tan competitivos como podrían ser.
Recursos limitados - Se ha mencionado la necesidad de mejorar en infraestructura y tecnología.
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El tratamierto del médico de este centro fue decirme que las anorexicas no engordan y que en los campos de concentración nadie salio gordo. Eso si él, no se aplica su tratamiento. Por Dios como puede estar este medico atendiendo a gente
Todos los médicos de este centro tienen 65 años cumplidos, por lo que legalmente se pueden jubilar en cualquier momento, sin ninguna disposición que se lo impida, y los pacientes quedarse tirados de la noche a la mañana. Hace cinco meses falleció el jefe del gabinete, y la impresión que tengo es del efecto en cascada porque la atención al paciente cada vez es peor. Mi consejo a quienes ya son pacientes del centro es que vayan mirando alternativas, y a quienes necesiten un endocrino para una primera cita que no se lo planteen siquiera, ante el mas que probable riesgo de quedarse sin médico en mitad del tratamiento porque el facultativo decide jubilarse.
Y crees que esto se solucione simplemente poniendo médicos más jóvenes? Suena a que simplemente no te gusta que te atienda un adulto mayor
En primer lugar, no me gustó la atención que me prestó. Ni siquiera me dejó expresarme, no quiso escucharme, yo misma tuve que hacerme de rogar pidiéndole una dieta porque no me la daba "ah ¿quieres una dieta?" Con estas premisas ni siquiera me planteo volver a este centro. Esa es la razón principal, que un médico no se avenga a escucharte.
Si además todos los médicos del gabinete tienen 65 años cumplidos, pues apaga y vámonos. Me parece a mí que el fallecimiento del Dr. Sánchez Franco hace 6 meses va a provocar un efecto dominó y el gabinete va a caer en picado. En cualquier momento, y al amparo de la legislación vigente, los médicos pueden hacer uso de su derecho a jubilarse y cerrar el gabinete. Los grandes perjudicados, los pacientes que se quedan tirados de la noche a la mañana, y los trabajadores del centro que pasan a engrosar las listas del paro con un mes de indemnización porque es lo que marca la ley.
Una pregunta seria: Si la medico considera que necesitas una dieta. Por qué quieres una dieta? Suena a que solo querias algo para sentir placebo?
¿Consideras que tu papel en Centro De Endocrinologia tiene un impacto real?
¿Tenéis alguna información si Centro De Endocrinologia intenta proteger todos los puestos de trabajo en su empresa?
Todos los médicos tienen 65 años cumplidos, por lo que se pueden jubilar en cualquier momento, sin ninguna disposición que se lo impida. Los pacientes se quedan tirados en mitad del tratamiento, teniéndose que buscar un centro alternativo. Pero es que los empleados se quedan sin trabajo y van al paro. Y cuando la relación laboral cesa por muerte o jubilación del titular, solamente se tiene derecho un mes de indemnización. Después de toda una vida, o de muchos años trabajando allí es toda una faena recibir esa birria de indemnización porque es lo que marca la ley.
Que tiene que ver que los médicos sean viejos con que los pacientes queden a mitad de tratamiento? No tiene sentido lo que dices