Explotadores que se quedan con los incentivos que sus empleados se han ganado trabajando 12 y 13 horas por sueldos miserablemente. No recomiendo a nadie que trabaje ahí, ya que se aprovechan de que la gente necesita el trabajo para explotarte y exprimirte.
Empresa con más de 70 repartidores que terminan su jornada laboral antes de la hora marcada. Estos son los huevos repetidores
No merece la pena que intentéis limpiar el nombre de la empresa, porque os quedáis el dinero de los trabajadores y poco a poco ya se os está llendo toda la plantilla cuando al echar cuentas a final de mes les falta la mitad del sueldo,en esa empresa de 70 que has dicho solo 10 llegan antes que los demás,se tiran 11 y 12 horas aparte de chuparsela a los jefes y salen con 100 miserables paquetes,que pobres los que llevan más de 200 paquetes y aun así no se les valora, empresa buena una (eliminado por el administrador) %
¿Qué medidas toma tu empresa contra el coronavirus? ¿Hay teletrabajo?:
(eliminado por administrador) que se quedan con los incentivos que sus empleados se han ganado trabajando 12 y 13 horas por sueldos miserablemente.
¿Puedes explicarme cómo es posible que los empleados ganan algo pero no lo reciben? A lo mejor te has equivocado?
12 o 13 horas? y las horas extra pagan?
Pregunta a los empleados:
Quiero trabajar de repartidor
¿Cuánto se puede ganar como repartidor aquí? Has oído algo?
Por 12 13 y 14 horas puedes ganar unos 1300euros
No te lo recomiendo te van a explotar
¿Piensas que es necesario tener un coche propio?
El sueldo es 14500 brutos anuales y a los tres meses de 15000. Si eres buen trabajador puedes ganar 50/100 € más al mes
No mientas eso no lo cobra ni el pobre desgraciado q está sentado haciendo rutas
Repartidor furgoneta,ayudante repartidor camión,mozo almacén.
Pregunta a los empleados:
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Bien
Empresa con un ambiente laborable positivo, ofrece un servicio como repartidores de mercancías y paquetes específicos. Los jefes mantienen una estrecha relación con sus trabajadores basada en la honestidad, la transparencia, respeto y por supuesto muy buenos beneficios económicos, horarios laborales flexibles.
¿Te sorprende que DELIVERY MADSUR tenga tan malas valoraciones de empleados?
Aunque la obligación de trabajar en festivos es legal en algunos casos, muchas empresas buscan alternativas para fomentar la participación voluntaria. ¿En DELIVERY MADSUR se promueve la participación voluntaria en lugar de la obligación en días festivos?
Te obligan y si trabajas 2 festivos con suerte cobraras uno.Comi ahí libras según le venga bien al arrastrado de turno....trabajar el festivo también.
El empleador DELIVERY MADSUR fue clasificado como uno de los peores empleadores en nuestro ranking en los últimos 7 días con una nota media de 1.¿Por qué DELIVERY MADSUR recibe calificaciones tan bajas por parte de los empleados y clientes?
Porque se dedican asfixiar a la gente y cendurar (eliminado por el administrador)
¿Sigue funcionando bien la empresa DELIVERY MADSUR ? Nos preocupa un poco este silencio en las opiniones. ¿Puede compartir alguien sus observaciones acerca del trabajo?
Trabajo de gran intensidad para gente muy pro activa y gran capacidad de organización