Opiniones Dipcom Corporate

Según las reseñas de los usuarios, trabajar en Dipcom Corporate puede ser enriquecedor y gratificante, con un modelo de trabajo horizontal y oportunidades de crecimiento tanto profesional como económico. También se destaca su habilidad como consultora estratégica para pymes. ¿Alguna vez habéis trabajado con ellos como consultores o en otro rol? ¿Cuál fue vuestra experiencia?

Buenísimo equipo

Geniales como consultora estratégica en Pyme

Saludos cordiales, me llamo Patricio, mi situación es la siguiente: renuncié a mi anterior empleo debido a los malos tratos por parte de la empresa; espero un trato justo por parte de su compañía, gracias de antemano.

Dipcom cuenta con un equipo de economistas, directores financieros y más, que se dedican a ofrecer sus servicios dentro de éstas áreas. Mi pregunta es, ¿qué requisitos debe cumplir un economista para ser parte del equipo de Dipcom?

Califico la empresa en 5.
Los salarios aquí son: de 2000 a 4000 euros.
En Dipcom Corporate hay bono: individual
En Dipcom Corporate hay bono: individual.
Un día hábil es 8 horas.
Las ventajas aquí son: Altos ingresos.
Dipcom Corporate es una muy buena empresa.
Beneficios: Sí
Genial

Dedicada a servicios financieros y contables considero que Dipcom Corporate es una buena opción para trabajar por si a alguien le interesa. Lo digo porque estuve investigando y una de las cosas que llamo mi atención es lo cómodos que son sus horarios, sin trabajo en horario nocturno ni fines de semana

Pregunta a los empleados:
¿Os habéis adaptado bien con las medidas tomadas por Dipcom Corporate durante el confinamiento?

Genial

¿Qué medidas toma tu empresa contra el coronavirus? ¿Hay teletrabajo?:
Si hemos estado de teletrabajo durante todos estos meses. Y los consultores tomando medidas cuando en las visitas a empresas cliente

Trabajé como contable para ellos en una sustitución. Un equipazo.

Pregunta a los empleados:
Muy enriquecedor trabajar con Igor

Dipcom Corporate es un equipo de economistas y abogados especializados en reestructuración y reflotamiento de empresas en crisis. Incluso en las situaciones más complicadas que usa bajo sus mandos a los mejores profesionales y cuentan con un gran desarrollo económico que se ve reflejado económicamente en cada empleado.

Modelo de trabajo horizontal. En la organización sin quererlo te hacen implicarte en todos y cada uno de los proyectos que abordan, ya que el éxito del proyecto va unido al tuyo. Tanto profesional como económico.