Opiniones EUROFESA en Leganés

Puesto: Ingeniero de Proyecto Junior en Eurofesa, sector seguridad contra incendios.
El salario no se menciona.

Exigen habilidades en gestión de proyectos y comunicación para coordinar equipos.
Beneficio principal: formación interna ofrecida por la empresa.

¿Vale la pena aceptar sin saber el sueldo? ¿Eurofesa es un buen lugar para iniciar mi carrera?

Hace muchos años "me contrataron", por decir algo, al enterarme que en 7 días no estaba dado de alta en la Seguridad Social por coherencia me fui. Mi trabajo fue eficaz desde el primer día. Al final estuve trabajando gratis. Porque era más joven, si no hubiera tomado medidas legales. He leído por ahí que la dirección es distante, así era, creo eso es lo de menos, pero que se tomen a guasa la contratación de una persona ya es falta grave o delito, porque tampoco me pagaron al irme, una falta de respeto mayúscula. No recomiendo a esta empresa, tampoco como cliente, presencié cómo vendieron a numeroso clientes acumuladores de electricidad nocturna nada rentables, lo contrario.

Empresa con gran rotación de personal por las grandes y injustas diferencias salariales entre empleados que realizan las mismas tareas y tienen las mismas responsabilidades

¿Hay un sistema de bonificación justo en la empresa? - Sin sistema de bonificación.
Trabajo en la empresa más de 5 años.
Califico la empresa en 3.
Los salarios aquí son: menos de 2000 euros.
Un día hábil es 8 horas.
Las ventajas aquí son: Buen ambiente.
Beneficios: Sí
En la empresa EUROFESA se trabaja: bien.
En EUROFESA hay bono: no hay bono
Las mayores desventajas de EUROFESA son: Salarios bajos.
Grupo Eurofesa dispone de buen ambiente entre compañeros, por regla general. Las bromas y chascarrillos son comunes en la oficina de Madrid, lo que ameniza mucho el trabajo. Respecto a los jefes, depende mucho del departamento. Algunos hacen todo lo posible por facilitar el día a día de su equipo, mientras que otros parece que lo imposibilitan. La Dirección es bastante distante y con falta de empatía hacia los empleados en general. Los salarios son bajos para como está la vida en España. En cuanto a los beneficios, hay bastantes (algunos departamento disfrutan de horarios flexibles o teletrabajo, los viernes hay jornada intensiva, las vacaciones se pueden escoger con casi plena libertad sin imposiciones, los operarios, ingenieros y comerciales disfrutan de vehículo de empresa con kilometraje incluido...).

EUROFESA, empresa de prevención contra incendios, requiere comúnmente personal especializado en instalación y mantenimiento de sistemas de seguridad de protección contra incendios, quienes deberán contar con la formación pertinente al caso y con experiencia de al menos 1 año en puestos afines.

Si te gusta la organización y el orden no esperes más y entra para que trabajes y te unas a nosotros acá. Las habilidades y mi aptitud como persona han sido mejoradas y evolucionadas desde que entré a este sitio tan especial.