Opiniones Girona Puig en Torroella de Montgrí

3.8/5

basado en 13 calificaciones

27 opiniones en total

46%

15%

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Torroella de Montgrí

CR. ESTARTIT KM. 3

Teléfono: +34 972 75 14 08

CIF: B17096157

Comercio

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¿Qué percepción tienes sobre la cultura interna en Girona Puig?

Pros:

Ambiente familiar - Al ser una empresa posiblemente más pequeña y local, puede haber un ambiente acogedor y cercano.
Flexibilidad - Las empresas locales pueden ofrecer mayor flexibilidad en horarios laborales y adaptar mejor las necesidades del empleado.
Compromiso con el cliente - Trabajar en una empresa local permite un mayor enfoque en el servicio personalizado y la satisfacción del cliente.

Contras:

Limitadas oportunidades de crecimiento - Al ser una empresa pequeña, puede haber menos oportunidades de promoción interna y desarrollo profesional.
Recursos limitados - En comparación con grandes multinacionales, puede tener menos recursos y beneficios adicionales para sus empleados.
Inestabilidad laboral - Las empresas más pequeñas pueden verse más afectadas por cambios económicos, lo que podría traducirse en menos seguridad laboral.

Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.

Carolina Herrera busca licenciado para Graduate Program en lentes.
La oferta no revela el salario.

Exigen máster en marketing, interés en moda y habilidades multitarea.
Se destaca entorno creativo y oportunidades de desarrollo.

¿Realmente ofrecen tantas oportunidades de carrera? ¿El salario y beneficios son competitivos para lo que piden?

Algunas reseñas destacan problemas laborales en Girona Puig, como contratos incumplidos, maltrato a los empleados jóvenes y retrasos en los pagos. Sin embargo, también hay opiniones positivas sobre la variedad de productos y precios competitivos. ¿Alguno de vosotros ha experimentado maltrato laboral o problemas similares en la empresa? ¿Cómo creéis que deberían abordarse estos problemas?

Gran supermercado, encuentras de todo y con precios competitivoa

buenos días, cómo son con la calidad de los productos que venden, por ejemplo, los alimentos, siempre están frescos?

Contratos que no se cumplen, horas extra no pagaas, maltrato a la gente joven delante de los clientes y sin los clientes cerca. No se forma a los nuevos trabajadores y les descuentan horas por hacer cosas mal que no se les había dicho. Algunos trabajadores se marchan antes de tiempo y a los nuevos les riñen por irse con ellos sin saber que tenían que esperar a cerrar todo el local. Amenazas de despedir sin cobrar, retardo en los pagos. Cuando no hay ningún gerente al mediodía algun trabajador deja de trabajar porque no hay vigilancia. No actualizan los codigos de barras y te culpan por no saber que ese producto no le funciona el codigo.

IMPORTANTE: Quien no trata bien son los trabajadores superiores, la gente de RRHH (recusos humanos y administración o despacho) no tiene ni idea de lo que ocurre, son unas bellísimas personas pero no se dan cuenta de lo que ocurre dentro en realidad, una pena porque si lo viesen igual que ayudarían a la gente nueva que sufre los problemas también castigarían a los que (eliminado por el administrador) o dan los problemas.

Que tal amigo. No es la primera vez que escucho este tipo de situaciones, pero no particularmente sobre esta empresa. Si los de RRHH tienen tan buen trato, ¿No has intentado aclarar lo que está sucediendo con ellos? A lo mejor las condiciones cambiarían, ya que si lo que dices es cierto, habrán cámaras que lo demuestren ¿No es así?

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Pregunta a los empleados:
Per ser la primera vegada q hi vaig entrar vaig flipar la gran varietat q tenen en formatges, vins, licors etc..em va recordar quan anàvem a Andorra a comprar! La verdura I fruita exposada em va cautivar, ho vaig trobar molt bé, malgrat la fruita I verdura es tindrien q fer servir guants, de res serveix desinfectar amb gel I mascareta si remenes fruita I verdura q no saps qui ha tocat... si es fa es fa bé

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No es fácil entender su organización y su estructura? Jaja entonces alguien de la empresa lo podría explicar? ;)

Que pensáis sobre vuestro salario? Porque sinceramente os digo que hay opiniones negativas en el Internet

Las mayores desventajas de Girona Puig son: responsabilidades.
Las ventajas aquí son: no hay ventajas.
Mi calificación general dela empresa es 1.
Se puede obtener bonos: No.
Boicot a este super

Responsabilidades son una desventaja? Pero si vas a una empresa de este tipo sabes lo que te puede esperar no?

¿Hay mucha rotación de empleados?

Genera empleos sobre su objetivo laboral el cual entra en el de la Fabricación y comercialización de perfumes, cosméticos. Puedes encontrar todas sus oportunidades de empleo de la empresa si las sigues en Linkedin: http://www.linkedin.com/company/puig?trk=top_nav_home
El punto fuere de la empresa es uno de los mas importantes es que la empresa cuenta con muy buenos salrios.
La empresa cuenta con un ambiente casi comercial perfecto por parte de las personas que han estado en contacto con los servicios que tiene la empresa, esto habla muy bien de ellas por que las personas que trabajan dentro de la empresa, hacen ver a las que están fuera que el ambiente laboral es profesional y logran que las personas de afuera logren tener aceptación hacia ellas. Esto habla de un clima laboral profesional, y muy satisfactorio.
La empresa genera oportunidades de trabajo desde Barcelona en España. Esto es una oportunidad para las personas que están dentro de este sitio en España.

Son igual de negreros que en Raul Girona?

Según mi experiencia, si, pero la culpa lo tienen los trabajadores fijos y algun gerente/encargado, la gente de administración no tiene ninguna culpa ni saben lo que ocurre por lo que he visto

Hola! Me parece increíble que este tipo de situaciones ocurran tan seguido, a pesar de que la administración es buena, también deberían estar atentos de lo que ocurre en el comercio como tal. ¿Has intentado comunicarte con los superiores o la administración al respecto?

En el tiempo que estuve en PUIG, fue para centrarme profesionalmente, el ambiente a veces era un poco tenso pero son altas y bajas que pasan en una Empresa, en el tiempo que trabaje buen horario y con buenos incentivos.

Hola, soy dueño de una tienda de productos de belleza y perfumes, hace varios meses he seguido la actividad de PUIG como posible distribuidor para mi local, he quedado encantado con la recepción y los comentarios positivos que tiene sus perfumes, por tal motivo me encantaría contactarme directamente para más información, ¿alguien podría ayudarme?

Girona Puig
Es un supermercado muy conocido en el mercado, en el que me desempeñe como cajera reponedora me encanto mi paso por la empresa volvería a trabajaren ella sin dudarlo, había una buena formación y buenos horarios de trabajo.