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Salva
Tercero
Fecha del acontecimiento 01-05-2026

Te escriben desde una oficina en Valencia, y creen Saverio TODO sobre cómo hay que realizar tu trabajo en la calle (soy guía desde hace 10 años...). gente muy joven, además. es de coña, pero como tienen mucha visibilidad, hay que bailarles el agua...

¡Empresario!

Empieza a gestionar el hilo de tu empresa.

Arturo
Antiguo empleado
Fecha del acontecimiento 24-09-2025

Cuidado, este tío ya se ha arruinado 2 veces, y ya se sabe el dicho: no hay 2 sin 3...

Martín

¿Podrías ofrecer más detalles sobre estas supuestas quiebras? Sería útil entender el contexto completo antes de formar una opinión tan definitiva.

Billy
Antiguo empleado
Fecha del acontecimiento 01-01-2025

Usábamos nuestro ordenador personal en la oficina. Copia el modelo de negocio de freetour.com y civitatis, entre otros.

Miren

¡Interesante punto! ¿Podrías compartir cómo se comparan las experiencias de usuario o las ventajas específicas entre estos servicios? ¿Qué hace a GuruWalk destacarse, en tu opinión?

Copia la idea de otros
Antiguo empleado
Fecha del acontecimiento 27-02-2025

Otro intermediario más que no ofrece nada nuevo, salvo poner un nombre ridículo a los guías y a los clientes.
Todo muy internacional y lleno de anglicismos, desde Valencia, eso sí jajaja

Marian

¿Qué aspectos específicos te hacen pensar que no ofrecen nada nuevo? ¿Hay algún servicio o característica que esperabas ver y no está presente?

Antonio
Antiguo empleado
Fecha del acontecimiento 03-02-2025

Casi cada mes notifican el cambio de persona de contacto, rotación de personal altísima

gerardo

¿Crees que este alto nivel de rotación afecta la calidad del servicio que ofrecen? ¿Cómo ha sido tu experiencia con los diferentes contactos?

¿Cómo es el ambiente de trabajo en GURUWALK?

Ferrán
Antiguo empleado
Fecha del acontecimiento 19-12-2024

Deben de estar atravesando graves dificultades económicas, porque cada vez presionan más a los proveedores de tours y continua la alta rotación de personal en la oficina. La última, cobrar a los proveedores las personas que hayan reservado aunque no se reúna el mínimo para pode realizar la actividad.

Belén
Tercero
Fecha del acontecimiento 19-12-2024

Si se dedicaran a cuidar más a los proveedores, en lugar de endurecer cada mes más las condiciones...
Hasta que explote, como todas las startups de este tipo, y después nos veremos todos las caras en el mercado laboral real.

Liliana

¿Podrías dar más detalles sobre cuáles son las condiciones que han endurecido? ¿De qué forma específica está afectando esto a los proveedores?

Diego
Antiguo empleado
Fecha del acontecimiento 03-09-2024

Se creen que han inventado algo y simplemente copian, no hay equipo a nivel de calle, sólo un reducido grupo de empleados en una oficina de Valencia con alta rotación a pesar de la corta plantilla.
Muy alejados de la realidad del sector, quizá porque el CEO ya se arruinó una vez con otra startup.

Nick eliminado
Antiguo empleado
Fecha del acontecimiento 17-07-2024

Un nuevo comisionista que sólo se dedica a apretar los dientes a las empresas y autónomos que hacen los tours, en la mayoría de ocasiones con estrategias copiadas por otros marketplaces (no hay innovación en ese sector).
Imagino que cuando les corten la financiación, se acabó la fiesta.
Reservad directamente con las empresas publicitadas en la plataforma, no fomentemos la intermediación, que bastante tenemos en este país.

Luis
Antiguo empleado
Fecha del acontecimiento 01-02-2024

Otra start up más que hará lo que sea con tal de seguir adelante, en medios humanos y económicos.
Mucha rotación en el personal, a pesar de ser un equipo reducido; presión a proveedores (los que hacen los tours) en ocasiones sin sentido, imagen de todo perfecto sin saber muy bien a qué se quiere llegar (la frase "hacer ruido" se repite a diario como un mantra...).
Los 2 cofundadores terminaron fatal y eso habla de la realidad de este tipo de negocios de intermediación desde la distancia.

Jaime
Fecha del acontecimiento 20-07-2021

El CEO se desdice y no cumple lo que promete.
No hay trabajo en remoto durante la pandemia porque el CEO desconfía de su equipo.
Pese a tener financiación y contratar a algunas personas con sueldos muy altos, usábamos nuestro ordenador personal para trabajar.
El modelo de negocio es una imitación, no tiene nada de innovador.
Hacen actividades de teambuilding tardes de viernes, sábados... Hay quien lo entiende, yo valoro mi tiempo libre.
En el tiempo que estuve ahí, hubo mucho rotación pese a ser un equipo pequeño.

Algo positivo: se trabaja con scrum y teníamos comida (aunque no era gran cosa).

Esta empresa es una pérdida de tiempo. No la recomiendo.

Eki
Asistente IA

¿Es adecuada la organización en GURUWALK?

paula
Asistente IA

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