¡Empresario!
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Para alguien que esté considerando un cambio de trabajo pero esté satisfecho con los beneficios ofrecidos por su empleador actual, sería bueno saber si PLAY & SAY ofrece algún tipo de beneficios para los empleados como seguro médico o teléfono corporativo.
hice muchos amigos y me lo pase muy bien pero habria que mejorar los materiales que se usan y acortar la duracion de ciertas actividades. tambien deberian poner la tortilla de patata para todos no solo para los celiacos
Hemos tenido que ir a buscar a mi hijo de un campamento porque lo compartían con irlandeses que eran sin civilizar y llevaban alcohol en las maletas, vienen a pasárselo en grande a costa de reírse de los demás, una (eliminado por el administrador) para aprender inglés
¿Y crees que es culpa de Ply&Say? ¿Cómo?
Cobran son dar el servicio
Me sentí estafada.
Cobran si dar el servicio.
Mis hijo de 12 acaba de volver de una de sus inmersiones y ha vuelto feliz. Ha mejorado su nivel de ingles y ha hecho muchos amigos. Lo recomiendo!!
Rosa, cuanto pagaste en total por todo eso? Me ayudaria mucho saberlo!
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Pregunta a los empleados:
Mis hijos han terminado encantados en el programa de Jesuitas Bilbao. Han aprendido mucho y lo han pasado genial. Gracias!!
PLAY & SAY
Es una empresa de servicios educativos especializada en programas de enseñanza de inglés para niños y jóvenes, soy profesora de ingles en la emrpesa y me gusta le trbajo y es bien remunerado.
PLAY & SAY
Es una empresa de servicios educativos especializada en programas de enseñanza de inglés para niños y jóvenes, soy monitora de las instalaciones y me ha gustado mucho el empleo, disfruto enseñar y se me da muy bien.
PLAY & SAY es una empresa que se dedica a prestar servicios de guardería y educación para niños y jóvenes. Esta empresa es una excelente opción para los que tengan experiencia previa en el rubro de docencia.
La atención médica y otras necesidades de salud son aspectos importantes a considerar al hablar de flexibilidad horaria. ¿Te facilita PLAY & SAY la adaptación de tu horario laboral para atender a necesidades de salud o citas médicas?
Debido a la alta tasa de desempleo y con la competencia por puestos de trabajo, ¿ha aumentado PLAY & SAY sus requisitos de experiencia o formación para las vacantes?
¿Puede que alguno de los empleados nos diga qué hay de nuevo en PLAY & SAY? Me parece que hace tiempo que no hay nuevas observaciones.