
Opiniones Primafrio en Alhama de Murcia
Entré a Primafrio con ilusión. En la entrevista me hablaron de un horario rotativo de mañana y tarde, de lunes a viernes, y un sábado sí y otro no. Todo sonaba razonable. Pero al poco de empezar vi que la realidad no tenía nada que ver con lo prometido: se trabajan 12, 14 o hasta 16 días seguidos, librando solo dos o tres. Cuando al fin te dan cuatro días libres lo hacen como si te estuvieran regalando algo.
Las jornadas “oficiales” son de ocho horas, pero entre llamadas, guardias y tareas desde casa acabas echando muchas más. Los fines de semana supuestamente se trabaja de 8:00 a 14:00, pero en la práctica sigues pendiente del correo, del teléfono o del ordenador. Y esas horas extra ni se reconocen ni se pagan. Te dicen que “estás aprendiendo”, como si eso compensara el tiempo que te quitan.
El sueldo ronda los 1.100 euros netos. Un salario ridículo para la exigencia, el estrés y la disponibilidad que te piden. Lo justifican con el discurso de la experiencia, de que “aquí te vas a formar mucho”, pero lo que realmente pasa es que te exprimen. He visto a compañeros quedarse hasta la una o dos de la mañana con documentación, sin recibir ni un agradecimiento.
El ambiente en el departamento es tenso, cargado. Hay una sensación constante de presión y nerviosismo. El responsable directo es una persona técnicamente buena, pero emocionalmente inestable. Parece estar siempre al borde del colapso: cambia de humor sin previo aviso, grita, da golpes en la mesa, suspira con rabia, y te hace sentir que cualquier mínimo error puede desatar una tormenta. No hay calma, ni espacio para trabajar con tranquilidad. Terminas yendo con miedo, mirando el reloj y deseando que acabe el día.
Y entre los propios compañeros se nota una competencia rara. Da la sensación de que quien más horas hace o más se somete, más “favor” gana con el jefe. Yo tengo mi manera de ver la vida: trabajo mis horas, cumplo con mi parte, pero mi tiempo también vale dinero. No me quedo gratis solo por aparentar compromiso. Pero allí parece que eso no se entiende; si te vas a tu hora o te tomas tu descanso legal, te miran mal, como si fueras menos. Esa cultura del “cuanto más aguantes, mejor empleado eres” acaba contagiando a todos, y destruye el compañerismo.
Lo que más sorprende es la distancia entre lo que muestran y lo que realmente son. En LinkedIn presumen de ser una empresa moderna, humana, con valores. Pero por dentro reina el agotamiento, el desorden y un ambiente de desconfianza. Mucho postureo y poca coherencia.
Primafrio busca Administrativo/a Contable, oferta sin salario especificado.
Requieren experiencia contable, manejo de SAP y Excel avanzado.
Lo destacado es el contrato indefinido y ambiente multinacional en crecimiento.
¿Ofrecen realmente buenas oportunidades o es solo una promesa? ¿Alguien puede compartir si Primafrio es tan innovadora en lo interno como afirman?
Es una empresa para coger experiencia e irte corriendo de allí
Los jefes son todos malhumorados parece que le debes la vida, en el caso de que os griten defenderos siempre con educación porque hay que demostrar que somos mejores que esos pero marcar límites si no os comen
365 días trabajando no pagan hora extra
Te fichas pero no entiendo porque o para que si haces 60 horas semanales y no te las pagan
La peor empresa de transportes que hay en toda España si quieres que te traten como como esclavo y sin reconocerte nada te gustará 😜
Los usuarios mencionan problemas con la precariedad de los derechos laborales, largas horas de trabajo no remuneradas, sueldos bajos y mal ambiente en Primafrio. ¿Alguien puede compartir más detalles sobre las condiciones laborales específicas y si la empresa ha tomado medidas para abordar estas preocupaciones?
Con 41 años y desde los 17 trabajando la peor empresa con diferencia en la q he trabajado
Hola, alguien me puede decir cómo es trabajar ahí gracias
Los derechos del trabajador muy precarios, los tratan muy mal, enchufes y corrupción...
Por eso casi no trabajan españoles hay solo extranjeros y en particular marroquíes.
primafrio,es una mierda,solo ahy portugeses arrastrados, y algunos que vienen,engañados por los videos de youtube.
Te hacen un contrato de 6h trabajando 8h durante 4 meses.
Se trabaja los fines de semana y todos los festivos del año (los cuales no se remuneran, ni nada) y prácticamente todos los días tienes que hacer alguna hora extra (sin remunerar tampoco)
Por tanto, habrá semanas que trabajes más de 60h y festivos por 1000€/mes.
Es una pena que una empresa tan grande tenga estas condiciones para los trabajadores, ya que en si el trabajo desempeñado está bien y los compañeros son la hostia (aunque duran poco)
Si dispones de todo tu tiempo y quieres coger experiencia desde luego que esta es tu empresa.
Cuando trabajas festivos se ganaba algo adicional?
estuve,trabajando,de 2,en primafrio,y solo,piden estar desesperado,para entrar,asi que no,os engañen,la (eliminado por el administrador)
Suena como las condiciones laborales terribles. ¿Puedes describir con qué te has encontrado allí?
Pregunta a los empleados:
Salario
Segundo motorista
Mucha presión y muchas horas a cambio de muy poco. Mal ambiente, gritos e insultos. Escaso compañerismo.
¿Por que no podéis denunciarlo? No hay ninguna reacción por parte de los dueños?
Porque tiene razón
Trabajo en la empresa menos de 1 año.
Un día hábil es 10 horas.
En Primafrio hay bono: por comisiones.
Primafrio es una regular empresa.
Recomiendo esta empresa debido a: no recomiendo esta empresa.
Las mayores desventajas de Primafrio son: Atmósfera.
Los salarios aquí son: menos de 2000 euros.
¿Qué podéis agregar acerca de la atmósfera laboral a la cual hacéis referencia?
El bono por comisiones en la empresa de transporte? Hmm... alguien me lo puede explicar?
Pregunta a los empleados:
cuanto gana un segundo conductor sin experiencia?
Hola, también me interesa saber sobre los sueldos que ofrecen a los empleados y si cuentan con otros beneficios. Agradezco de antemano la información que me puedan facilitar por este medio ya que no he podido tener contacto directo con empleados que me puedan ayudar.
Primera pregunta es si contratan la gente sin experiencia
Pregunta a los empleados:
Me han ofrecido un puesto en Primafrio colocando camaras de vigilancia en los camiones, trabajo de taller vamos. Me han ofrecido un contrato temporal, 8 horas diarias 5 dias a la semana por 900 euros al mes. He buscado opiniones de la empresa por internet y no parecen muy buenas, ¿Que me podeis decir de Primafrio? ¿Explota a los trabajadores en practicas?
Pues la verdad no he trabajado en esta empresa pero si te llama la atención deberías intentar ¿te dieron respuesta a alguna de tus preguntas?
Si te ofrecen míseros 900€ por una jornada completa, ya debería bastar para entender que no es una empresa donde prime el bienestar del empleado entre las prioridades de la dirección.
¿Y qué otros beneficios salariales y de otro tipo os han ofrecido? eso también habría que considerarlo.
¿Qué medidas toma tu empresa contra el coronavirus? ¿Hay teletrabajo?:
No hay nada
¿A qué os referís con que no hay nada? ¿no toman medidas de bioseguridad hacia el COVID-19? o ¿no hay teletrabajo?
La empresa ofrece: trabajo por obra y servicio
Se puede obtener bonos: No.
Las ventajas aquí son: no hay ventajas.
Trabajo aquí aprox. 3 meses.
Primafrio es una terrible empresa.
Un día hábil es incluso 12 horas.
Califico la empresa en 1.
Primafrio debería mejorar: Todo.
Los salarios aquí son: menos de 2000 euros.
Beneficios: No
Sobre ofrecen trabajo aquí, sal corriendo. Sueldos malos, horarios malos lo hay nada bueno...
Primafrio es una grandiosa organización que se dedica al transporte frigorífico nacional e internacional. Les explico un poco mi situación actual, estoy en la búsqueda de empleo y esta empresa me llamó la atención. Me gustaría optar por la vacante de “Administrador de Logística”, se que tengo el perfil gracias a mi experiencia en este sector. Por último, ¿el contrato que ofrecen es fijo o parcial? estaré atento a todas sus respuestas, saludos.
Pregunta a los empleados:
Echar CV
En Primafrio, dedicados al transporte de mercancías, por la naturaleza de algunos puestos de trabajo, no sólo se trabaja en jornada completa o parcial, sino por turnos y con trabajo nocturno, de acuerdo a las necesidades a cubrir.
Pregunta a los empleados:
Que se cobra en el almacén?
solo tiene,portugueses y brasileños,les exige mucho,y no pagan impuestos en españa,una (eliminado por el administrador) de empresa,,los portugeses hacen piña y no quieren españoles,
Primafrio debería mejorar: Atmósfera.
Mi calificación general dela empresa es 1.
En Primafrio hay bono: no hay bono
Las ventajas aquí son: no hay ventajas.
Se puede ganar aquí: de 2000 a 4000 euros
Un día hábil es incluso 12 horas.
Trabajo aquí aprox. 3 meses.
¿Hay un sistema de bonificación justo en la empresa? - Definitivamente no.
Primafrio es una terrible empresa.
Beneficios: No
¿Se trabaja 5 días por la semana? Cuánto pagan mensualmente?
¿Están situados en la autovía del Mediterráneo, a la altura de Alhama de Murcia?
Primafrio una compañía que tiene más de 50 años con el propósito de ofrecer el servicio de transporte de mercancía por carretera. La sede central está ubicada en Las Ramblillas s/n Autov. A7, salida 596 30840 Alhama Murcia, tiene 4 sucursales y están en Base Huelva, Base Álava, Base Girona, Base Lisboa, es de buen acceso en automóvil.
empresucha mala,te tratan como esclavo,mala gente y compañeros lo peor
Cuanto se gana
Gran empresa
¿Cuánto puede ganar un conductor con experiencia internacional?
Por debajo de la media del sector en cuanto al neto percibido y muy por debajo si contamos las cotizaciones.
Trabajo en esta empresa desde hace un para de mese en la parte administrativa, me he sentido muy a gusto desde que ingrese, es una empresa de transporte y logística en Murcia, aunque a veces el trabajo puede ser bastante demandante de tiempo, lo compensa el buen trato.