Opiniones QUESERIA LA FUENTE en Santander
Una noche me tocó trabajar con una responsable en embasado llamada (eliminado por el administrador). Sin conocerme de nada me estuvo tratando fatal y al final de la jornada se me acerco por detrás y me manoseo el cuello, la espalda y la cintura.
¿Ha habido más informes o quejas sobre comportamientos inapropiados de empleados en Quesería La Fuente aparte de tu experiencia?
No se Gracias por contestarme!
No elimines el nombre de la responsable-acosadora! Se llama Belen!
El nombre de la encargada que me manoseo es Belen, no quitéis el nombre!
Tratan a la gente como animales te parece poco?
No era la shandy?,la sacaron de un reformatorio y luego llaman a la guardia civil por los conflictos que genera.
ya decia yo que de donde las sacaban...puede ser que les salga más barato
Si, la Shandy si !! Y luego vinieron la Nandy, la Candy, la Fandy y la Pandy.
Si,menuda plaga.
Que las daran de comer en casa para estar así?
Voy a ser realista, ami personalmente me trataron muy bien con respeto…. Pero si tengo q decir que las encargadas no tienen empatía con nadie, los empleados te tratan como si fueran jefes, algún empleado de fábrica hace de chivato para ganarse galones q nunca van a tener,, se trabaja muy duro con mucho peso y un sueldo mediocre ya q es convenio lácteo q es el mas bajo, la gente veterana se larga en cuando puede, la zona de rayado es el infierno se trabaja como burros y encima alguna q otra encargada trata fatal a la gente. La puedo recomendar para un par de meses sin mas, quien dice q calidad dinero y trato es bueno está mintiendo ya q se gana muy poco unos 1200 a tres turnos…. Casi el salario base…. X lo demás necesitan mejorar en empatía con los empleados y trabajar con menos peso.
Parece haber varias quejas sobre el trato y las condiciones laborales. ¿Los problemas de empatía y trato que mencionas son comunes en todas las áreas de la empresa o solo en zonas específicas como la de rayado? Además, ¿se ha intentado alguna forma de diálogo o mejora con la dirección?
Es contradictorio,te trataron bien,pero las encargadas tratan mal.fuiste espectador calladito entonces ?
Ya es duro el trabajo de coger peso,que luego se fomenta el trato hostil.
A ver si cumplen con la gran página web que han hecho de compromiso y fomentar un ambiente respetuoso y responsable porque deberia darles vergüenza lo que tienen allí.
Se quejan de que hay rotación y que trabajan mucho las veteranas ,pero luego cuando vale alguien para mejorar la producción le desechan porque las hace competencia.
Ocho horas durante semanas allí la gente en un loncheadora sin moverse mientras las demás de la linea se dedican a hablar y cotillear,como se llama eso?,y las encargadas donde están?
Es verdad allí todo empleado se siente alguien mandando y sintiéndose jefes.no se dan cuenta que para ser jefe hay que ser buena persona y enseñar a la gente.
(eliminado por el administrador)
No llegan mis opiniones.
Resumiendo :algunas encargadas tendrían que mandarlas al psiquiatra que no valen para tratar a la gente
Una empresa ejemplar, con una gran trayectoria y con futuro.
Las encargadas son el ejemplo a seguir, muy profesionales.
Cuidan bien a los buenos empleados y les respetan.
Hay una buena comunicación,son claros y formales,no caen en ambigüedades y faltas de respeto.
Eso no es cierto, No valoran a los buenos y levantan calumnias e injurias.
Cuando se prevee el inicio de de la producción en el poligono de heras para la ampliación
¿Cómo afectará la ampliación de la producción en el polígono de Heras a la capacidad de distribución de Quesería La Fuente a nivel nacional e internacional?
Una pena que siendo una empresa en continuo crecimiento , tolere que el personal que esta contrato por empresa maltrate a la gente nueva que quiere trabajar.No enseñan a la gente, solo les mandan hacer el trabajo que ellas no quieren ni pueden hacer. son irrespetuosas ,maleducadas, verduleras, e inventora de chismes para degradar a personas que se dedican a su trabajo.
En las Lonchas no quiere trabajar nadie, y la razón es que nadie quiere ir a recibir faltas de respeto, voces, abusos porque asi se trabaja en esta zona. No deberia estar permitido por la empresa, ya que cualquier persona tiene derecho a ser respetado en un trabajo.
y esa gente es la que representa a la empresa.
¿Podrías especificar qué medidas concretas crees que debería implementar la empresa para mejorar la situación y asegurar un ambiente laboral respetuoso? ¿Has tenido alguna experiencia personal en este lugar o conoces casos concretos?
Sin duda la tarea no es fácil...
¿Algunas de las medidas que podrian tomarse?...
-rear y difundir una política clara que prohíba el maltrato y la falta de respeto.Que se considera un comportamiento inaceptable y que tiene consecuencias de quien no lo cumplan con penalizaciones.
-Se podrian organizar talleres sobre comunicación asertiva, resolución de conflictos,entre otras.Es importante que los mandos intermedios y responsables tomen esta formación , ya que deben ser un guia , no una autoridad.
-Mejorar el proceso de integración para los nuevos empleados: informarle de como se trabaja, valores y cultura de empresa entre otros. Y que incluya un mentor de apoyo para enseñarles como funciona el trabajo , una persona ajena a las lineas que pueda enseñarles , ya que las personas que les enseñan normalmente están bajo presión.
-Realizar encuestas anónimas de clima laboral periódicas para localizar los focos de tensión.
Y desde mi experiencia cuando se hace algo más o hay malos resultados... se debe informar tanto al responsable y también a los demás que lo acompañan ,para saber donde tienen que mejorar.
Hay gente de Ett que también van a hacer bien su trabajo, y quieren formar parte y sentirse valalorados.
La empresa debe garantizar un trato justo para todo el personal , incluidos las personas que están por Ett.
Entre otras..
Sinceramente, estas ideas no son gran cosa… a próxima dale un poquito más de caña, ¿no?
Está respuesta es la evidencia, es una respuesta vaga y poco constructiva.
Para entender mejor, ¿podrías darme un ejemplo de a qué te refieres con 'más caña'? Me gustaría saber qué tipo de acciones crees que serían más efectivas, ya que desestimas las ideas anteriores y consideras que no son estratégicas para la empresa. Y descarta el dia de la purga, se basa en ser un poquito coherentes y profesionales en el trabajo, ¿no?.
Ambiente familiar - La empresa suele mantener un ambiente de trabajo cercano y ameno, promoviendo la colaboración entre compañeros.
Conexión con la tradición - Trabajar en una quesería tradicional ofrece la oportunidad de aprender técnicas artesanales y conectarse con la cultura local.
Productos de calidad - Sentirse parte de un equipo que produce productos de alta calidad puede ser un gran ánimo y fuente de orgullo para los empleados.
Limitadas oportunidades de crecimiento - Al tratarse de una empresa más pequeña o especializada, puede haber menores oportunidades de promoción dentro de la compañía.
Salarios modestos - En comparación con grandes empresas, los salarios pueden no ser tan competitivos.
Condiciones físicas - Dependiendo del rol, el trabajo puede ser físicamente exigente, involucrando largas horas de pie y manejo de maquinaria.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
Tenéis un trabajador, (eliminado por el administrador) del que ha salido un vídeo que está circulando en el que p e g a a su perro... una empresa decente no debe tolerar que un trabajador suyo haga lo que hace el... espero que tomen medidas.
Ese trabajador ha denunciado a la vecina que difundió ese video y ha ganado el juicio. Asiq igual deberías informarte de lo que pasó
¿Podrías aportar más detalles sobre el veredicto del juicio? ¿La acusación fue completamente falsa o hubo alguna otra razón que justificara el resultado?
QUESERIA LA FUENTE, grandiosa empresa dedicada a la elaboración y envasado de quesos y productos lácteos en polvo. Les cuento que he estado buscando un nuevo trabajo y creo que este lugar es el indicado. Quisiera optar por la vacante de "Operario de Producción", se que poseo el perfil gracias a mi experiencia en este campo laboral. Por último, ¿los horarios son flexibles o son por turnos? Un saludo y gracias por su atención.
Compré una barra de 3 kg que es cualquier cosa menos queso. Tanto la consistencia como el sabor muy malos . Un engaño absoluto.
No se puede probar un poquito en la tienda?
Algunas empresas te devuelven el dinero cuando no te gusta algo
Pregunta a los empleados:
Queso asqueroso!! Nunca había probado un queso con tal mal sabor, daba la sensación de comer plástico
Quesería La Fuente es una empresa la cual centra su actividad comercial en la elaboración de distintas clases de queso; la compañía ostenta un horario regular, sin embargo, dicho horario puede presentar alguno que otro cambio muy nimio de vez en cuando.
Vayaaaa vayaaa si se abran quedao agusto!!!,madre mia la primera vez q encuentro 1 queso qm crea adiccion,es suave cremoso....babeando stoy.
Esta riquisimo este queso crema de mercadona,pero sale d vuestras manos y vuestras tierras!!!,graciaaaas!!!
La empresa esta buscando personal para laborar como operarios de producción. Me encanta postularme, pero agradecería si alguna persona me hablara sobre este empleador.
¿Cómo es el pago?
El año pasado trabajé con un empleador muy injusto. Me pagaban a destiempo, no me daban las bonificaciones, ni pagaban horas extras ¿Cómo funciona esto en Quesería La Fuente?
Me han comentado que las capacitaciones que ofrece la empresa dedicada a la fabricación de quesos y productos lácticos, QUESERIA LA FUENTE, son bastante motivadoras, dentro del área de manejo de alimentos.
Tengo entendido que esta empresa está ofertando para puestos de trabajo en Elaboración y envasado de quesos y productos lácteos en polvo. ¿Quisiera saber qué requisitos se necesitan para optar al puesto? Gracias, espero la respuesta.
Pregunta a los empleados:
Productos de calidad,pero no respetan al trabajador.
Según he oído, la empresa QUESERIA LA FUENTE está ubicada en una localización bastante amena y segura al estar retirada de vías vehiculares de alta velocidad. También es relativamente rápido llegar hasta ahí por medio de vehículos no motorizados, ya que la vía cuenta con ciclovía.
¿Qué tal el empleo en QUESERIA LA FUENTE? Me parece que cada vez mejor, pero por desgracia sigue sin haberinformaciones actuales.
¿Ha respondido QUESERIA LA FUENTE a tu CV enviado para su oferta de trabajo?