Opiniones Rd Post

No pagan a los trabajadores

Poco os pasa, descuelgue salarial, colocado a dedo y le seguis votando. El miedo es libre.

El próximo día 5 votad con cabeza. Nunca se debe votar por miedo ni por intimidación de nadie.

Mucha suerte a mis ex compañeros de rdpost y de hispapost. Que os vaya genial a todos. Feliz navidad y ojalá el año próximo sea un gran año.

Al igual que lo que leo por aquí soy otra perjudicada por sus falta de profesionalidad,ya que hasta en 3 ocasiones aseguran haber dejado en el buzón una carta del ayuntamiento con una multa y jamás entregaron esa carta,son unos (eliminado por el administrador) y ahora me toca pagar recargo por su ineptitud.

Al final os digo yo, que han salido ganando a los que han hecho el ere... Ahí lo dejo

Son escoria, lo das todo y no saben apreciar lo que tienen , aunque le presentes pruebas , pero bueno el karma llega , quizás llegará el momento q todo se les vaya a la (eliminado por el administrador) y posiblemente se vean mal , que pena no haber hecho las cosas antes pero lo haré. Todo a su tiempo. Es mejor así porque la cosa será peor.

Estamos a dia 14 de noviembre y siguen sin pagar la nómina

Días atrás he recibido una multa del Ayto. de Madrid por correo certificado.
He consultado el expediente relacionado con la multa y en él figura que la empresa RD POST ha realizado dos intentos de notificación en mi domicilio y, casualmente, en las fechas y horas que figuran en el expediente estábamos en el domicilio dos personas, ya que no hemos podido ir de vacaciones por enfermedad.
O sea, que RD POST miente, no me entregó la notificación de la multa, no me ha dejado en el buzón ningún documento indicando que había intentado realizarme la entrega de algún documento ni un teléfono de contacto para poder contactar con la empresa.

Me he enterado de una multa del Ayto de Madrid por el Boe, la empresa no me entregó ni en mi domicilio ni en mi buzón la notificación de dos multas, una en OCTUBRE DEL AÑO PASADO, 2022 y otra en Junio de este año 2023 (en mi buzón viene claramente mi nombre y apellidos escrito a ordenador y cuando he tenido de tráfico éstas me han llegado siempre sin problemas).
La consecuencia del mal trabajo de Rd Post es que las multas me han llegado con recargo una enterándome por el Boe y la otra la del año pasado si que vinieron a mi domicilio para entregarla con recargo UN AÑO DESPUÉS, ahora en el mes de septiembre.
No confiaría en ellos para enviar ningún documento puesto que no se toman la molestia de indicar de que me ha llegado una notificación, tan dificil resulta dejar un¡ PAPELITO DE QUE HAN ESTADO....¿ no saben que cuando vienen a casa no estamos porque también trabajamos? ¿Que los horarios de mensajeros y del resto de los trabajadores suele ser de la mañana a la tarde y no coincidimos ?
¿Servicio? ... es una falta de servicio , pésimo , ni siquiera dejan por escrito que tengo una notificación de multa....¡ pero sí que vienen por la tarde a las 19h cuando viene ya con el recargo un año después!

Buenos días, pues el momento que no queríamos que llegara desgraciadamente ha llegado, 145 personas nos hemos ido a la calle, estábamos ya avisasos pero hoy es realmente cuando te das cuenta.
Solo queda decir que mucha suerte a los que se quedan y por supuesto a los que nos vamos.

Buenas tardes compañer@s.

Es muy triste ver como se pelean compañeros, que al fin y al cabo, en una empresa y otra se están buscando la vida para poder sacar su casa y sus familias adelante.

Que en RD POST, trabajas y cotizas 8h, con salarios NETOS por encima de los 1300€ y con posibilidad de hacer horas extras y elevarlo a 1.500 o 1.600 cierto. Con las nóminas pagadas religiosamente a final de mes, y con una carta de trabajo pequeña en volumen pero grande en recorrido. Y también porque no decirlo apretando el sueldo un % durante un año debido a las penalizaciones impuestas por un contrato ruinoso con el Ayuntamiento de Madrid.

Que HISPAPOST, trabajas 6 horas, con salarios NETOS de 1.080 (20€ más por antigüedad) y con posibilidad de entrar un poco antes y salir un poco antes, que te permite madrugar y tener casi todo el día libre u optar por otro trabajo por la tarde, también. Que los recorridos son más pequeños pero con más carga de trabajo y paquetería también. Que las nóminas se pagan religiosamente a final de mes o el día 1 pues también.

Los que venís de Unipost, no hace falta decir los impagos de nóminas, los fraccionamiento de nóminas hasta en 4 veces, los descuelgues salariales, los ertes, etc. Así que ahora mismo deberíamos estar contentos todos, que pasados unos años, la mayoría estáis recolocados en otras empresas.

Cierto es que RD post ha perdido el contrato con el Ayuntamiento de Madrid, y se tendrá que ir mucha gente (algunos acabarán en Hispapost, otros en Correos y otros serán llamados por RD con el tiempo), pero RD POST NO CIERRA, empieza otra vez desde abajo con 51 trabajadores de los 200 que son en Madrid y ahora toca mirar para adelante y volver a crecer para crear puestos de trabajo.

Se han ganado los concursos de Gijón, Oviedo, Palma de Mallorca, Pinto, y otros muchos más, que ayudará a crecer a la empresa. Ahora lo que hace falta es que coja buenos clientes en Madrid.

Hispopost "perdió" la caixa, por alcanzar los volúmenes máximos, y ahí están sin problema aguantando y que sean muchos años más.

Por lo tanto dejar las rencillas, hay que seguir currando y que sea por muchos años más.

Un saludo.

Y ahora el nuevo comunicado....es marear la perdiz ,para que sigan currando y llegar al mismo sitio.....finalización el 30 de septiembre....o eso creo yo.

No es una empresa formal dicen q no hay nadie en casa y te dejan un aviso cuando ni comprueban si estás ,dos veces me ha pasado en el mes de julio, de vergüenza.

Que podemos pensar de una empresa que baja el sueldo durante un año y pico y nos pensamos que esto iba a salir para adelante....

Para trabajar en Rd Post deberías saber inglés a nivel principiante.
Rd Post es una buena empresa para empezar carrera porque no es buena empresa para empezar carrera.
Las opciones que mejor describen mi situación de empleo son: empleado de tiempo completo en una empresa grande.

Llevan 10 años sin subir el salario a nadie.. el convenio es una (eliminado por el administrador) Antes que subir el sueldo quiebra la empresa .

Adiosito adiosito, que os queda muy poquito
Con lo que habéis despotricado de Hispapost y ahora venga a mensajitos que queréis 6 horas.
No hombre, no vengáis, que como decíais, vais a hacer horas gratis.
Adiosote adiosote, ahora nos coméis el.......

Está empresa funciona muy mal, envias una notificación a un interesado y tardan en empezar a enviarla varios días, a veces más de 15 y en el caso de que no la cojan a la primera, entre un intento y otro tardan más de 15 días la mayoría de las veces. Así que una notificación puede tardar en recibirla el interesado más de un mes.
Tengo que poner una fecha pero eto ocurre casi siempre.

Nadie va a decir nada del último comunicado?
A ver si aparecen esos que decían que iba a cerrar Hispapost antes.
Y a ver si no aparen los que no iban a trabajar 6 horas

Pues nada hasta aquí hemos llegado, salió el concursito y os pinta muy mal.
Aquí os esperamos, pero solo a algunos, otros no aparezcáis que solo es un contrato de 6 horas

Otros dos más que se pasan a Hispapost y su jefe que está en las Salas muy enfadado, llamando a gente de Hispapost.
Y eso que ganamos menos

Hispapositos hasta diciembre, que se que os importa mucho.
Vuestro gozo en un pozo

Mala empresa, me han echado por pedir que respeten nuestros derechos

Lucha por el, les negocia bajada de sueldo y vuelve a ganar. Son adorables. ¿Que conseguirá este año??

Pseudo empresa caca de la vaca

Esta empresa cobra subvenciones y al año despide a todo el mundo