Opiniones Rofar Instalaciones Y Suministros en Málaga

Levo trabajando vario tiempo en Rofar Instalaciones Y Suministros, y el ambiente es genial, cercanía con los jefes y trabajo en equipo, es un trabajo sencillo pero muy dinámico que hace diferentes y ocupado tu día a día, me gusta mucho estar aquí.

Rofar Instalaciones Y Suministros es una empresa en donde llevo varios meses trabajando y la verdad es que la experiencia ha sido muy positiva. Considero que los beneficios son muy variados y puntuales!

Rofar Instalaciones Y Suministros
El trato es muy bueno, un ambiente genial, cercanía con los jefes y trabajo en equipo, es una emrpesa dedicada al comercio al por mayor de maquinaria industrial para lavandería y cocina.

Rofar Instalaciones Y Suministros es una empresa que se dedica al comercio al por mayor de otra maquinaria y equipo. Es un trabajo sencillo el área de despacho, consiste en verificar pedido y preparar la mercancía para el área de despacho. Buen empleo, sencillo, bien pagado y lugar agradable.

Rofar Instalaciones Y Suministros

Fundada en el año de 1978, son una empresa localizada en Málaga que se especializa en montaje y almacenamiento de cocinas profesionales y lavanderías. Su servicio abarca el diseño de proyectos de grandes cocinas y lavanderías, la ejecución de los proyectos, la fabricación de mobiliario en acero inoxidable, el equipamiento de maquinaria de hostelería, el servicio postventa, las campanas extractoras con extinción de incendios, los contratos preventivos de maquinaria y la revisión preventiva de cámaras frigoríficas. El recurso humano que labora aquí se encarga también de ofrecer un servicio técnico post venta.

Estas oficinas tienen un horario de lunes a viernes de 8:30 a 14:00 y de 16:30 a 19:30, por lo tanto, por las mañanas trabajan 4 horas y media y por las tardes 3 horas, entonces al día aproximadamente laboran un total de 8 horas y media. A la semana acumulan un total de 42 horas y media de jornada laboral.

Para desempeñar sus actividades, actualmente cuentan con 11 empleados de los cuales el 100% goza de contratos fijos. Este porcentaje ha estado aumentando específicamente hace 4 años, con lo que poco a poco la empresa ha ido aumentando su apuesta por los empleados fijos, dejando en esta ocasión completamente de lado a los empleados eventuales.