Buen ambiente de trabajo - Muchos empleados destacan un ambiente de trabajo positivo y trato cordial entre compañeros.
Oportunidades de aprendizaje - La empresa proporciona oportunidades para aprender y mejorar dentro del sector hotelero.
Descuentos en servicios - Los empleados mencionan que disfrutan de descuentos y beneficios en los servicios del hotel.
Salarios bajos - Algunos empleados comentan que los salarios no son competitivos en comparación con otras empresas del sector.
Horarios extensos - Las largas horas de trabajo y turnos irregulares son una queja común entre los empleados.
Falta de personal - Se señala que muchas veces hay escasez de personal, lo que aumenta la carga de trabajo individual.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
La posibilidad de obtener un ascenso en el trabajo es muy baja.
Por lo general, un descanso durante el trabajo es de menos de 15 minutos.
Los aumentos son poco frecuentes.
Desde el cambio de dueños se ha convertido en una empresa que (eliminado por el administrador) a sus empleados y donde las personas son lo que menos importa. Hay buenos compañeros pero pagan poco, exigen horas extras sin sentido por pura desorganización y te mienten sin contemplaciones. La peor cadena hotelera en la que he trabajado.
Qué lamentable que siendo un lugar de trabajo que exige responsabilidad, leyendo esto me doy cuenta que no lo son, al menos ya saliste de ahi?
Sercotel
Ess una reconocida cadena española que se dedica a la operación hotelera y al branding internacional, trbajo como ayudante de cocina y me siento muy a gusto con el buen apoyo que tenemos para el crecimiento.
Aprendí excelentes habilidades para resolver problemas, técnicas de resolución de problemas. Problemas aprendidos para resolver. Especificaciones y características aprendidas gracias a los buenos compañeros trabaje como camarero ( buena paga)
La compañía de Sercotel de Barcelona ofrece hospitalidad y el servicio totalmente personalizado, nació en enero de 1994, son especialistas en el sector de turismo, leí que están solicitando personal para sus cadenas de hoteles como Prácticas RRHH, recepcionista, camarero, jefe de recepción, auxiliar administrativo y account manager
¿Sientes que los conflictos en Sercotel afectan tu rendimiento laboral?
¿Sí han aprovechado este tiempo que tuvieron libre para aprender microsoft Office, para trabajar con Sercotel?
Prácticas Recepción en Sercotel Hotel Las Torres, Ayudante de Cocina para Sercotel Hotel Jardín de Bellver, Prácticas Camarero/a Sercotel Hotel Europa