
Diseñador/a Conversacional solicitado por Sopra Steria España. El salario no está indicado.
Requieren experiencia en creación de diálogos y manejo de herramientas como DialogFlow CX. La oferta destaca por contrato indefinido y formación continua.
¿La modalidad híbrida y los beneficios compensan la falta de información salarial? Alguien que ya haya trabajado aquí, ¿cuál es su opinión?
Ambiente laboral positivo - La empresa es conocida por mantener un buen ambiente de trabajo, lo cual es valorado entre los empleados.
Oportunidades de desarrollo profesional - Ofrece programas de formación continua y oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.
Proyectos interesantes - Los empleados tienen la oportunidad de trabajar en una variedad de proyectos innovadores y desafiantes.
Carga de trabajo - Algunos empleados reportan una alta carga de trabajo, lo que puede provocar estrés.
Salarios - El salario puede estar por debajo de las expectativas de los empleados experimentados en comparación con otras empresas del sector.
Equilibrio entre vida personal y laboral - Puede ser un desafío mantener un buen equilibrio entre la vida laboral y personal debido a la exigencia de algunos proyectos.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
Me marearon con entrevistas y me trataron mal inventandose cosas de mi en la última...así que no me quiero imaginar del ambiente que debe de haber en la empresa.
¿Podrías compartir más detalles sobre qué tipo de cosas inventaron? Parece una situación muy incómoda.
Pues basicamente me mandaron una reunión (la primera) , estuve esperando, donde el entrevistador entró media hora tarde porque según él no le fue notificado, por ello de que no tenia más tiempo y de que faltaban cosas por preguntar, me cita para otra entrevista al día siguiente (la segunda) para comentar las cosas que quedaban, pero no tenia permisos para enviarme cosas (eso dijo) y no pudo, al día siguiente me llaman de RRHH diciendo de que la entrevista estuvo regular y que me quieren evaluar otra persona, por lo que me mandan a otra entrevista (la tercera), donde mientras respondía me dijo "pero no lo mires en google", no sé donde se sacó de que lo estaba mirando ahí y de forma muy prepotente me dice "Eh, tu estás usando de google no me hagas perder el tiempo" y cerró la entrevista, sin poder decirle que estaba con el Teams.
Es una falta de respeto, ética y de profesionalismo tanto en la gestión del proceso, con muchos fallos y mala gestión , así como de las actitudes chulescas e intimidatorias del personal técnico.
A las horas (y después de comentar por correo a RRHH la cuestión) me llaman de RRHH y me dicen que "no piense mal de la empresa por esto que te ha pasado"
Así que si toda esta debacle ocurrió en el proceso de selección, el día a día en la empresa tiene que ser un infierno muy tóxico.
¡¡Sopra Steria nunca más!!
Ya te humillaron bastante y no estabas dentro de la empresa
Pues me estaba pensando postular para una oferta de front, había oído cosas pero las veía exageradas, pero está claro que a esta empresa va a ir Perry.
Ya ni tapan la toxicidad antes. Caretas fuera
El cliente era del sector inmobiliario y el trato por parte de ellos era pésimo, además se juntaba que el jefe de proyectos de sopra era una cotorra, le llevaba la razón al cliente,solo por facturar,aunque no la tuviera ,y si tenías cualquier incertidumbre en vez de ayudarte, se chivaba al superior,lo que dificultaba el trabajo en equipo.Los superiores no saben ni programar y el equipo muy junior.Proyectos con escasa posibilidad de promoción, si tienes experiencia en este sitio,tienes 0 posibilidades de progresar.
Lo he vivido
La dirección no es profesional, me (eliminado por el administrador) Me contrataron para un proyecto que canceló el cliente al cabo de un mes.
Y por qué el cliente canceló este proyecto? Tal vez por la culpa de Sopra steria? Si es así deberían ofrecerte algún tipo de finiquito, no crees?
Si, lo has cobrado tu?
A mi me paso lo mismo!!
No, solo te digo lo que pienso que deberían hacer... no llegaste hablar con algún encargado o responsable para que te pagaran por el tiempo trabajado?
Carga de trabajo inhumana.... Por no hablar del trato recibido. No volvería
Venga que fuerte eso que dices, perdona, hace cuanto estuviste alli?
He trabajo ahí y opino lo mismo
Son unos esplotadores
¿Puede decir algo más sobre el salario? o sobre sus funciones y responsabilidades?
Estoy interesado en esta empresa. ¿Necesita una certificación especial o un título universitario?
Esta es una empresa dedicada a la consultoria informatica y transformación digital. Cuáles son las condiciones de trabajo en esta empresa? es que tengo motivación por la experiencia que tengo en compañias de esta indole
Algo positivo puedes decir sobre ellos?
Sopra steria es una compañía que ofrece servicios de asesoría en cuanto a asuntos tecnológicos e informáticos, según me han contado, ademas que me han dicho que los trabajadores allí empiezan con un conocimiento básico y esencial sobre informática, pero la empresa les capacita poco a poco sobre el tema para así ofrecer un mejor servicio, además que les ofrecen cursos de inglés técnico también para que tenga más profesionalismo su asesoría
te despide en la primera, mas de 3 años currando nada de mejora ni de convenio ni legal ni nada..
horas extras sin pagar....
no creo que hace falta comentar mas!
He visto que Sopra Steria tiene un área de aeronáutica que me parece muy atractiva porque es una empresa de renombre, me agradaría saber si los puestos de dicho sector son pagados como se debe, ya que, como ingeniero en aeronáutica debo de tener muchos conocimientos que considero que es justo que sean bien remunerados.
Supongo que puedes negociar. Trabajar en el área aeronáutica de esta empresa se resume a trabajar para Airbus de subcontratado. En cuanto al pago, lo que logres negociar al entrar. No esperes que suba de ahí.
La empresa cuida de los empleados siempre , tiene una oportunidad de crecimiento, una buena función de trabajo, buenos pagos y grandes horarios.( recomendable.) trabaje como Desarrollador Oracle un pago genial mas buenos beneficios.
Sopra Steria
es una gran empresa, valora mucho a sus trabajadores y en especial a sus clientes, buen ambiente y gran compañerismo, es una consultora europea de tecnología de la información y me gusta el trabajo aca.
Todo se equilibra en esta compañía, los profesionales son los mejores, el trabajo es arduo pero la recompensa es tan gratificante que ya el trabajo se siente poco. Doy gracias por permitirme ser parte del importante trabajo que aquí se realiza.
Estoy pensando en cambiar de empresa ya que me mudo a Madrid y busco un trabajo a tiempo completo como analista programador COBOL. He visto que Sopra Steria está buscando este perfil en Madrid y parece una oferta interesante. Al ser una gran multinacional, me gustaría tener alguna opinión de la empresa desde dentro. ¿Es una buena opción?
¿Existen oportunidades laborales en Sopra steria españa?
¿Crees que Sopra steria españa cumple con lo que promete a sus empleados?
¿Sabéis algo nuevo sobre lo que está pasando en Sopra steria españa ?, porque hace tiempo que no aparece nada sobre ese tema. Esperamos observaciones nuevas acerca del trabajo.