Opiniones Taxus y saygar en Madrid
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05-12-2025 19:31
Pros:
Ambiente laboral positivo - Los empleados destacan un buen ambiente de trabajo donde se fomenta el compañerismo.
Flexibilidad horaria - La empresa ofrece cierto grado de flexibilidad en los horarios, lo cual es valorado positivamente.
Desarrollo profesional - Se menciona la oportunidad de aprendizaje y crecimiento dentro de la empresa.
Contras:
Salario bajo - Algunos empleados mencionan que el salario es menos competitivo en comparación con otras empresas del sector.
Falta de beneficios - Se señala una carencia de beneficios adicionales, como seguros o bonos, que podría mejorar el atractivo de la empresa.
Falta de estructura - Algunos comentarios indican una falta de organización y procesos claros dentro de la empresa.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
senen
¿Qué te parece? El precio es el mayor inconveniente de los servicios o productos de una empresa. ¿Verdadero o falso?
ayoub
¿Organiza Taxus y saygar pasantías para, por ejemplo, asistentes de contabilidad?
Madison
Fecha del acontecimiento 21-01-2022
Siempre cogen a personas en prácticas, pero su nivel de explotación alto y trabajo muy por debajo del nivel de un administrativo lo hace poco recomendable. Además, el asistente debe saber más que las jefas (y con todo y eso puede que no le hagan caso).
Endrika
Qué tipos de trabajos hacen los asistentes entonces? y a qué tipos de explotaciones los someten? Mi marido quería buscar empleo aquí porque vi un aviso o algo, pero ahora que leo tu comentario no sé.
Paddel Academy
Fecha del acontecimiento 21-01-2022
El trato a los empleados por parte de las dos socias es nefasto. Y eso que van de socialistas y feministas, pero si eres una mujer te hunden en la miseria con tareas que ni ellas mismas saben realizar (cualquier recién licenciada sabe más que ellas). No te permiten comer en la oficina (critican lo que lleves para picar) y tienes que gastar en la comida obligatoriamente una cantidad al día, aunque te "sugieren" que le digas al del bar que te ponga otra mayor en factura. No hagas las prácticas aquí (porque siempre cogen personal en prácticas). Ah, y no suelen estar en la oficina por los malos horarios del gimnasio y el pádel. Cosas que pasan...
Ada
Como se ve que fue tu primer trabajo... Os creeis que la vida todo es color de rosas? Lo importante es si te pagaban acorde al contrato y si lograste ganar experiencia o es que eso tampoco?
Ado
Pues sí, fue mi primer trabajo y después de eso no he conocido nada más nefasto. El problema no es si pagan, que POR SUPUESTO que lo hacen. El problema es que tienes que hacerles la compra, fingir al teléfono que están cuando no es el caso, comer cuando y donde te digan y para eso NO te pagan. Evidentemente ya sabemos quién eres, pero sigue pensando en lo bien que lo haces.
Victor
Bueno por lo menos te han pagado siendo unas practicas... Cuanto te daban por mes?? Hay cosas que suenan mal pero si ves el lado positivo, te hicieron ganar experiencia laboral, asi sea saber como lidiar con malas cosas.
Ado
En eso tienes mucha razón, Victor. Desde ese punto de vista la experiencia tuvo algo de bueno. El problema es que muchas empresas, y hablo especialmente de gestorías, asesorías y otras del mismo ramo, se nutren de recién licenciados para sacar adelante todo el grueso del trabajo. Lo que se aprende es mucho menos que todo lo que tienes que desarrollar y que no te permite la formación. ¿Es lo que hay? Es lo que hay, pero eso no significa que me tenga que parecer bien.
Victor
Obvio y yo estoy totalmente de acuerdo con que te parezca una experienca nefasta!!! Pero aunque sea ya cuando entres a un buen lugar sabras reconocerlo. Podrias ayudarme con eso de cuanto te pagaban por practicas por favor jaja es qu enecesito saber!
Malena
Las prácticas, como bien sabrás, no son de pago obligatorio. Por ello, las prácticas remuneradas -es decir, aquellas por las que el becario recibe una pequeña retribución- suelen ser las más solicitadas. Dicho esto, una vez se llega a un acuerdo sobre dicha remuneración, su pago es obligatorio. Ahora bien, si hablamos de una becario en prácticas, las cantidades oscilan entre 1.060 euros y 471 euros al mes, según los datos publicados en el portal Glassdoor para 2022. Nuevamente, este pago es obligatorio. Espero haberte servido de ayuda, Víctor.
Victor
Las cantidades que comentas son brutas o netas? Muchas gracias por tu respuesta
1116
Fecha del acontecimiento 13-02-2021
Pregunta a los empleados:
Tratan fatal al personal, prepotentes y esclavistas
Eusevio
¿Crees que Taxus y saygar tiene una cultura de apoyo en Madrid cuando se trata de lidiar con el estrés?
