
Sólo me gustaría avisar a la gente que se esté pensando trabajar en Tecnol. Sólo hace falta que leas los comentarios de este portal. He visto sufrir a muchos excompañeros, encima los trabajadores del "buen rollo" como muchos dicen por aquí, si tienes un mes malo te hacen bromas de que te van a despedir. El ambiente es muy tóxico.
Si, si , os vais quejando, que si se trabaja bien, que si no, que muchas horas , que no,... Y mientras el Xavi, si lee esto se debe estar riendo, ya que a espaldas de todos (los contentos y descontentos) sois los que dais la cara por la empresa rellena botes, y el mientras con sus "Vermouth's","zumitos" ,"casas emblemáticas"...jajaja
Yo hablo de mi mala experiencia, de lo mal que lo pasé y lo mal que vi a muchos de mis excompañeros. Se trata de avisar a posibles trabajadores de lo que pasa ahí realmente. Me da igual Xavi, no hay que ser resentido en una persona en concreto, él es millonario y no lo va a dejar de ser. Se trata de avisar a la gente de clase trabajadora como nosotros y que Tecnol se quede sin personas que (eliminado por el administrador)
Dos tipos de trabajadores, los que no tinen donde agarrarse o están de paso en busca de algo mejor, y la secta tecnoliana.
Los aumentos son frecuentes.
El empleado recibe el salario al final del mes.
La jornada de trabajo en Tecnol es diurna.
Aumentos frecuentes? Ay nachete nachete...
No se , a qué empresa te refieres, debe ser la que está junto a Tecnol.
(eliminado por el administrador)
No es verdad. Se trabaja unas 12 horas diarias.
Muy mala empresa. Muchos cuchillos por la espalda, decisiones incomprensibles, cadena de mando difusa donde acaba decidiendo la persona de siempre sin criterio y sin basarse en hechos racionales. Horas de más cada semana por un sueldo al límite de lo digno.
Gracias por tu consejo
Pregunta a los empleados:
Si no hay más valoraciones positivas es porque no es necesario.
Es una empresa exigente? Por supuesto, de ahí su resultado.
Si no puedes ofrecer un plus a la empresa y eres consciente de que no estás capacitado para el puesto, fracasaras y acabarás resentido (en el fondo contigo mismo).
La gran mayoría de trabajadores de Tecnol no tiene necesidad de buscar consuelo y compartir su mediocridad.
Simplemente trabajamos y cobramos bien por ello.
Hola Yo,
¿Cuánto tiempo llevas trabajando en Tecnol? ¿Cuántos compañeros has visto pasar? ¿Supongo que será por algo no? De ahí las valoraciones. También te digo que si todos los que se han ido o han despedido puntuaran la empresa... Estaríais muy cerca del 1 (porque no se puede 0).
¿Me puedes por favor explicar que significa estar capacitado por el puesto? Sí que te doy la razón en que han pasado muchos inútiles o gente que no tenía ni idea, pero por esa misma razón hace que(eliminado por el administrador) no hagan bien su trabajo ¿Me equivoco?
Ya que supongo que eres comercial interno por lo que dices, a parte de mascarillas (ahora que muchas empresas han dejado la especulación y han dejado de importar y os habéis quedado entre los pocos fabricantes españoles a precios tirados porque si no no las venderíais) ¿Qué más vendes? Porqué para vender mascarillas ahora mismo no se necesita ni talento ni olfato comercial. Me interesa saber si estás capacitado para vender todo lo otro que importáis y revendéis 4 veces más caro.
Saludos
Lo de cobrar bien, a que te refieres? Al salario mínimo de 1.100€ limpios en 12 pagas? Más algún incentivo difícil de cumplir para el 80% de los comerciales?
(eliminado por el administrador)
No defendais (que si el sueldo es digno, que si no se aporta, que si no vales,...) Cuando la imagen de esta marca ,(eliminado por el administrador)
salario a tiempo
Hombre, solo faltaría que te pagarán a 3 meses vista. Gran aportación.
Los precios que ofrece Tecnol son: excesivos.
El servicio que ofrece Tecnol es: malo.
El servicio de atención al cliente de Tecnol es: trágico.
No, no me siento satisfecho con el monto de la remuneración.
Ojalá las regulaciones que pretende hacer el gobierno sobre los contratos temporales y de servicio de obra sean verdad y Tecnol tenga que replantearse el sistema de (eliminado por el administrador) al trabajador.
Si Waystar Royco te parece una selva, Tecnol es aún peor. La peor empresa donde he trabajado.
(eliminado por el administrador) por eso esa sensación de dejadez por parte de la entrevistadora. Sobre lo de compensar horas es mentida, te obligarán a pedirte vacaciones durante las semanas donde se recuperan y acabarás trabajando 30-40 h de más al año. Proyectos nuevos? Sobre lo que surja, si hay otra pandemia o otro problema mundial intentarán aprovecharse. (eliminado por el administrador)
Maria, que suerte que te has dado cuenta de que esto huele mal, sino preparate para que salir de tecnol sea tu peor pesadilla. Demandas por no dar los 30 dias, amenzas con que hay que dar dos meses por contrato un autentico infierno. Que tengas mucha suerte en la busqueda de emple.
Gracias por estas respuestas, me he dado cuenta de lo que NO quiero en mi vida.
Ojalá algún día les vaya mal y paguen por ello.
Mucha suerte a los que seguís dentro!
He tenido una entrevista relacionada con el puesto de trabajo de Contable Senior y esto es lo que ponía en Linkdln: Queremos que formes parte del TEAMTECNOL y te beneficies de:
- Posición estable con posibilidad de desarrollo y promoción.
- Plan de carrera personalizado.
- Relaciones con un equipo joven, dinámico y apasionado por su trabajo.
- Comedor, área de descanso donde podrás encontrar leche, yogurt de la Casa Ametller y fruta fresca.
- Mutua médica privada con precio competitivo para trabajadores.
- 26 días de vacaciones anuales.
- Jornada completa de Lunes a Viernes. Disponibilidad horaria.
- Salario según valía.
Cuáles serán tus funciones?
- Presentación de impuestos
- Negociación Bancaria e importaciones
- Controlar las transacciones de la empresa
- Supervisión de la contabilidad diaria
- Supervisión y coordinación del reporting del cierre contable
- Supervisión y coordinación el reporting de cierre contable y fiscal
- Control y medición de los KPI's
- Reporting a Dirección General y al Grupo
- Facturación electrónica
Alguien me puede aconsejar sobre este puesto?
Tengo muchas referencias malas de este sitio...
Laura, si no tienes nada de nada, mejor esto que no trabajar. Pero es un sitio donde no te aconsejo trabajar, por lo menos no trabajar durante mucho tiempo sino tu salud mental se verá afectada.
Laura te aconsejo que no vengas, si puedes esperarte a encontrar algo mejor. La gente que trabajamos aqui estamos deseando que nos toque la loteria el dia 22 para irnos. Las bajas por depresion estan a la orden del dia y aunque actualmente estan intentando lavar la imagen con nuevas mejoras que cuelgan por instagran para ver si algun tonto pica para venir a trabajar. No te recomiendo que vengas a trabajar, si para ti es importante tu salud mental, Buscate otra cosa.
9 H al dia de Lunes a Jueves, viernes haces 8H. Algún viernes nos dejaban salir a las 14:00 pero pocos. Te dicen que recuperas las horas haciendo media jornada en Navidad y verano, pero te obligan a coger si o si vacaciones durante esas semanas, por lo tanto haces unas 30-40 horas de más sin cobrar al año (si es que duras un año entero claro). Salarios bases de 1.100 € limpios a 12 pagas.
Es verdad
Hay muchas más empresas, que te aseguro, estarías mejor que en esta.
Todos los ámbitos de esta empresa , son altamente discutibles y mejorables.
Por no hablar de las "vaquitas sagradas" amiguitos del Xavi.
A ver, no es la empresa de tus sueños pero no es tan Mordor por favor! hahaha
Mi opinión le importa a mi jefe.
Tengo neutral relación con mi jefe.
Mi entrevista de trabajo duró de 20 a 30 minutos.
La empresa ofrece contrato indefinido.
Tecnol debería mejorar: Cantidad de trabajo.
Trabajo en la empresa 2-3 años.
En Tecnol trabaja > 100 personas.
Diría que el empleo en Tecnol es bastante estable.
Tecnol ofrece la posibilidad de realizar practicas: sí.
Estoy satisfecho con los beneficios ofrecidos por la empresa porque hay más días de vacaciones.
Tecnol ofrece teletrabajo: en circunstancias excepcionales.
Por lo general, un descanso durante el trabajo es de una hora.
Me siguen faltando, opiniones de trabajadores de la fábrica de impermeabilizantes, de pinturas,...ahhh, que no hay fábricas de todo esto, pues vaya empresa que solo rellena botes.
He oído, comerciales "veteranos" gestionar venta de Hormigón (en hormigoneras) para obras, que panda ,desde el de arriba, hasta el de abajo de "mafietas".
Si puedes no trabajes ahí, quien avisa no es traidor.
Las posibilidades de desarrollo aquí son: varias.
La posibilidad de obtener un ascenso en el trabajo es alta.
Los descansos en Tecnol son suficientes.
El empleado recibe el salario al final del mes.
En la empresa Tecnol se trabaja: bien.
En Tecnol hay bono: de equipo.
Beneficios: Sí.
Me gustaría que en Tecnol hubiera más formación.
La seguridad e higiene en Tecnol es importante.
Me gusta mi trabajo.
Los compañeros son amables.
Tecnol busca personas con experiencia.
Trabajo actualmente en la empresa.
No es asi para nada
Es difícil encontrar un sitio peor para trabajar, lo único bueno es que como no hay control de ningún tipo es muy sencillo sacar un sobresueldo
Me borraron el comentario. Sólo una pregunta para trabajadores y extrabajadores ¿Cuántos empleados han pedido la baja por depresión o ansiedad? Gracias.
Perdí la cuenta
E*tafadores.
El número de días laborables a la semana en Tecnol es 5.
La posibilidad de obtener un ascenso en el trabajo es media.
Las posibilidades de desarrollo aquí son: grandes.
Se puede obtener bonos: Sí.
Recomiendo esta empresa debido a: pagos puntuales.
Tecnol debería mejorar: Gestión del trabajo.
Mi productividad en el trabajo durante el día es al menos el 90% del tiempo.
Mi opinión le importa a mi jefe.
Los empleados de la empresa son: profesionales.
Un cáncer de empresa. Los que duran más de dos años trabajando ahí, o no tienen amor propio o les da igual ser parte de un sistema completamente perjudicial para la clase trabajadora. Seguramente la empresa del camp de Tarragona con más rotación de personal en oficinas y comerciales.
llevo un tiempo trabajando en Tecnol y aunque se trabaja con presión, es un sitio donde aprender mucho y rápido
Work Hard, Suck a lot, earn less
Espera que pase el tiempo, a ver si opinas lo mismo.
De lo contrario eres algún (eliminado por el administrador) , que intentas colar algún comentario positivo
El mejor aspecto de Tecnol es: servicio al cliente.
La empresa entrega los productos/servicios: mayormente a tiempo.
Tecnol tiene buena atención a través de: telefóno.
Pero eso es de ser pedante, uno mismo de dentro opinar bien de lo que hace.
La opinión deberían darla clientes, pero claro eso lo veo difícil, es más "enorgullecerse"del reparto, cuando no tan siquiera fábricas lo que vendes, muy difícil no es.
Es como pedir al Circo du Solei, que hagan la voltereta en el suelo.
Empresa con decisiones random, unos aprovechados de la crisis de material covid. Supongo que en la siguiente catástrofe estarán buscando hueco en el mercado. Por lo que he visto y lo que me han contado desde que me fuí, de principios de 2020 hasta hoy han dado de alta a más de 150 personas y han despido a casi 200.
Espero que si cambian la ley laboral tengan problemas con los contratos de servicio de obra que firman a todo el mundo
La peor empresa en la que he trabajado y trabajaré
Las deficiencias en la gerencia y la precariedad de la gestión del grupo conllevan a un clima generalizado de malestar; cuyos únicos supervivientes son aquellos que han sucumbido al dogma o aquellos tan ilusos de creer que algún día se codearan con unos altos cargos que han sido escogidos a dedo. Su altanería les hace creer por encima de todo y de todos, cometiendo todo tipo de artimañas contra flujo de trabajadores que contratan y despiden periódicamente en función de su afinidad con la administración. Cuál veletas del capitalismo, adaptan sus reetiquetados en función de las demandas del momento con márgenes comerciales desmesurados que se ajustan según el peón que los comercialice; fomentando así rivalidades malsanas y crispaciones constantes entre trabajadores. Cualquier comentario leído en esta red se queda corto para describir a esta empresa.