Ambiente colaborativo - Los empleados destacan un buen ambiente de trabajo entre los compañeros, fomentando la colaboración y el apoyo mutuo.
Desarrollo profesional - La empresa ofrece oportunidades de formación y desarrollo profesional, permitiendo a los empleados crecer en sus carreras.
Estabilidad laboral - La empresa es reconocida por su seguridad y continuidad laboral, lo que proporciona tranquilidad a sus empleados.
Salario mejorable - Algunos empleados mencionan que los salarios podrían ser más competitivos para el sector.
Carga laboral intensa - En ocasiones, el volumen de trabajo puede ser elevado, lo que genera estrés y dificulta el equilibrio entre vida laboral y personal.
Gestión mejorable - Se ha señalado que pueden existir áreas de mejora en la gestión y organización interna de la empresa.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
Hay un responsable de dto mecánico, director técnico, ¡¡ que no tiene ni FP de mecánica !!( mucho menos carrera, obviamente )
¿ Como es posible que una persona sin carrera y sin F.P pueda firmar módulos G de directiva europea de Equipos a Presión como Organismo Notificado ? ¿ Cómo puede ser responsable ? ¿ Cómo puede ser inspector mecánico, si no es ni mecánico ?
Es decir: Una persona sin carrera , ni FP, revisa los documentos de los ingenieros ( planos, circuitos, etc )
Eso solo pasa en esta empresa, no se si lo sabrán los alemanes, pero también es culpa de ENAC por permitir ( en mi humilde opinión ) este pitorreo.
¿Cuáles son los requisitos formales y experiencia necesaria, según Tuv Sud Atisae Sau, para ocupar posiciones como la de responsable del departamento mecánico o director técnico?
Solo hay que ver los inspectores que van pasando. Todos se van, muchas horas, poco dinero.En 2018 tuvieron muchísimos problemas con ENAC.
¿¿Cómo es posible que en una empresa de ingeniería, existan "directores técnicos" sin carrera universitaria ?? Es decir, cuando un ingeniero ( algunos con máster ) tiene una duda técnica, se la soluciona una persona que no es ingeniero. Apuesto que los " Alemanes" no están al corriente de estas cosas. ( Por ejemplo en el dto Mecánico )
Ahora decide si te compensa tanta responsabilidad por un salario que en 2025, es inferior al de un operario de fábrica, o de un reponedor de supermercado.
Si estás leyendo esto y eres un empleado, informate bien de las responsabilidades penales que tiene un inspector, y recuerda que la empresa no puede absorber tu responsabilidad penal.
¿Qué problemas específicos tuvieron con ENAC en 2018? ¿Podrías dar más detalles sobre las responsabilidades penales que enfrenta un inspector en esta empresa?
en mi opinion es una multinacional para lo malo. he estado trabajando un año allí, y como otros he terminado cambiando por otra empresa donde valoran el trabajo diario. hay mucho cambio de inspectores. no cumplen. falta de seriedad.
La multinacionales siempre es para bien, pueden mejorar e incluso en mi opinión, ¿Como es trabajo diario allí? ¿Porque cambio de inspectores?
Estoy de acuerdo con muchos comentarios, tras unos meses preferí irme a otra empresa que me dio mas confianza.
Hola, pero que te ha pasado? Puedes contar tu experiencia?
el año pasado estuve trabajando allí y me pasó lo mismo que a Sandra, no son serios.
No me han dado confianza, informales y mala organizacion.
jefes prepotentes, muchas horas, sueldo por debajo de la competencia. lo peor que no es reconocido el trabajo. mucha rotacion.
No saben valorar cuando se trabaja bien, cuando decides irte porque otra empresa tratan mejor te dicen que no te implicas
lo de siempre. hay mucho movimiento. creo que con razon.
Mala organización del trabajo, salario por debajo de la competencia, malos modos continuos de los responsables.
Imposible crecer en la empresa sino eres familia. Mucho movimiento de técnicos ya que en cuanto podemos nos vamos.
Me he encontrado con muchas experiencias, pero la última que viví donde mi jefe llego embriagado a insultarnos a todos fue inolvidable, no volví a esa empresa ni a buscar mi pago, ¿Alguien sabe algo de Tuv Sud Atisae Sau?
Tuv Sud Atisae Sau
Es una emrpesa dedica a los servicios de consultoria, control y calidad a otras empresas, ha sido genial el poder trabajar en al empresa he aprendido mucho y teneos un buen ambiente de trabajo.
Tuv Sud Atisae Sau la cual realiza Servicios de consultoria, control y calidad a otras empresas.En la cual trabaje por 1 año y meses, debo decir que es muy recomendable ya que tiene buenos puestos de empleo y un salario acorde a lo trabajado muy bien.
¿Te sientes estresado en Tuv Sud Atisae Sau?
¿Te parece que la baja calificación de Tuv Sud Atisae Sau afecta su credibilidad?
¡Seguimos esperando nuevas noticias vuestras! ¡Cada opinión cuenta! ¿Qué sabéis acerca del trabajo en Tuv Sud Atisae Sau ?