Opiniones DISFARO en Sabadell
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anónimo
Fecha del acontecimiento 11-02-2025
con los compañeros en términos generales bastante bien, con los jefecillos ya es otra cosa y con los 3 jefazos y dueños de la empresa para que la gente lo entienda dejan mucho que desear, si siguen así la empresa durará 3 telediarios, mentira tras mentira, no tienen sensibilidad y se cargarán la empresa en pocos meses, muy decepcionado y (eliminado por el administrador)
Daniel
¿Podrías especificar qué tipo de mentiras o acciones por parte de los jefes te llevaron a sentirte tan decepcionado? Además, ¿qué cambios crees que podrían ayudar a mejorar la situación en la empresa?
16-07-2025 13:45
Pros:
Ambiente familiar - Muchos empleados destacan el ambiente de trabajo acogedor y el trato cercano entre compañeros.
Flexibilidad - La empresa suele ofrecer cierta flexibilidad horaria que ayuda a equilibrar la vida laboral y personal.
Estabilidad laboral - DISFARO proporciona estabilidad y continuidad en los empleos, lo que da seguridad a sus trabajadores.
Contras:
Limitadas oportunidades de crecimiento - Es posible que las posibilidades de promoción y desarrollo profesional no sean tan amplias como en otras empresas más grandes.
Recursos limitados - Al ser una empresa más pequeña, a veces los recursos son limitados, lo que puede afectar el desempeño laboral.
Sueldo competitivo - Puede que el salario no sea tan competitivo comparado con empresas más grandes del sector.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
Anonimo
Fecha del acontecimiento 24-10-2024
Llevo muchos años en la empresa y decir que es muy mala empresa, al entrar a trabajar te dicen unas condiciones, que luego no son y ni se cumplen.
Por parte de la gerencia, solo apretan para poder ganar ganancias ellos, ya que en la empresa NUNCA suben sueldos, siempre manipulan la nomina para no subirla, jugando con lo que te pagan en B y la nomina, te quitan X dinero del B para ponerlo en la nomina y decir que lo suben el sueldo.
Por otra parte, los empleados son los que quitan el cupon de los pañales, cuando tiene que ser un Farmaceutico que manipule los cupones de los pañales.
Por otra parte, en residencias, la gran mayoria de veces, cambian los pañales que prescribe el facultativo, por otros de otras marcas y mas baratos, para poder quedarse el dinero del pañal prescrito por el facultativo, aunque a la farmacia le llega el cupon del pañal prescrito por el facultativo.
Una empresa muy mala
Halima
Es bastante grave lo que mencionas sobre las prácticas de la empresa. ¿Han intentado los empleados hablar con algún organismo regulador o iniciar alguna acción legal para abordar estas irregularidades?
Sml
Fecha del acontecimiento 11-10-2021
Desastre de empresa
jorge
Tenía la impresión de que la empresa poseía un ambiente laboral bastante agradable, podrías comentarme que es lo que te ha parecido de tan mal gusto para calificarla de este modo?
Sml
Abusan y (eliminado por el administrador) del personal, se hacen muchas horas extras las cuales no te van pagan, cuando entras te dicen y ofrecen unas condiciones que a los pocos días no tienen nada que ver. El gerente es un señor mayor con carácter dictatorial, que no tienen ni idea de como dirigir la empresa y lo único que hace es apretar a los trabajadores como si fueran maquinas. Hay muy mal rollo en la empresa, no veras ni una sonrisa, ni conversaciones entre trabajadores, todo el rato estan mirando las cámaras y como te vean hablando con alguien vendrán a avisarte de que te han visto, es un régimen dictatorial como antes he dicho!
jorge
Sólo me lleva a opinar algo, si de verdad la situación es tan mala, ¿por qué aún hay tantos trabajadores allí? Algunas ventajas deben poseer la empresa entonces.
Sml
Pues básicamente aguantan por necesidad. Cuando vas a la entrevista de trabajo, te preguntan cosas como si tienes hijos, si estas casado, para poder apretarte lo maximo posible, buscan gente que no pueda renunciar al puesto ofertado debido a sus obligaciones personales lo cual me parece un auténtico abuso.
Por otra parte decirte que no hay tantos trabajadores, y que esta empresa opera con una gran rotación del personal a corto plazo!
jorge
Vale pero, ¿por qué dices que esos son los motivos de sus preguntas? ¿Acaso has hablado con el resto de trabajadores y todos tienen familia e hijos?
Sml
Si, he estado trabajado ahí durante un tiempo y lo se de primera mano, la gente se va, no aguanta nadie ni el ritmo de trabajo ni las condiciones, ni el acoso laboral por parte de gerencia.
jorge
¿Pero todos los trabajadores opinan exactamente igual que tú? Me es difícil creer que realmente se den esas condiciones, ¿no crees que haya alguna solución?
John
Fecha del acontecimiento 04-01-2021
Pregunta a los empleados:
Buscar empleo en la empresa
Anónimo
Fecha del acontecimiento 31-10-2020
Los trabajadroes: ¿Cuáles son las horas de trabajo?
Estoy considerando trabajar en DISFARO
Necesitáis gente para trabajar ahora mismo? Y si fuese el caso, cuál es el horario? Gracias de antemano!
Anónimo
Fecha del acontecimiento 31-10-2020
Necesitan gente ahora mismo para trabajar? Y si fuese el caso, cuál es el horario y salario? Gracias de antemano!
anónimo
Fecha del acontecimiento 31-08-2020
Pregunta a los empleados:
Es una empresa seria para trabajar?
Coco
Fecha del acontecimiento 28-09-2019
De oidas
Ali
A que te refieres exactamente?
Noel
Fecha del acontecimiento 18-08-2019
Es una gran empresa donde se da la oportunidad de crecimiento por talento y superación técnica, y lo mejor son las prestaciones superiores a las de ley, eso es lo que me ha contado mi papá trabajando ahí, en esta empresa fabricadora de medicamentos de calidad.
Laia
Fecha del acontecimiento 17-07-2019
DISFARO
Muy buena organización y siempre aprendiendo algo nuevo con esta empresa, trabajo en el comercio al por mayor de productos farmacéuticos y medicamentos y me ha dio muy bien, me gusta el trabjo y tengo buenos colegas que siempre me ayudan.
Ali
¿DISFARO ofrece incentivos por proyectos completados con éxito?
