
Ambiente laboral positivo - La empresa suele destacar por su entorno de trabajo amigable y colaborativo.
Innovación constante - Labotec Market está siempre a la vanguardia de la tecnología, ofreciendo a los empleados oportunidades para trabajar con tecnologías de punta.
Crecimiento profesional - Los trabajadores tienen acceso a programas de formación y desarrollo profesional.
Alta carga de trabajo - Los empleados a menudo mencionan una sobrecarga de tareas y presión para cumplir con plazos ajustados.
Políticas salariales - Algunos empleados consideran que los salarios no son muy competitivos en comparación con el mercado.
Falta de transparencia - Se podrían mejorar las comunicaciones internas y la transparencia en la toma de decisiones.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
Por lo general, un descanso durante el trabajo es de menos de 15 minutos.
La posibilidad de obtener un ascenso en el trabajo es muy baja.
El número de días laborables a la semana en Labotec Market es 5.
Las condiciones son mediocres, pero si te apasionan los videojuegos no encontraras nada mejor.
no entiendo, ¿que es lo que tienen de bueno que hace que los empleados aguanten esas condiciones mediocres que mencionas? ¿el sueldo?
Perdón ¿cuántas horas trabajáis? 15 minutos es nada, es suficiente para comer? No creo
Pregunta a los empleados:
Mi experiencia fue normal, buena al principio, al final sobraron un par de meses porque ya cansaba y tenía exámenes.
Hablo de labotecgames y mirad, no os van a pagar, pero es que no deben hacerlo, esta industria es así, si no probad a ver si os dan trabajo de esto bien remunerado. Si entendéis del mercado veréis qué es un negocio muy muy arriesgado.
Obviamente eso no quita las cosas malas, yo principalmente y como feedback solo digo: que deberían cuidar el ambiente de trabajo, nunca perder la educación y el respeto, ser siempre positivos, solicitar propuestas, feedback, valorar el trabajo y profesionalidad de la gente, faltan expertos reales encabezando los departamentos, y que sean profesionales de esas ramas, no extralimitarse en funciones que no os competen, no meter presión ni poner fechas cuando no tenéis ni idea del trabajo qué estáis mandando, y menos a gente que está de gratis por favor. Y ser educados, nada más. Dar una buena bienvenida y una buena despedida, como ritual, cuidar estas cosas mejoran mucho la productividad, si no veréis gente sin ganas de trabajar.
Si buscas prácticas de videojuegos no vas a encontrar nada mejor y la recomiendo, vas a trabajar en equipo y con herramientas profesionales, aunque todos son novatos. Si no mejor busca otra cosa. Eso sí, prefiero esto que jornadas completas por 500€ o menos, eso sí es (eliminado por el administrador)
Un saludo
Entonces entiendo bien que allí no tenéis jornadas completas ¿sí? Cuantas horas trabajáis?
No te pagan se aprovechan de ti , te prometen de todo en la entrevista, son unos nefastos no tienen ni idea de desarrollar nada ni siquiera un modelo de negocio , no pierdas el tiempo aquí no vale de nada !!
Y todo lo prometido no lo estipulo en algún contrato? no te fíes de las palabras, todo tiene que estar escrito....
En ninguna empresa del mundo te garantizan por escrito que al terminar el periodo de practicas te vayan a hacer un contrato indefinido. Esta gente se aprovecha de la buena fe de los becarios, yo en mi caso, al segundo día ya ví de que iba el rollo, si el 90% de los empleados son becarios, ¿quien trabajaba ahí antes de que ellos llegaran? pues evidentemente otros becarios que no fueron contratados. No hay que ser ingenuo. Yo estuve 4 meses y me largue en cuanto me salio algo mejor, lo unico que puedes conseguir ahí es "rellenar curriculum".
Y te pagaban algún salario o nada de nada? no tiene sentido tener se tipo de rotación, eso no construye bases para una empresa sólida...
Nada de nada. 0.
El problema de esa empresa, y esto ya es una opinión e impresión personal es que no busca maximizar su rendimiento, que es una empresilla de un jefe joven que habrá heredado pasta y que la tiene por hacer algo. Si no fuese así, no se permitirían el lujo de tener 15 becarios por la mañana y 15 becarios por la tarde y contratarían a gente que supiese de verdad
Que mal de verdad... pero no creo que todo sea negativo, no puedes rescatar algún punto positivo? que experiencia profesional obtuviste de esta empresa?
Te diría que es difícil sacar algo bueno de la experiencia excepto la gente (compañeros) que conoces y con los que podrás colaborar en un futuro ya que a ninguno os van a contratar. El jefe es un inepto exestudiante de periodismo que no tiene ni idea de cómo funciona una empresa de manera efectiva. Los proyectos acaban saliendo y podrás hacer un buen portfolio pero quizás en los seis meses que estés solo acabarán saliendo 2 o 3 así que tampoco son muy efectivos en ese sentido.
Se aprovechan de tus conocimientos y no te van a pagar , te mienten desde la entrevista
Pero cómo se aprovechan de tus conocimientos?¿no te pagaron nada trabajando aquí? yo quería aplicar ahora no sé...
Nefastos e incompetentes
Bueno, el que te digan cuando entras que vas a acabar dentro cobrando esta bien, las partiditas al pinpon y al billar molaban, hacer juegos y contratar gente ya pa otro dia
No termino de entender. Te han contratado para practicas y luego te despidieron? Entraste o no a la empresa?
Trabajas sin cobrar con la esperanza de una contratación cuando acabes las prácticas. Sorpresa: no. No tienen muchas luces ya que forman y pierden dinero en gente a la que luego largan por no querer pagar, eso dice mucho de ellos y su conocimiento empresarial.
Exacto, todavía no sé con qué fin hacen esto. Imagino que buscan aprender, pero muy a cabezazos en mi opinión
Como sabes que fue esto y no que simplemente no cumpliste las expectativas de trabajo? Y si habian otros mejores que tu como hacen?
Empresa mala, sin ninguna posibilidad de futuro ni crecimiento. El jefe no tiene ni idea de nada y se las da de que sí. Se aprovechan de becarios para hacer un trabajo que luego ni te agradecerán. NO CONTRATAN A NADIE ACABADAS LAS PRÁCTICAS. Si tenéis una entrevista con ellos mejor ni vayáis.
Se puede obtener bonos: No.
En la empresa Labotec Market se trabaja: terrible.
En Labotec Market hay bono: no hay bono
Califico la empresa en 1.
Que no os (eliminado por el administrador) son unos (eliminado por el administrador) que no si quieran te dan las gracias cuando terminas el contrato. Nos tuvieron en verano sin aire acondicionado y sin baño. En resumen unos desagradecidos, asquerosos y encima imbeciles, no aceptan críticas ni feedback cuando en verdad no tienen ni idea de lo que están haciendo
En la empresa Labotec Market se trabaja: terrible.
En Labotec Market hay bono: no hay bono
Califico la empresa en 1.
Que no os (eliminado por el administrador) son unos (eliminado por el administrador) que no si quieran te dan las gracias cuando terminas el contrato. Nos tuvieron en verano sin aire acondicionado y sin baño. En resumen unos desagradecidos, asquerosos y encima imbeciles, no aceptan críticas ni feedback cuando en verdad no tienen ni idea de lo que están haciendo
Salario 0. Posibilidad de permanecer en la empresa tras las prácticas 0. Adquisición de conocimientos 0. Cercanía de los jefes 0.
¡QUE NO OS (eliminado por el administrador) No vais a aprender nada, os van a tratar mal porque no valoran a sus empleados, os van a tirar todo el trabajo y solo vais a tener estrés. Esta empresa está destinada a fracasar como todos sus juegos.
Mi calificación general dela empresa es 1.
¿Hay un sistema de bonificación justo en la empresa? - Sin sistema de bonificación.
Recomiendo esta empresa debido a: Buen ambiente. Sin embargo, ni los jefes, que van paseándose por la oficina (cuando están) llevan mascarilla.
Las mayores desventajas de Labotec Market son: empleador incompetente. Es lo que tiene cuando los puestos de responsabilidad los ocupan gente sin conocimientos sobre el tema y, la gente encargada de diseñar y desarrollar el videojuego, está compuesta un 99% por gente de prácticas los cuales, a los 3 meses, son cambiados por gente nueva.
Un día hábil es 5 horas.
Trabajo en la empresa menos de 1 año.
Beneficios: No
Labotec Market es una terrible empresa.
¿Qué problemas internos pueden estar afectando la valoración de Labotec Market?
Completa la oración: Lo mejor del ambiente en Labotec Market es...