Opiniones OPERHOTELS en Sevilla
es una empresa que solo busca a personas de otro país y situación que le hace falta aguantar sus desprecios y #ituciones personal te echan porque te quejas de decirle la verdad a su cara y te dicen que no limpia ni haces repaso cuando supuestamente está grabado en el móvil la app ke utilizan que pena ir a trabajar y veis la situaciones de todas la chicas que hay d(eliminado por el administrador)encima las castigan es penoso la verdad pero conmigo se an pasado y las gkberantas hay sentá y aprovechando las situaciones las mujeres entrar tarde salir tarde es lo ke quieran penoso
Me prometieron que mañana empezaría a trabajar para ellos. Tienen mis datos y no se nada de esta gente.
Como no empezaré a trabajar para ellos, que los borren enteros o voy a hablar con la policía. Aun sin haber firmado el documento impreso de la Ley de Protección de Datos.
Buenas la peor empresa con diferencia presion te hablan mal te dise una cosa y es otra la cordinadora una borde no lo sigiente y ay compañeras que piensa lo mismo pero no lo dicen por no perder el trabajo te lo pinta muy bien y es mentira todo y te pegan voces le recuerdo a la cordinadora que tu empezaste asin vale bonita ah no recomiendo esta empresa la peor de todas.......
Hola buenas la peor empresa que se puede trabajar supuestamente desia que no cambiaba las sabanas mentira la cordinadora pegando voces y amenazando y luego no iba a las otras avitaciones y luego chuleando esta empresa es de la peor que ay .......
La experiencia mala , no respetan tus derechos como trabajador y cuando te niegas a firmar algo te dan de baja sin previo aviso .
Trabajé durante un año y medio , te tratan como a un perro , la encargada de mi hotel en el Yit en Mairena se le subió el cargo a la cabeza y empezó a hacer horarios como le daba la gana ( se cogía todos los fines de semana ) si faltaba alguien te llamaban la noche anterior ,sin importarles nada .
No hacía las reparticiones de habitaciones equitativas . No volvería jamás .
Es la peor empresa que he trsbsjado te mienten con los con los contratos no te respeta lo que dice el contrato si enttra de 9/17 y son los 19 y sigues trabajando les da igual y no te lo van a pagar te dan las vacaciones cuando quieren no te dejan ni paran a comer te presionan con los repasos no te dejan seguir con las habitaciones hay mucha gente de baja por algo sera y todos los meses se atrasan en los pagos
Trabajé dos años en esta empresa y entiendo que halla gente que le fue mal. A mí me fue bien, hacia mi trabajo y cobraba lo que me dijeron. A veces me iba mas tarde y otras mas pronto, había conpañeras que no hacían las habitaciones porque estaban la mitad del tiempo fumando fuera y eran las que mas protestaban!
Desde el minuto 1 nadie me explico nada, echaron a (eliminado por el administrador), falsa, mentirosa y bien queda, en vez de decirte las cosas claras, si te vas a tu hora no te molestes en volver mañana xq np es caoaz de hablar contigo antes de jugar con el pan de tu casa ella hace y desace lo que le da la gana, y la que contrata que se llama (eliminado por el administrador), se merecen qye las echen, empresa q emplearia un latigo si fuese legal
Una gran oportunidad de laboral, me explicaron desde el primer momento las condiciones del empleo, me atendieron siempre con amabilidad, desde la oficina técnica de rrhh. Esperando que me vuelvan a llamar.
Un trato excelente. Nos comentan antes de comenzar cuáles van a ser las condiciones de trabajo, el tipo de contrato y el salario. Si surge alguna incidencia, te atienden desde la oficina con atención.
Las reseñas más comunes sobre OPERHOTELS indican que la empresa tiene malas prácticas laborales, como incumplimiento de horarios, falta de pago por horas extras, presión injusta sobre los empleados y un trato poco respetuoso. ¿Alguien ha experimentado personalmente estas situaciones al trabajar en esta empresa? ¿Se ha intentado hablar con la dirección o recursos humanos sobre estas cuestiones?
Los de recursos humanos y más arriba tienen las mismas malas prácticas,incluyendo a los directores de cualquier hotel que trabaja con esta cadena
TODO LO QUE SE DIGA ES POCO. ES UNA EMPRESA MUY MAL GESTIONADA. ES QUE NO SE MERECE NI UNA ESTRELLA.
Empresa super informal, el convenio se muere de la risa, se trabaja horas extras y ni las preguntes. El trato es bastante malo.
Por qué lo he vivido, en mis propias carnes !!!
Es una empresa que no te dicen las cosas claras te mienten sobre lo que te van a pagar luego te dejan sin pagarte las horas que pegas de más tienen a las camareras de piso como si fueran esclavas y siempre metiéndote presión para que les saques más trabajo para q luego se lo chupen ell@s las horas de trabajo de más
TODO LO QUE DICES ES CIERTO !!!
O incluso lo que te haces de más te dicen que te lo descuentan de los días cuando hay menos trabajo aunque eches las horas correspondientes,sabiendo que eso es ilegal y muchas veces ese dinero llega como extra a la gobernanta,por lo menos zona Vigo si que paso con una gobernanta
Totalmente de acuerdo con lo nefasto de esta empresa . Te obligan a hacer habitaciones de pico que son las habitaciones que quedan sucias aparte de tener que hacer las tuyas.(eliminado por el administrador)
No te hablan con educación...con esto lo digo todo , sobre todo la subgobernanta
Un despropósito de empresa, no sé ni por dónde empezar.
1. El horario que pone en tu contrato se lo pasan por el coño, da igual las horas que estés contratado, hasta que no termines todas las habitaciones no te puedes ir a casa, y como se te ocurra irte sin acabar tu trabajo, ni te molestes en volver mañana.
2. Las horas extras que se hacen también se la pasan por el coño, ni te las van a pagar ni te las van a dar de descanso ni nada, simplemente no cuentan, tu regalas horas a la empresa y ni un gracias. Básicamente te pagan por habitación que hagas, no por tu tiempo.
3. No te valoran una (eliminado por el administrador) y a la mínima que hagas mal te van a echar sin explicaciones.
4. Faltas de respeto de las gobernantas a las camareras de piso.
5. Te obligan a coger vacaciones avisándote con menos de 1 día de antelación, te dicen que mañana y pasado estás de vacaciones y que firmes el papel, y si no a la (eliminado por el administrador) calle.
6. No hay descansos, ya puedes echar 7, 8, 9 horas, que ni te van a pagar las horas extras que hagas ni tampoco te van a dejar coger 15 minutos de descanso.
En resumen es una empresa que no cumple con el convenio de las camareras de piso, y que no les da vergüenza abusar y (eliminado por el administrador) a los más pobres explotandolos al máximo.
Porque he trabajado allí.
Por qué lo he visto , y muchas mujeres de baja por algo será , nada que ver con mi empresa
Es la verdad
Le doy una estrella porque 0 no hay, te ofrecen unas condiciones que luego no cumplen, si tienes un contrato de 8 horas y aparte sales dos o tres o cuatro horas más tarde, por dejarte todo en condiciones, no te dan descansos, ni te las pagan.
(eliminado por el administrador) no volveré.
Es una decepción!! No puedo hablar como será con los otros hoteles pero ahora mismo en el H. Granada Congress, estamos pasando fatal. Llegan a humillar a algunas compañeras, una de sus empleadas intentó humillarme y faltarme el respeto y como no lo permitir me van a despedir.
Pongo una porque no da la opción de 0, tratan mal a las camareras, intentan humillarlas ( algunas las llegan a humillar), no cumplen su palabra... Y las horas extras mejjor ni hablar, según ellos si una camarera sale tarde es por su culpa ( falta de organización) y no porque salgan a las 12:00, ni porque te están criticando casa pasó que des, ni mucho menos porque ellas van detrás tuya todo el rato y como les dé por ti todo lo que has para ellas estará mal y te buscarán todo el día.
Ese trato no se lo merece nadie, por que continuas allí? por el pago?
No trabajen aquí es una (eliminado por el administrador) mierda,no cogieron mi currículum porque para lo que lo leen te piden mucho para limpiar no se será para limpiar el coño a su (eliminado por el administrador) madre porque vamos -_-
Le he dado una estrella porque no me deja no poner ninguna. Ha sido la peor empresa donde he trabajado. Son una (eliminado por el administrador) tratan de pena a las personas y no tienen ningún tipo de empatía. Lo peor.
Hola que labor desempeñabas en la empresa? lo que denuncias aplica solo para los empleados o también a los clientes? justo me comentaron para enviar mi CV aquí.
Tratan al personal muy mal, y eso de que vayan por los pasillos diciendo que las camareras son unas gua**as dice mucho de ellos, y que te diga que si no trabajas como ellos quieren vas a la p*ta calle ( dicho literal por la boca de una de sus supervisoras), la menra de humillar a las personas.
No lo hagas, vas a pasar muy mal. Te venden la moto, pintan todo súper bonito y que buenos son y luego te tratan fatal.
Uy por lo que comentas el ambiente es pésimo, tu trabajas allí? trabajas muchas horas?
Sí, estoy deseando que se me termine el contrato para irme. Es una falta de respeto constante, nada está bien y que ni se te ocurra contestarles que Elena ( una trabajadora de la empresa) te pega voces y te falta el respeto
Y de cuanto tiempo es el contrato? Porque es muy lamentable que pases por todo eso, espero que sea pronto que termine
En un mes se me termina por fin... Trabajar así es lo peor.
De verdad, y no te han dicho nada sobre renovar contrato ni nada?
Estoy totalemente de acuerdo contigo 1mes no aguante más . Todavia estoy esperando mi nomina y sin hablar del pago : 750euros trabajando a 5h y 4 dias a 6h Una vergüenza te cambian los descansos con aviso de un dia para otros . 12 habitaciones en el hotel barcelo 5estrallas en 5h limpiando zona comune tambien y si te niega pues nada no as superado la prueba .
Hola. Con ese comentario, como lo dices, eso no pareciera muy justo. ¿Como aguantaste tanto? ¿No conseguías nada más?
Totalmente cierto. Una veguenza de empresa. El estado no debería permitir estar empresuchas de (eliminado por el administrador) que (eliminado por el administrador) a las personas y luego cuando baja la ocupación de los hoteles, te dicen que no vuelvas. VERGONZOSO.
Yo puedo entender que durante la temporada alta tengan que contratar personal temporal. Lo que no es justo ni es lógico es que te traten mal. ¿Por lo menos tienes unos compañeros que te hacen llevadera la jornada?
Porque he trabajado allí.
Porqué lo he vivido !!!
La peor empresa para la que he trabajado. Tratan de pena a los empleados, como si fueran una (eliminado por el administrador) y luego si no les interesan te hacen un despido disciplinario. Vamos, una veguenza.
Porque no denunciais en la UGT??
A veces los procesos de denuncia son muy desmotivantes. ¿La UGT en verdad apoya a los trabajadores?
No ajjajajajjaja , tienes que estar afiliado desde hace 6 meses , pero aún así nada , es inspección del trabajo , además de pedir conciliación en SMAC y denunciando en el juzgado de lo social. Yo diría que no basta con ir a un solo sitio , puesto que tiene que salir reflejado en varios sitios .
Yo estoy trabajándo hay pero la verdad que entiendo mucho tienen a mujeres de 8h haciendo 18 habitaciones que la verdad está muy bien comparado en otro hoteles hasta aquí todo bien, lo que no me cuadro mucho como es que yo que estoy con contrato de 6h hago 14 habitaciones y las que están con contrato de 8h hacen 18 como puede ser que yo lleve 14 habitaciones cuando mi compañera de 8h hace 4 más que yo. Increíble pero cierto. Nunca acabas a tu hora porque mientras hace pasillo y recoges te ddan la 4 de la tarde por una hora más, echa los misma horas que el resto y encima te pagan muchísimo menos unos 400€ de diferencia echando 7h y ellas 8h
perdona Lauri, pero, si lo divides en horas, te sale a 2.3 habitaciones por hora, mientras que a tus compañeras le saldria a 2.25 habitaciones por hora.. la diferencia no es mucha la verdad, y si hicieras una habitacion menos tendrias 2.16 por hora y entonces no seria justo para tus compañeras, me parece que lo mas cercano a la realidad seria asi... ¿y ya cuando tengas mas experiencia te daran mas horas si las pides no?
Por lo tanto no entiendo que veas bien hacer 18 habitaciones en 8 horas y menos las que tú haces es una barbaridad, un ritmo que te mata, si en otros hoteles hacen más pues peor.....
Pues es lo que usualmente se trabaja, si les dan los equipos y suministros necesarios para hacer más llevadera la tarea pues en menos esfuerzo se puede hacer, has averiguado cómo se maneja en otros hoteles?
Como sabrás las exigencias para este colectivo son inhumanas, la mayoría de las personas aguantan porque no tienen otra... Los medios como estoy seguro que sabes no los tienen o llegan tarde, ropa de cama, toallas etc...Todo interfiere en su trabajo y muchas se van horas tarde, horas que no pagan etc... No respetan convenios de trabajo, interrumpen descansos, te llaman de un día para otro y mucho más que podría explicarte y te dan tu cuadrante con suerte de una semana y te avisan que puede cambiar, por favor así no se puede.
Me imagino que deben aprovecharse de eso mismo, acaso has trabajado ahi?
porque no se puede hablar de diferencias salariales sin tener en cuenta la retención irpf en cada caso
Bueno, pero qué porcentaje de IRPF se tienen que retener? 19%? Por cierto, ¿cuáles son las otras desventajas de esta profesión?
Buenas tardes !! Tengo experiencia he trabajado en varios hoteles
Hola cual es su experiencia en los hoteles?
He trabajado en varios hoteles de camarera de piso
Hola estan contratando camareras en esta empresa?
Pregunta a los empleados:
Trabajo
Pregunta a los empleados:
Cuanto pagan?
Pregunta a los empleados:
Me parece hoteles de categoría y me gustaría formar parte de su equipo de trabajo
Hola sabes en que areas estan contratando actualmente en estos hoteles?
Pregunta a los empleados:
Cómo ver mis nnominas
Has logrado contactar con alguno de los empleados para que aclare alguna de vuestras dudas?
No entiendo tu consulta, ¿puedes escribir otra vez y usar otras palabras?
Pregunta a los empleados:
Hoteles con los que trabajan en Oviedo
Hola ¿has utilizado sus servicios recientemente? ¿los recomendarías?