Salario en D&M asesores consultores

Responsabilidades

• estudio, generación y desarrollo de nuevas soluciones y productos demandados en mercado
• análisis de venta, control de stocks y seguimiento para garantizar el servicio al cliente
• dar soporte técnico al Front Office; PMD, CS, OGP, Compras, Operaciones)
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• asegurar que el producto este diseñado facilitando el reemplazo de componentes. Realizar dibujos de aprobación cuando son requeridos por atención al cliente
• marketing: Realizar evaluación de tecnologías, porfolio de productos, mantenimiento de soluciones, mejora continua
• análisis exhaustivo de las soluciones técnicas de producto propias y existentes en el mercado
• control de los aparatos y máquinas que se usan en el laboratorio y sus respectivas calibraciones periódicas
• contacto continuado con proveedor y seguimiento de proyectos
• gestión de laboratorio
• comunicación con soporte técnico de proveedores si lo requiriera

Requisitos

• experiencia: Mínimo 3 años en el cargo en el sector de la iluminación
• experiencia: Mínima 1-2 años en el puesto o similar
• experiencia: Mínima de 3 años en cargo o similar; compra de componentes eléctrico y electrónicos y subcontratación / compra de procesos industriales
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• formación: Ingenierías
• formación: ADE, Comercio Internacional, Ingenierías
• formación: Ingenierías, Arquitectura, Interiorismo, ADE, Comercio Internacional, etc
• experiencia: Mínimo 5 años en el cargo o similar
• IT:Office, ERP
• formación: ADE, Ingenierías, etc
• formación**:ADE, Ingenierías, etc
• dirección de equipo profesional y capacidad organizativa
• nivel avanzado en ofimática
• formación complementaria: Dirección de Operaciones-Compras, MBA
• formación de Máster o Postgrado: Compras o Supply Chain
• autoCAD
• experiencia: Mínima 5 años en puestos de Dirección y o Desarrollo de Negocio en empresas de los sectores; iluminación, material eléctrico, etc
• experiência**:Mínima 5 años en puestos de Dirección y o Desarrollo de Negocio en empresas de los sectores; iluminación, material eléctrico, etc
• formación: Ingenierías, ADE, Económicas, Empresariales, etc
• ingeniería Industrial (técnico Mecánico/ Técnico Eléctrico
• vallorable de aprox. 1 año desarrollando funciones similares o en ámbitos relacionados con los automatismos, comunicación, marketing, proyectos de ingeniería o internet de las cosas
• IT**: Office, ERP
• conocimientos de la fotometría
• habilidades comunicativas. Capacidades de expresión tanto oral como escrita
• formación: ADE, Comercio Exterior, Derecho, Ingenierías, etc
• formación :ADE, Comercio Exterior, Derecho, Ingenierías, etc
• experiencia: Mínima 3-5 años como Export Area Manager o KAM mercado en productos de decoración-diseño; iluminación, mobiliario, materiales para la construcción, etc
• conocimientos de física
• versátil
• respuesta rápida
• formación complementaria**: MBA, PDG, PDD, Máster en Dirección Comercial-Marketing
• IT: Office , ERP
• IT: Office, ERP
• experiencia: Mínima de 2-3 años desarrollando funciones similares. Se valorara la experiencia en Mercados de Oriente Medio y la experiencia en el sector iluminación, material eléctrico, mobiliario, materiales para la construcción, etc
• experiência:Mínima de 2-3 años desarrollando funciones similares. Se valorara la experiência en Mercados de Oriente Medio y la experiência en el sector iluminación, material eléctrico, mobiliario, materiales para la construcción, etc
• informática: Office, ERP
• competencias: Gestión y liderazgo de equipos, negociación, comunicación, trabajo en equipo, capacidad de análisis, capacidad de planificación y organización, capacidad para trabajar bajo presión
• competencias / Habilidades: Liderazgo, orientación a cliente, visión operativa y estratégica, orientación a resultados, enfoque de integración de procesos, capacidad analítica y resolución de problemas, alto conocimiento técnico del área de operaciones, experiencia en la implementación de ERP y proyectos de digitalización
• conocimientos: Conceptos eléctricos, instalación, Iot
• conocimientos de ingeniería
• planificación y organización- Ordenado/a
• planificación y organización – Ordenado/a
• iniciativa, proactividad y creatividad

Beneficios

• coche de empresa

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• misión: Coordinar las actividades relacionadas con el análisis, desarrollo y evaluación de nuevos productos, así como la mejora y actualización de los existentes Es el responsable de la innovación productiva

Requisitos

• experiencia en departamento de estudios y redacción de proyectos mínimo dos años
• formación: Ingeniería Mecánica, Materiales, etc
• ingeniería Industrial Electricidad / Mecánica o Grado Superior de Formación Profesional
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• formación: Ingenierías
• experiencia: Mínima 5 años de experiencia en puesto similar, en industria de transformación de plástico
• experiencia en entornos CRM/ERP
• formación: Ingeniería
• formación de Máster o Postgrado: Mejora Continua, Lean, etc
• competencias: Capacidad de aprendizaje, capacidad analítica, capacidad resolutiva, capacidad de organización y planificación, exigente, metódico/a, riguroso/a, actitud positiva, iniciativa, alto grado de compromiso e implicación, capacidad para trabajar en equipo, etc
• conocimientos de climatización, electricidad y/o comunicaciones
• formación complementaria: MBA, Dirección de Proyectos
• experiencia: 1-2 años en el puesto o similar en empresa industrial. Análisis y seguimiento de costes, diseño, materiales, etc
• conocimiento automatización industrial
• IT: Office, ERP, diseño industria, gestión de proyectos
• experiencia: 2 años desarrollando funciones similares o en ámbitos relacionados con los automatismos, comunicación, marketing, proyectos de ingeniería o internet de las cosas

Ganancias para el puesto ingeniero

Ofertas actuales para el puesto:

Requisitos

• sales Manager, Enginyer de Vendes o similar en el sector HVAC Professional
• castellà Domini
• anglès Avançat
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• anglès Mitjà
• català Domini
• enginyeria Tècnica amb titulació de Industrial
• cicles Formatius de Grau Mitjà amb titulació de Comerç i Màrqueting
• relació Laboral
• experiència
• salari fins a
• municipi
• office
• italià Mitjà
• italià Avançat
• més de 2 anys
• província
• detalls del procés Descripció
• carnets de conduir:B
• consultoria en Recursos Humans
• nombre de llocs ofertats
• durada del contracte

Requisitos

• formación: ADE, Ingenierías, etc
• formación: Ingenierías, ADE. etc
• formación: Ingenierías, ADE. etc
  Mostrar más +5
• formación de Máster o Postgrado: MBA, PDG, PDD, etc
• informática: Office, ERP-CRM
• formación complementaria: MBA, PDG, PDD
• experiencia: Mínima 5-10 años como Director/a General, Director/a de Unidad de Negocio o Director/a de Desarrollo de Negocio, preferentemente en empresas industriales
• competencias: Visión operativa y estratégica, “sentido común”, capacidad analítica, orientación a negocio, capacidad de negociación, capacidad de comunicación, capacidad de influencia y motivación, liderazgo, proactividad, orientación a resultados, orientación a la excelencia, alta capacidad de trabajo e implicación, autoexigente, etc

Ganancias para el puesto director general

Ofertas actuales para el puesto:

Requisitos

• formación: ADE, Economía, etc
• formación: Ingeniería. Muy valorable formación de Máster o Postgrado en: Dirección de Plantas Industriales, Dirección de Operaciones
• formación de Máster / Postgrado: Dirección de Operaciones, Supply Chain, Mejora Continua, etc
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• residencia: Lleida , Anoia
• formación: Grado universitario
• mínima 5-10 años como Dirección de Operaciones-Supply Chain o Planta en empresas industriales . Residencia
• formación: Ingenierías
• experiencia: Mínima de 5-10 años como CFO o Controller / Auditor en empresa industrial
• experiencia: Mínima 5 años como Director-a Industrial, Planta, Operaciones en empresas industriales o unidades productivas . con una plantilla de entre 100-200 personas
• office, ERP. Funciones
• formación: ADE, Empresariales, etc
• ingenierías. Formación de Máster / Postgrado
• formación: ADE, Económicas, Empresariales, etc
• formación: Ingenierías, Diseño
• experiencia: Mínima 3-5 años en puestos de responsabilidad comercial en los sectores: mobiliario, decoración, bricolaje, jardinería, etc
• administración de personal . Experiência : Mínima de 10 años como Director/a Financiero/a
• formación de Máster o Posgrado: Dirección Financiera, MBA, etc
• experiencia: 5 años desarrollando funciones similares o en ámbitos relacionados con el desarrollo de producto
• experiencia: 5 años en el cargo en empresas industriales
• formación de Máster o Posgrado: Dirección Financiera
• experiencia: Mínima de 5 años como CFO en empresa industrial, internacionalizada, idealmente enfocada a proyectos
• IT: Office, ERP
• IT: Office , ERP
• competencias: Iniciativa, compromiso, orientación a resultados, orientación al cliente, liderazgo de proyectos, etc
• experiencia: Mínima 5-10 años como Director/a de Operaciones, Director/a Industrial o de Plata en empresas industriales o unidades productivas . con una plantilla aproximada de 100 personas
• buscamos un/a profesional con actitud proactiva, dotes de liderazgo y de organización, que quiera incorporarse a una empresa líder en su sector en plena fase de crecimiento y de diversificación de su actividad industrial

Comercio

• finanzas
• Finanzas

Ofertas actuales para el puesto: