Salario en Grupo CHG

Responsabilidades

• controlar y hacer seguimiento de las agencias con crédito
• resolución de incidencias
• supervisar y controlar que las reservas hayan realizado sus pagos, así como, los bonos de las mismas
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• coordinar y realizar los bloqueos oportunos, dando la comunicación a los distintos departamento implicados
• supervisar las reservas en el sistema
• previsión de servicios y comunicación al resto de departamentos
• fomentar la venta cruzada de las instalaciones del resort
• establecer junto con la dirección comercial paquetes comerciales
• organizar, controlar y supervisar la asignación de las reservas, si procede para una gestión eficiente de las mismas o en base a históricos
• control de créditos de clientes
• control y gestión presupuestaria para la consecución de los objetivos
• buscar mejoras y capacitar al equipo
• fomentar con el equipo, la gestión de forma ágil y con solvencia de cualquier solicitud de alojamiento por parte del cliente
• supervisar los espacios para la realización de las reservas tanto individuales como grupales y optimizar las instalaciones
• analizar, gestionar y coordinar junto con la dirección las tarifas y temporadas, así como, comunicar al equipo y formar en la venta de las mismas
• mantener al día el inventario de las unidades, así como, una descripción de las mismas y tener el cómputo de camas supletorias, cunas y demás para la venta
• verificar y asegurar los datos, controlando los cupos para no superar el número de habitaciones contratadas en cada categoría

Requisitos

• formación Profesional en Alojamientos Turísticos – Grado en Turismo/hostelería
• experiencia en Opera como sistema operativo
• previa experiencia de mínimo 3 años en puesto en hoteles de más de 200 habitaciones

Comercio

• atención al cliente
• atención al cliente

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• su misión principal será proyección de tareas de soporte , mantenimiento de software, hardware e infraestructura, así como el asesoramiento sobre las políticas de usos y manejo de los sistemas
• soporte y resolución de incidencias, y apoyo al equipo de desarrollo

Requisitos

• experiencia mínima preferiblemente de entre 1 a 3 años
• conocimientos del ERP Sage 200c
• visual Studio y las herramientas de desarrollo de MS SQL Server . Paquetes DTSX, Web Services
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• conocimientos avanzados de T-SQL
• experiencia en BBDD Oracle, MsSQL
• servicios Azure Database

Comercio

• it
• it

Ofertas actuales para el puesto:

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• realizará la recogida y limpieza a la finalización del servicio
• servir las bebidas y aperitivos a los clientes
• preparación y montaje de mesas
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• velar por el buen funcionamiento del servicio, para ello deberán reportar cualquier atención, sugerencia o queja del cliente
• tener en buen estado de limpieza y orden el punto asignado
• vigilar, transportar y almacenar las materias primas según el destino

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• realizar inspecciones periódicas para verificar el cumplimiento de las medidas preventivas adoptadas y detectar posibles desviaciones
• participar en la investigación y análisis de accidentes laborales, proponiendo medidas correctivas y preventivas para evitar su recurrencia

Requisitos

• requisitos : Titulación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales o similar
• experiencia mínima de 2 años en el ámbito de la prevención de riesgos laborales en el sector industrial
• capacidad para diseñar e impartir programas de formación y entrenamiento en materia de prevención de riesgos laborales
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• diseñar e impartir programas de formación y entrenamiento en materia de prevención de riesgos laborales para los trabajadores

Ofertas actuales para el puesto: