Salario en CL Grupo Industrial

Responsabilidades

• colaborar con el cumplimento de todos los requisitos legales en sus diferentes ámbitos de aplicación
• colaborar con las plantas para mejorar su gestión en HSE, e integrarla en la operativa diaria
• supervisión de la evaluación de equipos y procesos para detectar posibles situaciones de riesgo e implementar salvaguardas y acciones correctoras
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• servir como punto de referencia para la organización en los aspectos de HSE
• asegurar el cumplimiento de la Autorización Ambiental Integrada , estableciendo las acciones y controles necesarios
• participar en proyectos para la mejora continua en la gestión de Seguridad y Salud y Medio Ambiente de la empresa, implicando al conjunto de las personas que trabajan en el planteamiento de objetivos y en la toma de decisiones
• contribuir al desarrollo de una cultura robusta en la compañía, proponiendo e implantando acciones destinadas a evitar o minimizar daños a las personas, el medio ambiente y las instalaciones
• gestionar todos los aspectos relacionados con la gestión de residuos, proponiendo acciones destinadas a minimizar y valorizar los mismos

Requisitos

• experiencia de al menos 7 años en posición afín en empresa final o en transitaria
• formación en FP Comercio, ADE, Ingeniería o similares, muy valorable formación complementaria especializada en logística
• perfil con habilidades comunicativas, analítico y capacidad resolutiva
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• buen nivel de ingles. Otros idiomas son valorables
• formación de grado en Ingeniería, Química o similar
• disponibilidad de desplazamiento a las diferentes plantas del grupo en la zona
• grado en Ingeniería, Química o similar
• experiencia deseable entorno a 2 años en empresas industriales o empresas de consultoría con enfoque industrial realizando funciones afines a las descritas anteriormente
• imprescindible formación en las tres especialidades del Máster en Riesgos Laborales : Seguridad en el trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y psicosociología aplicada
• formación en Sistemas de Gestión: ISO 14001 y 45001
• buscamos un perfil íntegro, flexible, persuasivo, con buenas habilidades comunicativas y capacidad de escucha. Es importante que sea una persona colaborativa, planificada, analítica y orientada a resultados
• deseable experiencia en implantación de sistemas de gestión acorde a normas
• se trabajará presencialmente en las instalaciones de CL Grupo Industrial en Madrid, Bilbao, Tarragona, Bcn o Jerez de los Caballeros
• conocimiento en normativa de transporte de Materias Peligrosas
• interlocución con el Servicio Prevención Ajeno en las 4 disciplinas: seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología y medicina del trabajo
• en torno a 2-5 años en empresas industriales o empresas de consultoría con enfoque industrial

Ofertas actuales para el puesto:

Requisitos

• formación en Ingeniería mecánica o afines
• experiencia contrastada en en la gestión de mantenimiento mecánico en industrias afines
• valorable experiencia en ciclo continuo

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• planificación de los mantenimientos preventivos y correctivos
• cumplir la normativa de seguridad establecida
• participar en la propuesta de mejoras y en el establecimiento de los planes de acción
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• completar los encargos y registrar el material utilizado en los trabajos
• coordinación con los departamentos de producción y mecánicos
• realizar las actividades o reajustes oportunos en la maquinaria, piezas o herramientas necesarias para adaptarlas a las necesidades de producción y a las tendencias del mercado, y garantizar su funcionamiento satisfactorio

Requisitos

• grado ingeniería industrial esp. Electrónica
• adaptabilidad, trabajo en equipo, gestión de recursos y comunicación efectiva
• conocimiento de la ISO 9001,14001 y 50001
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• valorable experiencia en puestos similares
• recomendable conocimiento de PLCs Siemens y drives

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• tipo de industria de la oferta Artículos de lujo y joyería
• categoría Marketing y comunicación- Marketing
• nivel Empleado/a
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• personal a cargo 0
• número de vacantes 1
• salario Salario no disponible

Requisitos

• estudios mínimos Ciclo Formativo Grado Superior - Comunicación, Imagen y Sonido
• experiencia mínima Al menos 1 año
• imprescindible residente en Provincia Puesto Vacante

Ofertas actuales para el puesto: