Esta industria incluye todo tipo de instituciones, que operan en forma de organizaciones de beneficio público u organizaciones internacionales. Mostrar más»
¡Hola Rudi! 🙋♀️ Gracias por tu comentario 😍 En AITED creemos que si una formación no sirve para trabajar, NO SIRVE. Por tanto, nos enfocamos en que sepas hacer el trabajo. Porque justo eso es lo que te pedirán las empresas. ¿Cómo podemos saber que has aprendido a hacer el trabajo? Pues poniéndote ejercicios prácticos que te corregimos. - En PSAV: los corregimos cada semana - En otros programas: los corregimos 1 sola vez cuando la persona se siente preparada por ahí va a su ritmo. Hay personas que lo han conseguido en 2 meses y otras en 1 año. En todos los programas, si suspendes tienes que repetir el ejercicio hasta que lo hagas bien. Esta información está en la página web de cada formación ANTES de apuntarte. Para nosotros sería más fácil y mucho más barato no corregir nada y regalar el certificado, pero no va con nuestros valores. Te deseamos de corazón que consigas tu objetivo de trabajar desde casa 💓
¡Muchas gracias por tu comentario! Tu reseña nos anima a seguir trabajando y cuidando de las personas y su hogar. Cualquier consulta estamos a tu disposición. Un saludo.
Esta bien gracias . pero hace más de otros organismos
Asociación con gran prestigio en Canarias, que dispone de varios centros, muchos recursos técnicos y un equipo técnico multidisciplinar formado y comprometido.
Los sueldos de los cooperantes en relación al riesgo que corren. Vaya chiste. No recuerdo que ONG pagaba en Kenia por una casa cinco mil euros. Conozco a la madre de la susodicha que pagaba esta cantidad. Aún así, el año pasado hice una donación, no he recibido el certificado en el borrador del IRPF viene una cantidad menor. No vuelvo a donar más, que no me anden llamando
Vamos a interponer denuncia colectiva contra « la perrera » MODEPRAN. El Ayuntamiento de Valencia ya ha sido informado y está al corriente de todas las « irregularidades ». Contactar por mail: sarahbaras33@gmail.com
No sabemos cómo describir la hospitalidad y cariño con que cuidan de verdad a nuestro ser querido, en nuestro caso no ha podido ser más humano y profesional el trato y atención recibida: desde el primer día que dejamos a nuestro familiar, no hay palabras suficientes de gratitud: Laguna es encontrar a nuestro Señor en cada rincón de la residencia, son momentos muy duros los que vivimos pero en Laguna lo saben y por eso cuidan al residente y cuidan al cuidador del residente o enfermo como una gran familia y profesionales que son.
Me parece vergonzoso que una ONG se aproveche de la gente sin recursos para que ellos puedan vivir como multimillonarios con el dinero de todos los españoles. Encima a los salvajes que vienen en patera no se les educa ni se les facilita un trabajo para que se integren en nuestra sociedad y costumbres. Solo quieren delinquir, violar y dejarnos mal a los españoles. Para eso que los devuelvan a sus países de origen. Vaya (eliminado por el administrador) que son los de las ONG, me da igual el nombre de cada una de ellas, todas son iguales
Totalmente de acuerdo. Tengo TLP y una dolencia física crónica. Me cojen el teléfono y son unos ignorantes. Señoras aburridas que sólo me dicen que tengo que ser feliz y buscar ayuda psicológica. ¿Para qué están entonces?
Es sorprendente los comentarios, deberia la empresa preocuparse y mejorar su imagen y condiciones.
Su maximo interes es manejar el patrimonio de los usuarios con menos enpàtia que un zapàto. Sin animo de lucro? Algo huele a podrido en Dinamarca.
Las auxiliares de ayuda a domicilio...no somos chachas señoras!ayudamos a los mayores que para eso tenemos estudios...para ser chacha no hace falta ni la ESO. Aun asi...por limpiar, cocinar, limpiar y planchar nos pagan miseria. Tengan mas empatia!si quieren cuidadoras con estudios y que limpien...paguenlo correctamente y dejen ya de que si tal y cual. Creen ustedes que es facil acompañar a una persona, limpiar y estar pendiente de el/ella?a todas esas familias quijicas decirles que todas las cuidadoras hemos pasado por ancianos (eliminado por el administrador) que han intentado meternos mano. Sobre eso no dicen nada?o sobre l9s tios que buscan limpiadora y buscan una pu....por dos duros?permitanme pero son ustedes unas machistas
Beneficiosa, y educativa
¿Habéis participado en el proceso de selección para el puesto Gerocultora en Tres magnolias residencial? Escribid cómo fue en vuestra opinión la entrevista de trabajo. La información que transmitáis puede ser de ayuda para otros usuarios.
En el portal ha aparecido recientemente una oferta para el puesto Mediador/a Intercultural. ¿Pude compartir alguien su opinión sobre el trabajo en esta empresa?
Veo que la empresa Fundación Adsis ha añadido la oferta de trabajo Educador/a per reforç escolar i lleure al barri casc antic (... (sueldo: 18.001€ - 24.000€ al año). ¿Pude compartir alguien su opinión sobre el trabajo en Fundación Adsis?
Es incoherente.
¿Cómo son los contratos en la entidad, contratos fijos o temporales en base a proyectos?
Mi experiencia ha sido muy positiva. El trabajo en atención directa es muy exigente, no sólo físicamente sino también emocionalmente. Es una gran Organización y no le doy 5 estrellas porque, como tal, considero que deberían plantearse facilitar soluciones al problema habitacional de sus trabajadores, especialmente en Ibiza. Yo tuve que renunciar a mi puesto por la imposibilidad de alquilar a un precio razonable.
Patrono déspota mal pagador. Considera que su tiempo y trabajo es más valioso que el del resto, cree que es el centro del universo y mantiene activudes paternalistas de control. Él puede decidir si te paga o no , pero sus facturas son sagradas.
mal sitio para trabajar
De toda experiencia profesional puedes sacar cosas buenas y cosas malas, es una aprendizaje. Si has estudiado como.educadora o trabajadora social ,puedes aprender muchas cosas de tu dia a dia con los usuarios, pero no porque la empresa te brinde una formación, o te cuide en el dia a dia por enriquecerte. Buen ambiente de trabajo, es a ratos, porque son equipo pero cyando conviene , si no entre ellas se venden sin escrupulos y culpavilizandose de errores que se han detectado en el dia a dia, y que si fueran equipp buscarian soluciones ,no acusaciinea directas. Si algún dia tienes un problema.. nadie de tu equipo responderá, si hay jna injusticia o una propuesta de mejora para el dia a dia, nadie respindera. Trabajan con miedo verbalizando.. "no se puede hablar, quien habla esta en la calle". Dirección no es que sea tóxica, es de la vieja escuela, y no hay nadie cualificado de recursos humanos. (eliminado por el administrador). No entienden que hay que ewcuchar y que hay que ebolucuonar,no te van a dejar proponer onsalirte de lo establecido , y si hay alguna mejora se la van a poner ellas la.medalla pero nadie te dara un gracias, de hecho dirección te dirá " aqui no se dan las gracias y palmaditas en la espalda, se viene a trabajar"
Vergonzoso. Había quedado en llevar una furgoneta que habíamos alquilado con muebles, y han cerrado la tienda antes de la hora, sabiendo que íbamos a ir. Llamando al tlf central me han dado el de un responsable, coordinador o algo así, que se llamaba (eliminado por el administrador) y ha pasado de mi. Nos hemos encontrado con una furgoneta cargada, que nos ha costado dinero, y sin saber qué hacer con lis muebles. Trato de ayudar a la gente pensando que esto es una ong y se preocupan por la gente, y me ocurre esto. Los muebles los hemos tenido que dejar en el sitio de donde venían y no hemos conseguido vaciar la casa, claro. Desde luego voy a buscar otro sitio donde llevarlos, porque a esta gente no le vuelvo a dar nada en la vida
Eso es totalmente falso es una empresa que solo busca ganar dinero, y lo hace aprovechando la buena voluntad de la gente
Me pasó lo mismo. Tuve que mandar un correo para que me borrasen de su base de datos pues era un continuo llamar y llamar cada día y a distintas horas.
Los únicos beneficiados son los que imparten los cursos, se pegan un año llamándote a ver si encontraste trabajo y como estés currando de cualquier cosa aunque sea limpiando váteres se lo atribuyen y de ahí sacan sus "estadísticas" fantásticas de posibilidad de encontrar empleo
por qué no hablan los empleados?
Leire debe trabajar en otra empresa. No pagan bien ni tratan bien.
GRAU/DIPLOMATURA EN INFERMERIA - esta oferta ha aparecido recientemente en internet. ¿Pude compartir alguien sus impresiones acerca del trabajo en ADESMA FUNDACIÓ?
Creo que puede ser ansiedad y por el cole. Si tiene TDH y está suspendiendo todo es porque en el cole no le están poniendo bien la respuesta y lo más seguro que venga de ahí. Habría que empezar por tratar esto, seguro que si le ponen la respuesta que tiene que tener y va aprobando, su ansiedad irá disminuyendo
solo les preocupa entrevistarte para solo parecer que hacen algo, después de la entrevista solo me han vuelto a hablar para que les diese mi DNI, imagino que para hacer como que justifican sus emonumentos.a parte de eso ni rastro de adecco.me parece patético
¿Qué clase de empleador es Promociones turisticas valderribas? Escribe con sinceridad lo que piensas de esta empresa y ayuda a otros a decidir si merece la pena esforzarse por un empleo allí.
Hola, em dic Martina Piqué i parlaré de la meva experiència treballant amb la Fundació Pere Terres i Fundesplai. L’any 2021 vaig decidir treure’m el títol de monitora de lleure, vaig trobar un curs dirigit per aquesta fundació i el setembre vaig realitzar la part teòrica. Aquesta va anar molt bé i vaig aprendre molt de l’experiència. El mateix estiu vaig començar les pràctiques a l’esplai del meu poble. Tot i que, per un problema amb les meves dades personals vaig començar tard el curs, la qual cosa, significa que no vaig poder fer les 160 hores seguides. Per aquest motiu, les hores que vaig fer no em van contar, ja que desprès em van dir que aquestes havien de ser seguides i que no les podia acabar un altre any. L’estiu del 2022 no vaig poder fer les pràctiques per motius personals, i aquest estiu era l’últim any per poder-les fer, així que em vaig posar amb contacte amb les dos organitzacions per fer-les a l’esplai del meu poble. Desprès, que les dos es posessin d’acord i de demanar-me els papers que necessitava d’un en un, fet que va provocar que s’allarguessin més els dies abans de que pogués començar. Finalment, desprès d’haver explicat la meva situació, van decidir que sumarien les hores del primer any i d’aquest, fent una excepció. Finalment, quan faltaven dos dies per acabar l’esplai, Fundesplai, em van dir que hauria d’haver preparat una activitat pels nens per poder-me avaluar i com que no l’havia fet era probable que no m’aprovessin les pràctiques. Malgrat, que en el primer any, tot i havent treballat amb ells mai se’m va comentar d’aquesta activitat i em van avaluar positivament, i que amb la Fundació Pere Terres, només se’m va comentar de fer la memòria un cop acabades les pràctiques. Entre les dos fundacions no s’aclareixen i he sortit jo perjudicada. També, em van comentar que si volia fer les pràctiques havia de tornar a pagar.
Efectivamente así es, seis meses perdidos, 1200€ pagados y perdidos, todo mentira y te dejan en peor situacion
CUIDADO MONITORES Y USUARIOS. MONITORES: Vais a tener horarios no respetados por la (eliminado por el administrador) (cuidado con estar de baja porque no te van a respetar el tiempo de descanso y si no tienes idea de que ya no se envían las fotos de las bajas te van a hacer enviarlas para ver qué te ocurre) . Falta de humanidad y (eliminado por el administrador) hacia los monitores tanto por parte de educadores nuevos y dirección. USUARIOS: No metas a vuestro ser querido si queréis preservar la autonomía de tu familiar,un descontrol total en talleres y resolución de problemas. Al haber protocolos seguidos por dirección y no por una buena psicóloga y monitores para tener conocimiento de cómo solucionarlo no se hace NADA. VIVIENDAS TUTELADAS: Es lo único que se salva por (eliminado por el administrador), una educadora que SÍ merece la pena preservar en este sector pero no en Betesda. Una (eliminado por el administrador) de fundación por: DIRECCIÓN(eliminado por el administrador) si eres monitor/a te van hacer la vida imposible. En vez de gastaros el dinero en muebles,comprad máquinas de oxígeno nuevas que eso sí es necesario para la gente. (eliminado por el administrador) Todos los monitores hemos aguantado en esta fundación por los chicos, nos brindan una fortaleza increíble. Es una pena que BETESDA reciba dinero del Estado y no lo usen correctamente. A S C O
Estoy interesado
Ecoembes no funciona con normalidad en lis pueblos de la sierra desde eo pasado año. En Manzanares el Real llevan din recoger el vidrio desde hace 20 días.
Porque es cierto lo que dice.
Participé en un proceso de selección para psicologo/a sanitario en Vigo, hice 2 entrevistas, una de ellas con tres personas a las vez, ya hace tiempo, y no tuvieron la profesionalidad de informarme de que finalmente había elegido a otra persona. Pero estos detalles hablan de los valores que les gusta "aparentar" y de los que realmente manifiesta con su practica con otras personas. No hablo desde el resentimento, a la semana me incorporé en otra organización en un puesto similar y desde luego, visto lo visto no derivo usuarios/as a esta organización
Excelente ambiente y mejores compañeros.
Pregunta a los empleados: Deseo entrar en la Residencia. Como llamo??
Ahora mismo están seleccionando candidatos para el puesto Tècnic/a Emprenedoria i Autoocupació para trabajar en Amposta, Tarragona. ¿Qué podéis decir como actuales trabajadores de la empresa Fundació Privada Gentis a los interesados en esta oferta de trabajo?
Es la hora de acabar con los chismes en internet acerca de Human Selection. Añade un comentario sincero y cuéntale a todos cómo es de verdad esta empresa. Tu opinión puede cambiar muchas cosas.
ACIDH (Associació Catalana d'Integració i Desemvol... ofrece 18.001€ - 24.000€ al año en el puesto Mestre/a-tutor/a de programes de formacio i insercio: aux d'... - encontrado en . ¿Pude compartir alguien su opinión sobre el trabajo en ACIDH (Associació Catalana d'Integració i Desemvol...?
Pk ahora mismo trabajo en la empresa. Se llenan la boca de la importancia de muchas cosas, pero dejan el fin de semana a una sola persona para conocer el estado de casi 100. Explicaciones las mínimas. Responsabilidad tuya toda.
desde discriminacion por no ser catalan hasta por ser discapacitado,
Todo es mentira te pide tus datos y todo hasta cuenta de banco y nunca te llamará no es una empresa seria tengan cuidado una amiga también fue i le hicieron lo mismo
Hola, Las clases son de 50 minutos y hay un descanso de 30 minutos a mitad de jornada. En la mañana el horario es de 8.30 a 14.00 y en la tarde de 15.30 a 21.00. En esos espacio está el descanso. Después, o antes, los trabajadores van a casa y organizan su tiempo. Por ello creo que cumple con creces ese derecho.
En que conociste el ciber voluntariado?
Pregunta a los empleados: Somos grupo que estamos realizando un certificado profesional de necesidades educativas especiales al alumnado, queríamos saber si podríamos realizar las prácticas con vosotros. Gracias
Llevo muchos años colaborando con ellos y he visto que los proyectos se sacan adelante y se prepara a la gente para que, autonomamente, puedan seguir con ellos. FELICIDADES
Tengo muchos años de trabajar con Ecos do Sur, y son de las personas más humanas que se puede encontrar en la vida. No se puede tratar con más educación y respeto que las personas que son parte de esta ONG. Luchadores que se desviven para ayudar al necesitado. Sois maravillosos!!!
EL SAFAREIG GRUP DE DONES FEMINISTES DE CERDANYOLA lleva a cabo una selección para el puesto Psicóloga Infanto Juvenil. ¿Has solicitado este trabajo? Escribe qué opinas acerca de la entrevista de trabajo. La información que transmitas puede ser una indicación fundamental para personas que están pensando en trabajar en la empresa.
Es una empresa en la que admiten a mucha gente
En la página web se han publicado varias ofertas de trabajo actuales para la empresa Fundació Jesuïtes Educació. Buscan TÈCNIC/A EDUCACIÓ INFANTIL (Substitució 2 mesos). ¿Qué pensáis de las condiciones de trabajo propuestas por el empleador?
Te hago caso.
Trabajé allí más de dos años... Con el voluntariado europeo sólo se preocupaban de cortarles el teléfono y del gasto que les suponía.... A nivel laboral solo tienes que ver la rotación que hay dentro del propio equipo, te juzgan por la relación personal que tengas con ellas y no por tu profesionalidad. Incapaces de tener autocritica, querer y no poder....
He trabajado como coordinadora de un campamento y la experiencia fue buena. En todo momento la empresa estuvo pendiente del equipo de trabajo y de nuestras necesidades. Pagaron razonablemente bien y en la fecha acordada